Najnowsze oferty pracy

Zobacz więcej ofert pracy

QA Engineer

INTITEK
Gdańsk
praca stacjonarna
3370 dni temu

INTITEK, francuska grupa dynamicznie rozwijająca się w Polsce, zatrudniająca blisko 700 pracowników jest firmą dostarczającą swoim Klientom rozwiązania outsourcingowe w obszarze specjalistycznych usług w zakresie IT, inżynierii mechanicznej, automatyki i elektryki przemysłowej. INTITEK ma wypracowaną pozycję na rynku europejskim, z oddziałami we Francji, Polsce, Szwajcarii, Belgii i Hiszpanii, działa także w Kanadzie i Brazylii.

 

 

Od swojego powstania INTITEK rozwija silne relacje z prestiżowymi klientami sektora przemysłowego oraz usługowego, umożliwiając rozwój swoich pracowników, jak również gwarantując im uczestnictwo w projektach angażujących nowoczesne technologie, jak i tych złożonych organizacyjnie i wymagających nieprzeciętnej wiedzy i umiejętności. Digital Industry, Data Science oraz IoT to obecnie główne obszary naszego rozwoju.  


QA Engineer

Miejsce pracy: Gdańsk

TWOJE OBOWIĄZKI

  • Wykonywanie i automatyzacja scenariuszy testowych
  • Planowanie, projektowanie i konstruowanie programów/skryptów testowych
  • Analiza istniejącej oraz tworzenie nowej dokumentacji technicznej
  • Ścisła współpraca z developerami, analitykami oraz pozostałymi zespołami w zakresie planowania testów

WYMAGANIA

  • Wykształcenie wyższe informatyczne
  • Minimum rok doświadczenia w automatyzacji testów
  • Bardzo dobra znajomość narzędzia Cucumber
  • Dobra znajomość języka angielskiego
  • Zdolność do pracy w międzynarodowym środowisku
  • Komunikatywność i umiejętność pracy w zespole
  • Zdolności analityczne

OFERUJEMY

  • Atrakcyjne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt B2B
  • Możliwość zdobycia cennego doświadczenia i rozwoju zawodowego w nowoczesnej firmie
  • Udział w innowacyjnych, międzynarodowych projektach, wyjazdy za granicę
  • Profesjonalne szkolenia
Prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).”