Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

Nie znaleźliśmy ofert pracy spełniających wybrane kryteria.

Sprawdź, czy nie ma literówek we wpisanych frazach lub spróbuj bardziej ogólnego zapytania.

Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca śląskie Katowice Pracownik Helpdesk Katowice
Asystent ds. analizy danych z językiem niemieckim

Asystent ds. analizy danych z językiem niemieckim

Grafton Recruitment
Katowice
praca stacjonarna
3585 dni temu
Grafton Recruitment, firma założona w 1982 roku w Irlandii, to wiodąca agencja rekrutacyjna z ponad 30 letnim doświadczeniem. Grafton Recruitment jest jedną z największych niezależnych firm rekrutacyjnych w Europie, wyspecjalizowaną w rekrutacji profesjonalistów średniego i wyższego szczebla we wszystkich sektorach. Gwarancją wysokiej jakości naszych usług jest posiadany certyfikat ISO 9001.

Agencja zatrudnienia (nr licencji 812)
Asystent ds. analizy danych z językiem niemieckim
Job location: Katowice
Nr ref.: 7-26-39669/PC
Naszym Klientem jest międzynarodowa firma. W związku z rozwojem centrum biznesowego poszukujemy osób władających językiem niemieckim, które chcą dołączyć do zepsołu jako samodzielni specjaliści.

Zakres obowiązków:
  • współpraca z klientami B2B
  • telefoniczna obsługa klientów w języku niemieckim (25-30% czasu)
  • analizowanie mailowych zgłoszeń od klientów i rozwiązywanie problemów
  • tworzenie raportów
Requirements:
  • bardzo dobra znajomość języka niemieckiego
  • gotowość do pracy w elastycznych godzinach (między 6:00 a 22:00)
  • wysoki poziom kultury osobistej
Benefits:
  • benefity pozapłacowe
  • możliwość codziennej komunikacji w języku niemieckim z native speakerami
  • możliwość otrzymywania premi miesięcznych uzależnionych od wyników
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku pod ogłoszeniem: "APLIKUJ TERAZ".
Prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).”