Dyrektor /dyrektorka gminnego żłobka w raczkach

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Wykształcenie: średnie branżowe
Wykształcenie: średnie ogólnokształcące

I. WYMAGANIA NIEZBĘDNE: 1. Posiadanie obywatelstwa polskiego lub kraju Unii Europejskiej bądź innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej. 2. Osoba nieposiadająca obywatelstwa polskiego - znajomość języka polskiego potwierdzoną dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej. 3. Ukończony 18 rok życia. 4. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych; 5. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 6. Brak skazania prawomocnym orzeczeniem na karę zakazu pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi (art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych). 7. Posiadanie kwalifikacji opiekuna w żłobku zgodnie z art. 16 ust. 1 lub 2 ustawy z dnia 4 lutego 2011 r. o opiece nad dziećmi (Dz. U. z 2025 r. poz. 798). 8. Brak pozbawienia, zawieszenia ani ograniczenia władzy rodzicielskiej obecnie oraz w przeszłości (wymóg z art. 13 ustawy o opiece nad dziećmi do lat 3). 9. Brak obowiązku alimentacyjnego wynikającego z wyroku sądu lub ugody (wymóg z art. 13 ustawy o opiece nad dziećmi do lat 3). 10. Kandydat/kandydatka nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym. 11. Rękojmia należytego sprawowania opieki nad dziećmi. 12. Nieposzlakowana opinia. 13. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na stanowisku Dyrektora/Dyrektorki Gminnego Żłobka w Raczkach. 14. Wykształcenie i staż pracy (zgodnie z art. 13 ust. 2 ustawy o opiece nad dziećmi do lat 3): 1) wyższe wykształcenie i co najmniej 3 lata doświadczenia w pracy z dziećmi, lub 2) co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe oraz 5 lat doświadczenia w pracy z dziećmi. 15. Biegła znajomość obsługi komputera (w tym pakietów biurowych Office), urządzeń biurowych, systemów sprawozdawczych oraz umiejętność pracy z dokumentami elektronicznymi. 16. Umiejętność korzystania z elektronicznych dzienników urzędowych (ISAP, Dz. Urz. Woj. Podlaskiego) oraz sprawnego wyszukiwania i weryfikowania informacji w sieci. 17. Umiejętność zarządzania zespołem, organizacji pracy własnej i podległych pracowników oraz samodzielność w podejmowaniu decyzji. 18. Odpowiedzialność, rzetelność, wysoka kultura osobista, odporność na stres i umiejętność pracy pod presją czasu. 1. Prawo jazdy kat. B. 2. Predyspozycje menedżerskie, umiejętność zarządzania zespołem i organizacji pracy placówki oświatowo-opiekuńczej. 3. Znajomość przepisów ustawy o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3 wraz z aktami wykonawczymi, standardów opieki sprawowanej nad dziećmi do lat 3 oraz standardów ochrony małoletnich. 4. Znajomość zasad organizacji i funkcjonowania żłobka publicznego jako gminnej jednostki budżetowej. 5. Znajomość przepisów prawa samorządowego i administracyjnego niezbędnych do prawidłowego realizowania zadań na stanowisku kierowniczym, w szczególności ustaw: a) o samorządzie gminnym, b) o pracownikach samorządowych, c) o ochronie danych osobowych RODO, d) Kodeks pracy, e) przepisów BHP oraz p.poż., f) Kodeks postępowania administracyjnego, g) prawo zamówień publicznych, h) o finansach publicznych, i) o dostępie do informacji publicznej, j) przepisów w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych. 6. Doświadczenie w obsłudze klienta lub doświadczenie zawodowe związane z pracą na podobnym stanowisku. 7. Ukończone szkolenie z udzielania pierwszej pomocy przedmedycznej (ze szczególnym uwzględnieniem dzieci). 8. Doświadczenie w pozyskiwaniu pozabudżetowych środków finansowych (w tym środków z programów Unii Europejskiej oraz programów rządowych). 9. Udokumentowane doświadczenie w organizowaniu i prowadzeniu przedsięwzięć z udziałem dzieci w wieku do lat 3. 10. Wysoko rozwinięte cechy osobowości i kompetencje interpersonalne: kreatywność, komunikatywność, dyspozycyjność, empatia, cierpliwość oraz umiejętność polubownego rozwiązywania konfliktów.

