Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: w branży sanitarnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń
Wymagania inne:
Wymagania niezbędne: l) obywatelstwo polskie; 2) wykształcenie: wyższe w branży sanitarnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń, inżynierii środowiska 3) doświadczenie zawodowe: minimum trzyletni staż pracy na stanowisku związanym z inwestycjami wodociągowo-kanalizacyjnymi; melioracjami wodnymi lub w pokrewnym zakresie; 4) znajomość Ustawy o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i odprowadzaniu ścieków, Prawo budowlane, Prawo zamówień publicznych, Kodeks Postępowania Administracyjnego, Ustawy o samorządzie gminnym; 5) dobra organizacja pracy; 6) łatwość sporządzania pism, protokołów, notatek; 7) prawo jazdy kat. B; 8) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; 9) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; 10) nieposzlakowana opinia. Wymagania dodatkowe: l) preferowane doświadczenie zawodowe w pracy w jednostce samorządu terytorialnego, przedsiębiorstwie wodociągowym kanalizacyjnym, spółce prawa wodnego, firmie wykonawczej, 2) preferowane posiadanie uprawnień budowlanych; 3) umiejętność planowania i organizacji czasu pracy ustalanie priorytetów działania i efektywne wykorzystanie czasu pracy; 4) samodzielność w działaniu; 5) znajomość terenu Gminy Wejherowo.
Wejherowo
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 4 806 PLN
Opis wynagrodzenia:
wynagrodzenie zgodne z Zarządzeniem Wójta Gminy Wejherowo Nr 4/2025 z dnia 14.01.2025 r. w sprawie wprowadzenia w Urzędzie Gminy Wejherowo Regulaminu Wynagradzania pracowników samorządowych ze zmianami
bezpośrednio do pracodawcy
Adres:
Transportowa 1, 84-200 Wejherowo, powiat: wejherowski, woj: pomorskie
Dane kontaktowe:
58 677 97 1 1
Sposób kontaktu:
bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, poczta, Termin: do 20.02.2026r
Wymagane dokumenty:
V. WYMAGANE DOKUMENTY 1 OŚWIADCZENIA: 1)curriculum vitae z przebiegiem nauki i pracy zawodowej, z podaniem danych umożliwiających kontakt z kandydatem (adres e-mail, numer telefonu ) oraz list motywacyjny (opatrzone własnoręcznym podpisem), 2)kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie *( zgodnie ze wzorem znajdującym się na stronie www.bip.ueweiherowo,w zakładce OFERTY/PRACA), 3)kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie; 4)kserokopie innych dokumentów świadczących o posiadanych kwalifikacjach (studia podyplomowe, kursy, szkolenia, uprawnienia); 5)kserokopie świadectw pracy, potwierdzających wymagany staż pracy, w przypadku pozostawania w stosunku pracy aktualne zaświadczenie, zawierające okres i formę zatrudnienia; 6) kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust.2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych; 7) potwierdzenie zapoznania się z Klauzulą informacyjną dla kandydatów do pracy w Urzędzie Gminy Wejherowo* (zgodnie ze wzorem znajdującym się na stronie www.bip.ueweiherowo, w zakładce OFERTY/PRACA, 8) wypełnione i podpisane oświadczenie* ( zgodnie ze wzorem znajdującym się na stronie www.bip.ugweiherowo, w zakładce OFERTY/PRACA. VI. TERMIN SKŁADANIA DOKUMENTÓW 1 INFORMACJE DODATKOWE: 1) wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w Urzędzie Gminy Wejherowo ul. Transportowa I ,84-200 Wejherowo w Biurze Obsługi Interesanta parter, od poniedziałku do środy w godz. 7.3015.30, w czwartek od 7.30 do 17.00, w piątek od 7.30 do 14.00 w zamkniętej kopercie z adnotacją: Nabór nr OR.2110.2.2026 lub dostarczyć drogą pocztową, w nieprzekraczalnym terminie do dnia 20 lutego 2026 r. do godz. 14:00. Dokumenty dostarczone po upływie ww. terminu nie będą rozpatrywane. Dokumenty wysłane przesyłką pocztową powinny być doręczone w powyższym terminie; 2) dokumenty aplikacyjne powinny być uporządkowane, tj. ponumerowane i podpisane; 3) informacje dotyczące procesu naboru można uzyskać pod numerem telefonu 58 677 97 1 1 ; 4) osoba wybrana do zatrudnienia będzie zobowiązana do przedstawienia oryginału aktualnego Zapytania o udzielnie informacji o osobie z Krajowego Rejestru Karnego); 5) kandydaci spełniający wymagania formalne, którzy po analizie dokumentów zostaną zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru, będą powiadomieni telefonicznie lub za pomocą poczty elektronicznej, w związku z powyższym osoby ubiegające się o przedmiotowe stanowisko, proszone są o podanie numeru telefonu ewentualnie adresu poczty elektronicznej ; 6) informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.bip.ug.wejherowo.pl) w zakładce OFERTY - PRACA oraz na tablicy ogłoszeń w Urzędzie Gminy Wejherowo. *Druk oświadczenia, druk kwestionariusza osobowego oraz klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy są do pobrania na stronie BIP Urzędu Gminy Wejherowo www.bip.ugwejherowo.pl w zakładce OFERTY - PRACA
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Wejherowie
