Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

Nie znaleźliśmy ofert pracy spełniających wybrane kryteria.

Sprawdź, czy nie ma literówek we wpisanych frazach lub spróbuj bardziej ogólnego zapytania.

Zobacz więcej ofert pracy

Inspektor/inspektorka

Lubuski Urząd Wojewódzki w Gorzowie Wielkopolskim
Zielona Góra
praca stacjonarna
90 dni temu
Lubuski Urząd Wojewódzki w Gorzowie Wielkopolskim
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Inspektor/inspektorka
Miejsce pracy: Zielona Góra
Ogłoszenie o naborze Nr 165670

Warunki pracy


  • Permanentna obsługa klientów zewnętrznych
  • Stres związany z trudnym Klientem oraz pracą pod presją czasu
  • Charakter pracy wymaga od pracownika podzielności uwagi, konieczności wykonywania równocześnie kilku czynności lub częstego przerywania pracy w jej trakcie
  • Praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie
  • Praca w pomieszczeniu zlokalizowanym na I piętrze
  • Zainstalowana winda

Zakres zadań

  • Prowadzi obsługę telefoniczną i mailową sekretariatu Delegatury Urzędu.
  • Prowadzi korespondencję przychodzącą do i wychodzącą z Delegatury Urzędu z zastosowaniem systemu Elektronicznego Zarządzania Dokumentami.
  • Pomaga obsłudze i organizacji imprez oraz spotkań z udziałem Wojewody, I i II Wicewojewody, redaguje pisma dotyczące spraw związanych z funkcjonowaniem Delegatury Urzędu.
  • Prowadzi sprawy kadrowo-organizacyjnych pracowników Oddziału Organizacyjnego w Delegaturze Urzędu (RCP, listy obecności, rejestry wyjść, rejestr delegacji, rejestr godzin nadliczbowych, ewidencja urlopów wypoczynkowych).
  • Prowadzi terminarz przyjęć interesantów w Delegaturze Urzędu przez Wojewodę, I i II Wicewojewodę, Dyrektora Generalnego i osoby kierującej Delegaturą Urzędu.
  • Przyjmuje korespondencję do podpisu Wojewody, I i II Wicewojewody, Dyrektora Generalnego i osoby kierującej Delegaturą Urzędu oraz zwraca podpisaną korespondencję na stanowiska pracy.
  • Potwierdza profil zaufany ePUAP.

Wymagania niezbędne

wykształcenie: średnie
  • Znajomość ustawy o służbie cywilnej; znajomość zasad służby cywilnej i etyki korpusu służby cywilnej
  • Znajomość ustawy o wojewodzie i administracji rządowej w województwie
  • Komunikatywność
  • Zdolności organizacyjne
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

  • 1 rok doświadczenia zawodowego w pracy biurowej
  • Znajomość języka angielskiego lub niemieckiego na poziomie B1 – średnio zaawansowany