Najnowsze oferty pracy

Praca GLOBAL FOOD HYGIENE D. URBAŃSKI Sp. k.

Regionalny Kierownik Sprzedaży B2B

GLOBAL FOOD HYGIENE D. URBAŃSKI Sp. k. kujawsko-pomorskie praca hybrydowa

kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV

4 dni

Twój zakres obowiązków Aktywne pozyskiwanie nowych klientów biznesowych (zakłady produkcyjne, branża spożywcza, HoReCa) na powierzonym terenie (woj. łódzkie, wielkopolskie, mazowieckie). Utrzymywanie i rozwój długofalowych relacji handlowych z obecnymi partnerami firmy. Kompleksowe...

Kierowniczka / Kierownik ds. Sprzedaży Regionalnej

Klient portalu Praca.pl kujawsko-pomorskie praca hybrydowa

kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV

8 dni

Aktywne pozyskiwanie klientów B2B (produkcja, HoReCa, branża spożywcza) w regionie; Budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji biznesowych z partnerami; Doradztwo techniczne i produktowe z zakresu wdrażania standardów higieny; Prowadzenie negocjacji, przygotowywanie ofert i zawieranie...

Regionalny Kierownik / Kierowniczka Sprzedaży D2D - Region Południe

T-Mobile Polska Kraków praca hybrydowa

kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka kontrakt B2B pełny etat

8 godz.

Zadania, które na Ciebie czekają: Aktywna rekrutacja nowych Partnerów D2D Kompleksowa współpraca z Partnerami D2D Zarządzanie efektywnością kanału D2D T-Mobile w ramach swojego Regionu Rozwój sieci sprzedaży D2D na podległym obszarze terytorialnym wg ustalonych planów poprzez budowę...

Regionalny Kierownik / Kierowniczka Sprzedaży D2D - Region Południe

T-Mobile Polska Wrocław praca hybrydowa

kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka kontrakt B2B pełny etat

8 godz.

Regionalny Kierownik ds. Rozwoju Sieci Dealerskiej (m/k)

Interhandler Sp. z o.o. mazowieckie praca stacjonarna

kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

10 godz.

Twoje zadania: aktywne pozyskiwanie nowych dealerów i rozwój sieci dealerskiej JCB Tools w powierzonym regionie, budowanie oraz rozwijanie długoterminowych relacji z obecnymi partnerami handlowymi, realizacja założonych celów sprzedażowych i budżetowych, prowadzenie negocjacji handlowych...

Regionalny Kierownik ds. Rozwoju Sieci Dealerskiej (m/k)

Interhandler Sp. z o.o. podlaskie praca stacjonarna

kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

10 godz.

Regionalny Kierownik ds. Rozwoju Sieci Dealerskiej (m/k)

Interhandler Sp. z o.o. warmińsko-mazurskie praca stacjonarna

kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

10 godz.

Regionalny Kierownik ds. Rozwoju Sieci Dealerskiej (m/k)

Interhandler Sp. z o.o. lubelskie praca stacjonarna

kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

10 godz.

Regionalny Kierownik ds. Rozwoju Sieci Dealerskiej (m/k)

Interhandler Sp. z o.o. łódzkie praca stacjonarna

kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

10 godz.

Regionalny Kierownik ds. Rozwoju Sieci Dealerskiej (m/k)

Interhandler Sp. z o.o. wielkopolskie praca stacjonarna

kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat aplikuj szybko aplikuj bez CV

10 godz.

Zobacz więcej ofert pracy

MODUS - AUTORYZOWANY PRZEDSTAWICIEL PGE OBRÓT S.A.

Regionalny Kierownik Sprzedaży

Miejsce pracy: Bydgoszcz

Twoje główne zadania:

Organizacja pracy i zarządzanie grupą Handlowców w pogległym regionie,
Analizowanie potencjału rynku,
Koordynowanie sprzedaży, realizacja planów sprzedażowych,
Analiza celów, planowanie i monitorowanie ich realizacji,
Przygotowywanie szkoleń dla Handlowców,
Wdrażanie narzędzi sprzedażowych,
Motywowanie Handlowców,
Coaching.

Wymagania:

Wykszałcenie wyższe,
Minimum dwuletnie doświadczenie w zarządzaniu zespołami sprzedażowymi w sektorze B2B,
Znajomość rynku energetycznego będzie dodatkowym atutem,
Umiejętności sprzedażowe i negocjacyjne,
Wysoki poziom orientacji na Klienta i wynik,
Komunikatywność i wysokie umiejętności interpersonalne,
Umiejętność pracy zespołowej i motywowania pracowników,
Umiejętność samodzielnego i szybkiego podejmowania decyzji,
Bardzo dobra znajomość Pakietu Office,
Dyspozycyjność.

Oferujemy:

Ciekawą pracę w renomowanej firmie,
Atrakcyjny system wynagrodzeń (wynagrodzenie stałe + premia),
Możliwość podnoszenia kwalifikacji i rozwoju zawodowego,
Szkolenia,
Narzędzia pracy.

Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych przy realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie Danych Osobowych (DZ.U. nr 133, poz. 883)

Podobne oferty