Najnowsze oferty pracy

  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr

    Klient portalu Praca.pl   Szczecin    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    10 dni
    Codzienne wsparcie pracowników i menedżerów w kwestiach formalnych i pracowniczych. Dbanie o to, aby wszelkie działania w dziale były zgodne z aktualnym Kodeksem Pracy. Pełna obsługa procesu zatrudnienia: od przygotowania umowy, przez prowadzenie teczek osobowych, aż po świadectwa pracy....
  • Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi Kadrowej

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma   Szczecin, al. Niepodległości 41/42    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    12 dni
    Twoje zadania: bieżąca współpraca z komórkami organizacyjnymi w ramach struktury Poczty Polskiej, nadzór nad przestrzeganiem przepisów prawa pracy w obsługiwanych komórkach, prowadzenie całokształtu obsługi kadrowej pracowników, sporządzanie dokumentów kadrowych, zakładanie i...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Koordynacji Pracowników Hiszpańskojęzycznych

    OK JOB Sp. z o.o.   Legnica    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat   5 400 zł brutto/mies.
    1 dni
    Opis stanowiska Tłumaczenie instruktaży stanowiskowych oraz szkoleń BHP dla pracowników hiszpańskojęzycznych; Wsparcie zespołu w codziennej komunikacji operacyjnej; Prowadzenie procesów rekrutacyjnych kandydatów z zagranicy; Udział w organizacji i obsłudze formalności związanych z...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Personalnych

    KABAT TYRE Sp. z o.o.   Budzyń    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 8 700 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Zadania, które przed Tobą postawimy: Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników; Wsparcie menedżerów i pracowników w sprawach kadrowych; Współtworzenie i realizacja strategii rozwoju pracowników (szkolenia, coaching, rozwój kompetencji) Udział w budowaniu i wdrażaniu programów...
  • Specjalista ds. Personalnych (k/m/n)

    Contract Administration Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    4 dni
    Opis stanowiska: Samodzielne realizowanie zadań z zakresu administracji kadrowej i organizacyjnej, w tym kompleksowa obsługa procesów kadrowych, Obsługa systemów kadrowych oraz innych systemów i plików pomocniczych, Zarządzanie benefitami oferowanymi pracownikom, Prawidłowe prowadzenie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju i Wsparcia Pracowników

    Klient portalu Praca.pl   Toruń    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  kontrakt B2B  pełny etat / część etatu / tymczasowa/dodatkowa  aplikuj bez CV
    5 dni
    Współtworzenie i wdrażanie polityki personalnej w firmie, Koordynacja procesów HR, w tym adaptacja nowych pracowników, oceny okresowe i zarządzanie ścieżkami kariery, Bieżąca współpraca z kadrą managerską oraz reagowanie na potrzeby organizacji, Wsparcie pracowników poprzez...
  • Specjalista / Specjalistka ds. HR

    ARCOS FM PL SALLER POLBAU Sp. z o.o. Sp. K Sprawdzona firma   Wrocław    praca stacjonarna
    specjalista (mid) / menedżer  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 dni
    Zakres obowiązków: Bycie głównym punktem kontaktu HR dla pracowników i kierowników w Polsce oraz współpraca z centralnym HR w Niemczech. Kompleksowe doradztwo HR dla działów specjalistycznych (wsparcie przy kwestiach kadrowych, rozwojowych i organizacyjnych). Prowadzenie rekrutacji...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Sunreef Venture S. A.   Gdańsk, Rudniki    praca stacjonarna
    specjalista senior / junior / mid  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 dni
    Twój zakres obowiązków: Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa: naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac i rozliczanie czasu pracy. Przygotowywanie umów (o pracę, cywilnoprawne) oraz prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej i akt osobowych. Obsługa zgłoszeń i deklaracji w...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Klient portalu Praca.pl   Łódź    praca stacjonarna
    specjalista mid / junior / senior  umowa o pracę  pełny etat
    9 dni
    Kompleksowa obsługa kadrowa oraz prowadzenie dokumentacji pracowniczej. Koordynacja ewidencji czasu pracy i przygotowywanie danych do listy płac (współpraca z biurem rachunkowym). Obsługa potrąceń komorniczych, programu PPK oraz realizacja wypłat wynagrodzeń. Nadzór nad budżetami...
  • Referent / Specjalista (k/m/n) w Dziale Spraw Personalnych CM

