UNIWERSYTET MIKOŁAJA KOPERNIKA W TORUNIU
Collegium Medicum im. Ludwika Rydygiera w Bydgoszczy
zatrudni osobę na stanowisko
referenta/specjalisty
w Dziale Księgowości CM
Miejsce pracy: Bydgoszcz
Główne obowiązki:
- dekretacja i księgowanie dokumentów księgowych,
- rzetelne prowadzenie pełnej dokumentacji związanej z ewidencją dokumentów księgowych i uzgadnianie ich z kontami księgi głównej,
- uzgadnianie i analiza rejestrów sprzedaży i rejestrów zakupu,
- bieżąca kontrola i uzgadnianie rozrachunków z tyt. VAT,
- przygotowanie deklaracji VAT-7, VAT-UE, plików JPK oraz podatku akcyzowego,
- przygotowanie danych do obliczenia wskaźnika i prewskaźnika VAT na kolejny rok kalendarzowym,
- rozliczanie sprzedaży rejestrowanej w kasach fiskalnych,
- współpraca z innymi działami w zakresie księgowości,
- czynny udział w procesie zakończenia miesiąca oraz zamknięcia roku.
Wymagania konieczne:
- wykształcenie średnie,
- doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku: w przypadku ubiegania się o stanowisko specjalisty minimum 2 lata praktyki z wykształceniem wyższym i minimum 5 lat praktyki z wykształceniem średnim,
- praktyczna wiedza w zakresie podatku od towarów i usług,
- praktyczna znajomość przepisów ustawy o rachunkowości, przepisów o finansach publicznych,
- umiejętność przygotowywania opinii, pism oraz opracowywania procedur w zakresie finansowo-księgowym i podatkowym,
- umiejętność dobrej organizacji pracy, w tym pracy zespołowej,
- komunikatywność, umiejętność analitycznego myślenia,
- praktyczna znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel),
- skrupulatność, terminowość i dokładność w wykonywaniu powierzonych zadań.
- wykształcenie wyższe magisterskie o profilu ekonomicznym (finanse, rachunkowość),
- znajomość programu finansowo-księgowego SIMPLE ERP,
- znajomość Ustawy Prawo o Szkolnictwie Wyższym,
- znajomość środowiska administracyjnego Uczelni.
Oferujemy:
- zatrudnienie na wiodącym Uniwersytecie badawczym,
- stabilne warunki zatrudnienia w ramach umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy,
- elastyczny czas pracy w ramach ruchomego systemu czasu pracy - wspieramy work-life balance,
- dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. „trzynastka”,
- dodatkowe dni wolne:
- w Święto Uniwersytetu,
- wynikające ze stażu pracy w Uniwersytecie,
- możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji,
- możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego i programu opieki medycznej,
- możliwość skorzystania z pakietu świadczeń socjalnych, m.in.:
- dofinansowania biletów na wydarzenia kulturalne i sportowe,
- dofinansowania do karty PZU Sport,
- dofinansowania opłat z tytułu uczęszczania dziecka do żłobka, przedszkola lub innych placówek wychowania przedszkolnego,
- dofinansowania wypoczynku, w tym wypoczynku dzieci i młodzieży,
- preferencyjnych pożyczek.
