Dyrektor ds. Techniczno-Handlowych

Opis stanowiska

• Kreowanie pozytywnego wizerunku firmy na rynku
• Planowanie i wdrażanie działań handlowo - marketingowych
• Utrzymanie wysokiego poziomu sprzedaży i zwiększanie udziału w rynku
• Opracowanie procedur pozyskania i współpracy ze strategicznymi klientami (głównie z branży górniczej)
• Nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z zagranicznymi odbiorcami
• Monitorowanie działań konkurencji
• Zarządzanie podległym zespołem
• Utrzymywanie ścisłego kontaktu z Zarządem i pionem rozwoju firmy
• Doradztwo techniczne w zakresie doboru odpowiednich rozwiązań dla klienta
• Negocjacje, konsultacje, prezentowanie ofert u klientów

Wymagania

• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w branży górniczej lub innych technicznych
• Wykształcenie wyższe techniczne
• Czynne prawo jazdy kat. B i gotowość do odbywania podróży służbowych
• Umiejętności przywódcze, zdolność motywowania zespołu
• Wysoka motywacja i determinacja do osiągania założonych celów
• Otwartość i komunikatywność
• Mile widziana znajomość języka obcego umożliwiająca porozumiewanie się z zagranicznymi kontrahentami

Oferujemy

• Stabilne warunki zatrudnienia
• Ciekawą pracę i ambitne wyzwania zawodowe
• Niezbędne narzędzia pracy (samochód, laptop, telefon)
• Możliwość rozwoju i podnoszenie kwalifikacji zawodowych
• Przyjazne środowisko i miłą atmosferę pracy