    UMK w Toruniu Collegium Medicum im. Ludwika Rydygiera   Bydgoszcz    praca stacjonarna   dziś wygasa
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    11 dni
    Główne obowiązki obejmują działania w obszarze: spraw związanych z procesem oceny okresowej pracowników w tym szkoleń dotyczących Systemu Oceny Pracowniczej, potrzeb szkoleniowych pracowników na podstawie wyników ocen okresowych oraz bieżącej analizy kompetencji, planów szkoleniowych,...
Zobacz więcej ofert pracy

Specjalista ds. Personalnych

Devire
zachodniopomorskie, Poznań
praca stacjonarna
2157 dni temu

Agencja zatrudnienia nr licencji 3260

Find your own at devire.pl

Miejsce pracy/

Location: Poznań

Nr ref.: PL41657

Devire to międzynarodowa firma specjalizująca się w usługach rekrutacji, outsourcingu i employer brandingu. Od ponad 30 lat reprezentujemy wiodących pracodawców na rynku europejskim, prowadząc kompleksowe projekty poszukiwań menedżerów i wyspecjalizowanej kadry, wdrażając najnowsze rozwiązania z obszaru usług IT oraz wspierając w budowaniu wizerunku pracodawcy z wyboru.

 

Nasze biura zlokalizowane są w Warszawie, Wrocławiu, Poznaniu, Katowicach oraz Monachium, Frankfurcie, Pradze i Hradec Kralove.

Specjalista ds. Personalnych

Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy i lidera w swojej branży, poszukujemy doświadczonych kandydatów, chcących dołączyć do zgranego teamu HR na stanowisko:

 

Specjalista ds. Personalnych

 

Do zadań na tym stanowisku będzie należało:

  • Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych,
  • Przeprowadzanie procesu on-boardingu nowych pracowników,
  • Realizacja szkoleń (analiza potrzeb szkoleniowych, współpraca z dostawcami zewnętrznymi, koordynacja prowadzonych projektów),
  • Współpraca i wsparcie przy innych projektach prowadzonych w dziale, m.in.: ocena okresowa, projekty EB, komunikacja wewnętrzna,
  • Prowadzenie analizy wybranych wskaźników HR

 

Nasz Klient oczekuje:

  • Wykształcenia wyższego – preferowane kierunki: ZZL, nauki społeczne,
  • Minimum 3-letniego doświadczenia w obszarze miękkiego HR,
  • Popartej praktyką wiedzy z zakresu samodzielnego prowadzenia procesów rekrutacyjnych i projektów HR,
  • Znajomości prawa pracy,
  • Komunikatywnej znajomości języka angielskiego,
  • Wysoko rozwiniętych zdolności interpersonalnych,

 

Oferta naszego Klienta obejmuje:

  • Umowę o pracę na czas nieokreślony,
  • Kompleksowy program wdrożeniowy,
  • Możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia na życie, prywatnej opieki medycznej oraz pakietu sportowego,
  • Udział w ciekawych i rozwojowych projektach

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji"

Uprzejmie informujemy, że odpowiemy tylko na wybrane aplikacje.

 

Podobne oferty

  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr

    Klient portalu Praca.pl   Szczecin    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    10 dni
    Codzienne wsparcie pracowników i menedżerów w kwestiach formalnych i pracowniczych. Dbanie o to, aby wszelkie działania w dziale były zgodne z aktualnym Kodeksem Pracy. Pełna obsługa procesu zatrudnienia: od przygotowania umowy, przez prowadzenie teczek osobowych, aż po świadectwa pracy....
  • Specjalista / Specjalistka ds. Obsługi Kadrowej

    Poczta Polska S.A. Sprawdzona firma   Szczecin, al. Niepodległości 41/42    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat
    12 dni
    Twoje zadania: bieżąca współpraca z komórkami organizacyjnymi w ramach struktury Poczty Polskiej, nadzór nad przestrzeganiem przepisów prawa pracy w obsługiwanych komórkach, prowadzenie całokształtu obsługi kadrowej pracowników, sporządzanie dokumentów kadrowych, zakładanie i...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Koordynacji Pracowników Hiszpańskojęzycznych

