Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Wymagania inne:
Wymagania niezbędne na stanowisko stażysty: 1) wykształcenie wyższe pierwszego stopnia; 2) pełna zdolność do czynności prawnych; 3) niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe; 4) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku; 5) nieposzlakowana opinia; 6) umiejętność obsługi komputera (dobra znajomość MS Office); 7) znajomość zagadnień z zakresu naliczania wynagrodzeń, Kodeksu pracy, ubezpieczeń społecznych, opodatkowania osób fizycznych; 8) odpowiedzialność, samodzielność, rzetelność, komunikatywność; 9) umiejętności analityczne i interpersonalne; 10) bardzo dobra organizacja pracy; 11) umiejętność pracy w zespole. Wymagania dodatkowe: 1) wykształcenie wyższe drugiego stopnia o specjalności: finanse lub rachunkowość; 2) doświadczenie zawodowe na stanowisku ds. płac; 3) umiejętność naliczania wynagrodzeń i sporządzania list płac; 4) znajomość obsługi programu Płatnik; 5) umiejętność pracy w systemie SAP w module finansowym; 6) umiejętność pracy w systemie EZD PUW.
Gdańsk
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 6 500 do 7 000 PLN
Opis wynagrodzenia:
Oferujemy: 1. Umowa o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy. 2. Wynagrodzenie miesięczne brutto: od 6500 zł do 7000 zł (dodatek za wieloletnią pracę zgodnie z ustawą z dnia 18 grudnia 1998 r. o pracownikach sądów i prokuratury oraz rozporządzeniem Ministra Sprawiedliwości z dnia 3 marca 2017 r. w sprawie stanowisk i szczegółowych zasad wynagradzania urzędników i innych pracowników sądów i prokuratury oraz odbywania stażu urzędniczego). 3. Świadczenia z funduszu socjalnego (m.in. wczasy pod gruszą, świadczenia świąteczne). 4. Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka). 5. Grupowe ubezpieczenie na życie. 6. Dofinansowanie do zakupów okularów/soczewek korekcyjnych. 7. Możliwość doskonalenia umiejętności oraz podnoszenia kwalifikacji zawodowych poprzez udział w szkoleniach.
Źródło oferty pracy: Gdański Urząd Pracy
