Jesteśmy największą w Polsce firmą świadczącą niezależne usługi w zakresie badań i ekspertyz jakościowych, dysponującą siecią akredytowanych laboratoriów analitycznych.
Dla naszych klientów z wielu branż oferujemy szeroki wachlarz wyspecjalizowanych analiz żywności, kosmetyków i produktów chemii gospodarczej, farmaceutyków, opakowań i artykułów przemysłowych, paliw ciekłych i stałych i wielu innych.
J.S. HAMILTON POLAND Sp. z o.o. posiada ponad 10 oddziałów w Polsce oraz na rynku zagranicznym. Łącznie zatrudnia ponad 900 osób.
Specjalista / Specjalistka ds. Kontrolingu (Dział Kontrolingu)
Miejsce pracy: Gdynia
Opis stanowiska
- Weryfikacja, konsolidacja i analiza zarządczych danych finansowych spółek zagranicznych i polskich,
- Bezpośrednia, stała współpraca z Managerami spółek w zakresie analizy wyników finansowych oraz budżetowania,
- Aktywny udział w przygotowywaniu rocznych budżetów spółek, m.in. w obszarze sprzedaży, kosztów operacyjnych, CAPEX, wraz z późniejszą analizą odchyleń,
- Nadzór nad terminowością raportowania wyników zarządczych spółek oraz harmonogramem budżetowania,
- Udział w procedurze księgowego zamknięcia miesiąca,
- Sporządzanie cyklicznych raportów oraz dodatkowych analiz zgodnie z oczekiwaniami,
- Współpraca z Zarządem i innymi działami firmy.
Wymagania
- 1-2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku,
- Wykształcenia wyższego kierunkowego (Ekonomia, Finanse),
- dobrej znajomości języka angielskiego, umożliwiającej swobodną komunikację (min. B1),
- Bardzo dobrej znajomości programu MS Excel & Office w stopniu zaawansowanym,
- Mile widziane doświadczenie w zakresie korzystania i rozwijania narzędzi kontrolingowych (Bilander, Qlik Sense),
- Wysoko rozwiniętych umiejętności analitycznych, samodzielnego zarządzania swoim obszarem odpowiedzialności. Zgłębiania danej tematyki, a następnie wyciągania wniosków, formułowania rekomendacji, usprawnień.
Oferujemy
- Umowę o pracę na czas nieokreślony
- Pracę w kameralnym (6 osobowym) zespole z osobami, które nastawione są otwartą komunikację i wsparcie w rozwiązywaniu problemów
- Szerokie możliwości rozwoju merytorycznego i zdobywania nowych kompetencji twardych oraz miękkich w związku z nieustannym rozwojem firmy
- Międzynarodowe środowisko pracy (stały kontakt ze spółkami zagranicznymi)
- Organizację otwartą na nowe pomysły i inicjatywy pracowników
- Hybrydowy tryb pracy
- Dofinansowanie do karty Multisport
- Benefity w ramach ZFŚS (dofinansowanie do wczasów, prezenty na święta)
- Dostęp do prywatnej opieki medycznej oraz polisę ubezpieczeniową
