Specjalista ds. Płac

Minimum 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku

Dobra znajomość obowiązujących przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych

Dobra znajomość zagadnień z zakresu naliczania wynagrodzeń w równoważnym systemie czasu pracy

Znajomość programu „Płatnik”

Znajomość pakietu MS Office w tym bardzo dobra programu MS Excel

Bardzo dobra organizacja czasu pracy

Inicjatywa własna oraz umiejętności samodoskonalenia

Naliczanie wynagrodzeń zgodnie z przepisami prawa pracy i zasadami wynagradzania

Sporządzanie list płac do umów o pracę i umów cywilnoprawnych

Wystawianie rachunków do umów zleceń, o dzieło

Prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników: rozliczanie urlopów wypoczynkowych, zwolnień lekarskich i innych przerw w wykonywaniu pracy

Przygotowywanie i przekazywanie dokumentacji do ZUS

Umowę o pracę na okres dwóch lat

System benefitów

Możliwość wykorzystania i rozwinięcia posiadanych kwalifikacji

Miłą atmosferę w pracy