Najnowsze oferty pracy

  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr, w tym w zakresie umów cywilnoprawnych

    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę / na zastępstwo  pełny etat
    20 godz.
    Zadania na stanowisku: kompleksowa obsługa kadrowa pracowników szpitala, sporządzanie dokumentów związanych z nawiązywaniem, przebiegiem i rozwiązywaniem stosunku pracy, prowadzenie akt osobowych i ewidencji czasu pracy, współpraca z ZUS, GUS oraz innymi instytucjami zewnętrznymi,...
  • Specjalista / Specjalistka ds. administracji kadrowej

    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę / na zastępstwo  pełny etat
    5 dni
    Zakres obowiązków: kompleksowa obsługa kadrowa pracowników, przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, przebiegiem pracy i rozwiązaniem stosunku pracy, prowadzenie akt osobowych oraz ewidencji czasu pracy, współpraca z ZUS, GUS oraz innymi instytucjami zewnętrznymi,...
  • Specjalista / Specjalistka ds. HR

    Stella Pack S.A.   Poniatowa    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    18 godz.
    Twój zakres obowiązków: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska produkcyjne oraz specjalistyczne; Koordynacja procesu zatrudnienia pracowników we współpracy z Działem Zatrudnienia i Płac oraz managerami poszczególnych obszarów; Wsparcie administracyjne procesów personalnych...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Praca.pl   Warszawa    praca zdalna / stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    18 godz.
    Opis stanowiska: Kompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych pracowników, w tym osób realizujących pracę za granicą. Prowadzenie akt osobowych oraz przygotowywanie umów, aneksów, porozumień i dokumentów związanych z zakończeniem zatrudnienia. Obsługiwanie danych kadrowych i...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    NEVIA PEOPLE sp. z o.o.   Warszawa, Targówek Fabryczny    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat / część etatu  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    19 godz.
    Zakres obowiązków: kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników i zleceniobiorców (ok. 40 osób), prowadzenie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami, przygotowywanie umów, aneksów, świadectw pracy i pozostałej dokumentacji kadrowej, prowadzenie...
  • Specjalista ds. obsługi kadrowo-płacowej pracowników oddelegowanych (k/m/x)

    PORR S.A.   Warszawa    praca zdalna / stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    19 godz.
    Szukasz roli, w której widać efekty Twojej pracy? W naszym zespole wspieramy pracowników oddelegowanych do pracy za granicą (szczególnie Niemcy i Austria) – dbamy o ich dokumenty, wynagrodzenia i spokój w codziennych sprawach. Na co dzień pracujemy w systemie Enova 365, który porządkuje...
  • Specjalista ds. kadr (K/M)

    Klient portalu Praca.pl   Gdańsk    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    20 godz.
    Przygotowywanie dokumentacji pracowniczej zgodnie z przepisami prawa pracy, Bieżąca obsługa kadrowa pracowników, Wprowadzanie oraz aktualizacja danych pracowników w systemie kadrowym TETA, Współpraca z działem płac w zakresie naliczania wynagrodzeń, Wsparcie pracowników i kadry...
  • Pracownik ds. Kadr i Płac

    JOSIP   Łódź    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    21 godz.
    Opis stanowiska sporządzanie dokumentów związanych z zatrudnieniem pracowników, wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego, kompletowanie dokumentacji kadrowej, prowadzenie ewidencji wniosków urlopowych i zwolnień lekarskich, sporządzanie dokumentów zgłoszeniowych do ZUS, naliczanie...
  • Główny Specjalista / Główna Specjalistka ds. kontrolingu personalnego

    Polskie Koleje Państwowe S.A.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka  umowa o pracę  pełny etat
    21 godz.
    Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny(-a) za: Planowanie zatrudnienia i środków na wynagrodzenia oraz monitorowanie ich realizacji; Przygotowywanie analiz, raportów i zestawień dotyczących zatrudnienia, wynagrodzeń i kosztów pracy; Opracowywanie danych do sprawozdawczości wewnętrznej i...
  • Starszy referent / Starsza referentka w Dziale Spraw Pracowniczych

    Uniwersytet Wrocławski   Wrocław, pl. Uniwersytecki 1    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka mid / senior  umowa na zastępstwo  pełny etat
    21 godz.
    Główne obowiązki Kompleksowa obsługa spraw związanych z nawiązywaniem, przebiegiem oraz rozwiązywaniem stosunku pracy. Przygotowywanie dokumentacji kadrowej w szczególności, umów o pracę, aneksów, świadectw pracy oraz innych dokumentów związanych z zatrudnieniem pracowników....
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Małopolskie Specjalista ds. Kadr i Płac Małopolskie
Senior Specialist in Compensation & Benefits team with German

Senior Specialist in Compensation & Benefits team with German

Grafton Recruitment
małopolskie
praca stacjonarna
3415 dni temu
Grafton Recruitment, firma założona w 1982 roku w Irlandii, to wiodąca agencja rekrutacyjna z ponad 30 letnim doświadczeniem. Grafton Recruitment jest jedną z największych niezależnych firm rekrutacyjnych w Europie, wyspecjalizowaną w rekrutacji profesjonalistów średniego i wyższego szczebla we wszystkich sektorach. Gwarancją wysokiej jakości naszych usług jest posiadany certyfikat ISO 9001.

Agencja zatrudnienia (nr licencji 812)
Senior Specialist in Compensation & Benefits team with German
Nr ref.: 6-12-41495/PC
For our Client, one of the most famous companies in the international arena which works in the area of new technologies currently we are looking for candidates for the position of Specialist in Compensation & Benefits department.