Raczki

Umowa o pracę na czas określony

od 8 500 PLN

-Wynagrodzenie: ustalane zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych oraz Zarządzeniem Nr 0050/45/23 Wójta Gminy Raczki z dnia 19 czerwca 2023 r. w sprawie ustalenia maksymalnego miesięcznego wynagradzania kierowników i zastępców kierowników jednostek budżetowych oraz samorządowych zakładów budżetowych Gminy Raczki. - Pierwsza umowa o pracę na czas określony 6 miesięcy (z możliwością przedłużenia). -Wymiar czasu pracy: 1 etat, przeciętnie 40 godzin tygodniowo. Praca jednozmianowa, świadczona od poniedziałku do piątku w godzinach od 7:30 do 15.30. -Miejsce pracy: siedziba Gminnego Żłobka w Raczkach, ul. Ks. Witolda Balukiewicza 16, 16-420 Raczki. -Praca biurowa związana z bezpośrednim kontaktem z interesantami, rodzicami i pracownikami, połączona z pracą przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie.

bezpośrednio do pracodawcy

pl. Plac Kościuszki 14, 16-420 Raczki, powiat: suwalski, woj: podlaskie

Elżbieta Sieńkowska
87 568 64 12

bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, inny - 1. Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w postaci papierowej w zamkniętej kopercie z dopiskiem Nabór na kierownicze stanowisko urzędnicze Dyrektor/Dyrektorka Gminnego Żłobka w Raczkach osobiście w siedzibie Urzędu Gminy Raczki lub korespondencyjnie: przesyłką kurierską lub pocztą tradycyjną na adres: Urząd Gminy Raczki, Plac Kościuszki 14, 16-420 Raczki w nieprzekraczalnym terminie wskazanym w ogłoszeniu. 2. Dokumenty przyjmowane będą w nieprzekraczalnym terminie do dnia 29 czerwca 2026 r. do godz. 12.00. o zachowaniu terminu decyduje data oraz godzina złożenia dokumentów aplikacyjnych do Urzędu Gminy Raczki.

1. Życiorys (CV). 2. Oryginał kwestionariusza osobowego dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie. 3. Kserokopie świadectw pracy, oświadczenia lub inne dokumenty potwierdzające posiadany staż pracy na podobnym stanowisku (poświadczone przez kandydata/kandydatkę za zgodność z oryginałem), w przypadku pozostawania kandydata/kandydatki w stosunku pracy i braku świadectwa pracy za ten okres zaświadczenie o zatrudnieniu. 4. Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe (poświadczone przez kandydata/kandydatkę za zgodność z oryginałem). 5. Kserokopie innych dokumentów o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (poświadczone przez kandydata/kandydatkę za zgodność z oryginałem). 6. Oświadczenie kandydata/kandydatki o: 1) nieposzlakowanej opinii; 2) posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych; 3) niekaralności prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego oraz umyślne przestępstwo skarbowe; 4) niekaralności zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o której mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych; 5) braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku Dyrektora/Dyrektorki Gminnego Żłobka w Raczkach; 6) niefigurowaniu w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym i nie został skazany prawomocnym wyrokiem za inne przestępstwo umyślne; 7) rękojmi należytego sprawowania opieki nad dziećmi; 8) braku pozbawienia, zawieszenia ani ograniczenia władzy rodzicielskiej obecnie oraz w przeszłości; 9) wypełnianiu obowiązku alimentacyjnego, w przypadku gdy taki obowiązek został nałożony na podstawie tytułu wykonawczego pochodzącego lub zatwierdzonego przez sąd; 10) wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych niezbędnych do przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko urzędnicze o następującej treści: Zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. Id: 3C286E03-D1F8-41E6-8956-3FDBD804D28F. Podpisany Strona 4 (Dz. U. UE L 119 z 04.05.2016) wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych na potrzeby rekrutacji na kierownicze stanowisko urzędnicze Dyrektor/Dyrektorka Gminnego Żłobka w Raczkach.