Dla największego producenta w swojej branży z kapitałem zagranicznym który działa na rynku B2B, spółki posiadającej kilkanaście fabryk na całym świecie poszukujemy kompetentnych i doświadczonych Kandydatów zainteresowanych objęciem stanowiska:
ISTOTA STANOWISKA. Osoba zatrudniona na w/w stanowisku odpowiadać będzie za rozwijanie relacji handlowych wśród wewnętrznych klientów Grupy i budowanie pozytywnych kontaktów biznesowych z nowymi kontrahentami firmy. Stanowisko jest bardziej stacjonarne co jakiś czas z delegacjami.
KLUCZOWE OBOWIĄZKI:
- budowanie długofalowych relacji handlowych z kluczowymi klientami (intercompany + klienci zewnętrzni)
- aktywne pozyskiwanie nowych klientów i rozszerzanie rynku działania
- monitorowanie otoczenia zewnętrznego i działalności konkurencji w celu oszacowania możliwości i potencjału rynku wraz z wdrożeniem odpowiednich kroków dla wzmocnienia pozycji firmy
- kompleksowa obsługa zapytań: doradztwo, planowanie, tworzenie ofert handlowych, nadzór nad procesem logistycznym
- negocjacje oraz sprzedaż produktu/usługi
- kontakt z języku angielskim z innymi oddziałami firmy za granicą + klientami zagranicznymi
- koordynacja pracy innych działów firmy w ramach działań handlowych
- przygotowywanie umów oraz koordynacja ich realizacji
- analiza danych rynkowych - sporządzanie raportów
- opracowywanie akcji promocyjnych
- szkolenie personelu firm współpracujących
- uczestniczenie w targach branżowych
- W zakresie wykształcenia: preferowane wyższe
- W zakresie doświadczenia: minimum 2 - letnie doświadczenie zawodowe w sprzedaży B2B.
- W zakresie wiedzy: praktyczna wiedza z zakresu technik negocjacji i współpracy z klientem. Preferowana osoba z wiedzą techniczną
- W zakresie języków obcych: znajomość języka angielskiego w stopniu dobrym i mile widziana znajomość języka rosyjskiego
- W zakresie IT: biegła obsługa komputera w środowisku MS Office (w szczególności Excel)
- W zakresie cech osobowości: Od Kandydatów oczekujemy wysoko rozwiniętych umiejętności interpersonalnych, zaangażowania w realizację zadań, kreatywności, samodzielności, samodyscypliny i inicjatywy. Szukamy osób zorientowanych na Klienta, zmotywowanych, z charyzmą i pozytywnym nastawieniem. Idealny Kandydat to osoba cechująca się dynamizmem w działaniu, wysokim poziomem energii życiowej i wytrwałością w dążeniu do wyznaczonych celów.
- Dodatkowe kwalifikacje: Prawo jazdy kat. B.
OFERTA. Niniejsza oferta kierowana jest do osób, które oczekują samodzielnej i odpowiedzialnej pracy w ramach struktur prężnej i nowoczesnej firmy. W zamian za wysokie kwalifikacje, profesjonalizm i zaangażowanie, Nasz Klient oferuje pracę w rozwojowym stabilnym i międzynarodowym środowisku - w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, pakiet socjalny, możliwość rozwoju zawodowego, atrakcyjne warunki wynagrodzenia (wysoka podstawa + premie uzależnione od zaangażowania, umiejętności i efektów + dodatkowe benefity) umowę o pracę oraz narzędzia niezbędne do pracy (samochód, telefon itd.)
Jeśli spełniasz powyższe wymagania i pragniesz zmienić coś w swoim życiu zawodowym - aplikuj! Poznać ciekawą ofertę zawsze warto!!!
Zapewniamy 100 % dyskrecję !!!
Od kandydatów wymagamy podania danych osobowych obejmujących: imię i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, w tym nr tel. lub adres e-mail oraz wykształcenie, kwalifikacje zawodowe i przebieg dotychczasowego zatrudnienia w zakresie, który pozwoli na ocenę kwalifikacji niezbędnych do wykonywania pracy na określonym stanowisku.
Jeśli chcesz dobrowolnie podać dane dodatkowe, których nie wymagamy koniecznie w aplikacji umieść klauzulę: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w niniejszym CV na potrzeby rekrutacji prowadzonej przez Del Piero Sp. z o. o. zgodnie z przepisami prawa z zakresu ochrony danych osobowych”.
Jeśli chcesz, dodatkowo możesz wyrazić zgodę na udział w kolejnych organizowanych przez nas procesach rekrutacji umieszczając w aplikacji klauzulę: „Wyrażam zgodę na pozostawienie przekazanego dokumentu CV i wykorzystanie go w kolejnych procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez Del Piero Sp. z o.o. zgodnie z przepisami prawa z zakresu ochrony danych osobowych.”
Del Piero Sp. z o.o. działające na rynku usług doradztwa personalnego od 1998 roku zapewni wszystkim kandydatom pełną dyskrecję przestrzegając zasad etycznych branży oraz ogólnoprzyjętej kultury biznesowej. Firma posiada wpis w rejestrze podmiotów prowadzących agencje zatrudnienia o numerze 943. Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi osobami.
Poznaj
Del Piero Sp. z o.o.
Od 1998 roku zajmujemy się profesjonalną rekrutacją pracowników, doradztwem personalnym (m.in. badanie potencjału, budowanie ścieżek kariery itd.) oraz rekrutacją tymczasową. Przez ten czas z powodzeniem przeprowadziliśmy ponad 3.500 procesów rekrutacyjnych i ponad 1.000 projektów badania potencjału dzięki temu zyskaliśmy wielu zadowolonych Klientów. Politykę naszej firmy opieramy o optymalizację kosztów. Świadczymy usługi na najwyższym europejskim poziomie przy zachowaniu konkurencyjnych cen. Cieszymy się, że dzięki naszej wiedzy i doświadczeniu możemy pomóc Państwu w zatrudnieniu kadry na miarę Państwa potrzeb i oczekiwań – specjalistów, którzy będą mieli swój wkład w budowanie marki i pomogą przedsiębiorstwu wspiąć się na kolejne szczeble rozwoju. Usługi doradztwa personalnego świadczymy na terenie całej Polski. Naszą ofertę kierujemy zarówno do dużych przedsiębiorstw działających na skalę międzynarodową, jak i dynamicznie rozwijających się małych i średnich firm. Zasady, którymi kierujemy się we współpracy z naszymi Klientami i kandydatami, to zaufanie, odpowiedzialność i dyskrecja. W Del Piero wyznajemy zasadę, iż ciągła poprawa każdego elementu procesu rekrutacji prowadzi do uzyskania najwyższej jakości i wydajności pracy. W 2005 roku wkroczyliśmy na ścieżkę KAIZEN - (z jap. 改-善 - czyli dobra zmiana) filozofii biznesu, która prowadzi do uzyskania nadzwyczajnej jakości i wydajności. W 1998 roku stworzyliśmy firmę, której Klienci odnoszą coraz większe sukcesy. Ich autorami są ludzie, którzy wierzą w przyszłość swoich organizacji.