Responsibilities:
  • Deliver a high quality day to day service in the area of Compensation & Benefits, Pensions to Client within agreed timetable
  • Process and maintain, Compensation & Benefits data
  • Provide regular and ad hoc reporting to the Client within the scope of responsibilities
  • React to the Client requests and queries in a timely and professional manner
  • Continually improve the Client's satisfaction
Requirements:
  • Min. 2 years of experience in HR (preferable in the section Compensation & Benefits)
  • Experience in the organization SSC or BPO will be an asset
  • Higher education degree
  • Very good knowledge of English and French
  • Very good level of MS Office, especially MS Excel
  • Knowledge of SAP
  • Ability to work under time pressure in dynamic environment
  • Strong interpersonal and communication skills
Benefits:
  • Very interesting job in corporate, international environment
  • Additional benefits (insurance, Multibenefit card, healthcare)
  • Trainings
  • Possibility to plan own career for next few years within company

Recruitment Agency No. 812
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku pod ogłoszeniem: "APLIKUJ TERAZ".
Prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).”
 

Podobne oferty

  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr, w tym w zakresie umów cywilnoprawnych

    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę / na zastępstwo  pełny etat
    20 godz.
    Zadania na stanowisku: kompleksowa obsługa kadrowa pracowników szpitala, sporządzanie dokumentów związanych z nawiązywaniem, przebiegiem i rozwiązywaniem stosunku pracy, prowadzenie akt osobowych i ewidencji czasu pracy, współpraca z ZUS, GUS oraz innymi instytucjami zewnętrznymi,...
  • Specjalista / Specjalistka ds. administracji kadrowej

    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę / na zastępstwo  pełny etat
    5 dni
    Zakres obowiązków: kompleksowa obsługa kadrowa pracowników, przygotowywanie dokumentów związanych z zatrudnieniem, przebiegiem pracy i rozwiązaniem stosunku pracy, prowadzenie akt osobowych oraz ewidencji czasu pracy, współpraca z ZUS, GUS oraz innymi instytucjami zewnętrznymi,...
  • Specjalista / Specjalistka ds. HR

    Stella Pack S.A.   Poniatowa    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    18 godz.
    Twój zakres obowiązków: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska produkcyjne oraz specjalistyczne; Koordynacja procesu zatrudnienia pracowników we współpracy z Działem Zatrudnienia i Płac oraz managerami poszczególnych obszarów; Wsparcie administracyjne procesów personalnych...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Praca.pl   Warszawa    praca zdalna / stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    18 godz.
    Opis stanowiska: Kompleksowa obsługa procesów kadrowo-płacowych pracowników, w tym osób realizujących pracę za granicą. Prowadzenie akt osobowych oraz przygotowywanie umów, aneksów, porozumień i dokumentów związanych z zakończeniem zatrudnienia. Obsługiwanie danych kadrowych i...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    NEVIA PEOPLE sp. z o.o.   Warszawa, Targówek Fabryczny    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę / zlecenie  pełny etat / część etatu  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    19 godz.
    Zakres obowiązków: kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników i zleceniobiorców (ok. 40 osób), prowadzenie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami, przygotowywanie umów, aneksów, świadectw pracy i pozostałej dokumentacji kadrowej, prowadzenie...
  • Specjalista ds. obsługi kadrowo-płacowej pracowników oddelegowanych (k/m/x)

    PORR S.A.   Warszawa    praca zdalna / stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    19 godz.
    Szukasz roli, w której widać efekty Twojej pracy? W naszym zespole wspieramy pracowników oddelegowanych do pracy za granicą (szczególnie Niemcy i Austria) – dbamy o ich dokumenty, wynagrodzenia i spokój w codziennych sprawach. Na co dzień pracujemy w systemie Enova 365, który porządkuje...
  • Specjalista ds. kadr (K/M)

    Klient portalu Praca.pl   Gdańsk    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    20 godz.
    Przygotowywanie dokumentacji pracowniczej zgodnie z przepisami prawa pracy, Bieżąca obsługa kadrowa pracowników, Wprowadzanie oraz aktualizacja danych pracowników w systemie kadrowym TETA, Współpraca z działem płac w zakresie naliczania wynagrodzeń, Wsparcie pracowników i kadry...
  • Pracownik ds. Kadr i Płac

    JOSIP   Łódź    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka (mid)  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    21 godz.
    Opis stanowiska sporządzanie dokumentów związanych z zatrudnieniem pracowników, wprowadzanie danych do systemu kadrowo-płacowego, kompletowanie dokumentacji kadrowej, prowadzenie ewidencji wniosków urlopowych i zwolnień lekarskich, sporządzanie dokumentów zgłoszeniowych do ZUS, naliczanie...
  • Główny Specjalista / Główna Specjalistka ds. kontrolingu personalnego

    Polskie Koleje Państwowe S.A.   Warszawa    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka mid / senior / ekspert / ekspertka  umowa o pracę  pełny etat
    21 godz.
    Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny(-a) za: Planowanie zatrudnienia i środków na wynagrodzenia oraz monitorowanie ich realizacji; Przygotowywanie analiz, raportów i zestawień dotyczących zatrudnienia, wynagrodzeń i kosztów pracy; Opracowywanie danych do sprawozdawczości wewnętrznej i...
  • Starszy referent / Starsza referentka w Dziale Spraw Pracowniczych

    Uniwersytet Wrocławski   Wrocław, pl. Uniwersytecki 1    praca stacjonarna
    specjalista / specjalistka mid / senior  umowa na zastępstwo  pełny etat
    21 godz.
    Główne obowiązki Kompleksowa obsługa spraw związanych z nawiązywaniem, przebiegiem oraz rozwiązywaniem stosunku pracy. Przygotowywanie dokumentacji kadrowej w szczególności, umów o pracę, aneksów, świadectw pracy oraz innych dokumentów związanych z zatrudnieniem pracowników....