    OK JOB Sp. z o.o.   Legnica    praca stacjonarna
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat   5 400 zł brutto/mies.
    1 dni
    Opis stanowiska Tłumaczenie instruktaży stanowiskowych oraz szkoleń BHP dla pracowników hiszpańskojęzycznych; Wsparcie zespołu w codziennej komunikacji operacyjnej; Prowadzenie procesów rekrutacyjnych kandydatów z zagranicy; Udział w organizacji i obsłudze formalności związanych z...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Personalnych

    KABAT TYRE Sp. z o.o.   Budzyń    praca stacjonarna
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat   7 000 - 8 700 zł brutto/mies.  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    3 dni
    Zadania, które przed Tobą postawimy: Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników; Wsparcie menedżerów i pracowników w sprawach kadrowych; Współtworzenie i realizacja strategii rozwoju pracowników (szkolenia, coaching, rozwój kompetencji) Udział w budowaniu i wdrażaniu programów...
  • Specjalista ds. Personalnych (k/m/n)

    Contract Administration Sp. z o.o.   Warszawa    praca hybrydowa
    specjalista (mid)  umowa o pracę  pełny etat  rekrutacja online
    4 dni
    Opis stanowiska: Samodzielne realizowanie zadań z zakresu administracji kadrowej i organizacyjnej, w tym kompleksowa obsługa procesów kadrowych, Obsługa systemów kadrowych oraz innych systemów i plików pomocniczych, Zarządzanie benefitami oferowanymi pracownikom, Prawidłowe prowadzenie...
  • Specjalista / Specjalistka ds. Rozwoju i Wsparcia Pracowników

    Klient portalu Praca.pl   Toruń    praca hybrydowa / stacjonarna
    specjalista mid / senior / ekspert  kontrakt B2B  pełny etat / część etatu / tymczasowa/dodatkowa  aplikuj bez CV
    5 dni
    Współtworzenie i wdrażanie polityki personalnej w firmie, Koordynacja procesów HR, w tym adaptacja nowych pracowników, oceny okresowe i zarządzanie ścieżkami kariery, Bieżąca współpraca z kadrą managerską oraz reagowanie na potrzeby organizacji, Wsparcie pracowników poprzez...
  • Specjalista / Specjalistka ds. HR

    ARCOS FM PL SALLER POLBAU Sp. z o.o. Sp. K Sprawdzona firma   Wrocław    praca stacjonarna
    specjalista (mid) / menedżer  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 dni
    Zakres obowiązków: Bycie głównym punktem kontaktu HR dla pracowników i kierowników w Polsce oraz współpraca z centralnym HR w Niemczech. Kompleksowe doradztwo HR dla działów specjalistycznych (wsparcie przy kwestiach kadrowych, rozwojowych i organizacyjnych). Prowadzenie rekrutacji...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Sunreef Venture S. A.   Gdańsk, Rudniki    praca stacjonarna
    specjalista senior / junior / mid  umowa o pracę / kontrakt B2B  pełny etat  aplikuj szybko  aplikuj bez CV
    6 dni
    Twój zakres obowiązków: Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa: naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac i rozliczanie czasu pracy. Przygotowywanie umów (o pracę, cywilnoprawne) oraz prowadzenie pełnej dokumentacji pracowniczej i akt osobowych. Obsługa zgłoszeń i deklaracji w...
  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Klient portalu Praca.pl   Łódź    praca stacjonarna
    specjalista mid / junior / senior  umowa o pracę  pełny etat
    9 dni
    Kompleksowa obsługa kadrowa oraz prowadzenie dokumentacji pracowniczej. Koordynacja ewidencji czasu pracy i przygotowywanie danych do listy płac (współpraca z biurem rachunkowym). Obsługa potrąceń komorniczych, programu PPK oraz realizacja wypłat wynagrodzeń. Nadzór nad budżetami...
  • Referent / Specjalista (k/m/n) w Dziale Spraw Personalnych CM

    UMK w Toruniu Collegium Medicum im. Ludwika Rydygiera   Bydgoszcz    praca stacjonarna   dziś wygasa
    specjalista junior / mid  umowa o pracę  pełny etat
    11 dni
    Główne obowiązki obejmują działania w obszarze: spraw związanych z procesem oceny okresowej pracowników w tym szkoleń dotyczących Systemu Oceny Pracowniczej, potrzeb szkoleniowych pracowników na podstawie wyników ocen okresowych oraz bieżącej analizy kompetencji, planów szkoleniowych,...