Specjalista ds. Sprzedaży

Podstawowe obowiązki:

• aktywna sprzedaż produktów z oferty firmy

• budowanie i utrzymywanie partnerskich relacji z klientami

• pozyskiwanie nowych klientów i nowych kanałów sprzedaży

• skuteczna obsługa klientów

• realizacja celów sprzedażowych

• prowadzenie negocjacji handlowych

• dopasowywanie ofert handlowych do potrzeb klientów

• raportowanie działań handlowych

• wystawianie dokumentów handlowych

Wymagania:

• minimum roczne doświadczenie w aktywnej sprzedaży

• wysoka orientacja na Klienta i na sprzedaż

• komunikatywność, operatywność, samodzielność w działaniu

• umiejętności interpersonalne w kontaktach handlowych

• umiejętność ustalania priorytetów i efektywna organizacja pracy własnej

• wykształcenie średnie

• znajomość języka angielskiego

• znajomość obsługi komputera (MS Office) i programów handlowych

• doświadczenie w zarządzaniu regionalnym zespołem sprzedażowym będzie dodatkowym atutem

Firma oferuje:

• portfolio marek światowych producentów posiadających pozycję lidera w swoim segmencie rynku

• rozwój kompetencji menadżerskich i ścieżkę kariery w kierunku kierowniczego stanowiska

• ciekawą pracę w dynamicznym środowisku i rozwojowej branży

• wynagrodzenie podstawowe i motywacyjny system premiowy

• stabilne zatrudnienie

• pracę biurową stacjonarną od poniedziałku do piątku

• niezbędne narzędzia pracy

• dostęp do kart MultiSport, opieki medycznej i ubezpieczenia grupowego