Inspektor w Referacie Płacowym w Wydziale Księgowo-Rachunkowym

- o charakterze formalnym -

• wykształcenie:
  • wyższe, preferowane kierunki lub specjalności: ekonomia, finanse, rachunkowość, zarządzanie, administracja i udokumentowany minimum 3-letni staż pracy,
  • średnie i udokumentowany minimum 5-letni staż pracy,
• obywatelstwo polskie,
• posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych,
• niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• zgoda na przetwarzanie danych osobowych, zawartych w złożonej ofercie, których obowiązek podania nie wynika
• z przepisów prawa,

- wymagania pozostałe -

• dobra znajomość przepisów:
  • ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa,
  • ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych,
  • Kodeksu pracy w szczególności działy dotyczące wynagrodzeń,
  • ustawa o Pracowniczych Planów Kapitałowych,
  • ustawy o samorządzie gminnym.

• co najmniej roczne doświadczenie zawodowe w pracy na podobnym stanowisku,
• umiejętność obsługi programów płacowych (np. znajomość obsługi FK firmy Rekord),
• umiejętność pracy w zespole,
• umiejętność pracy pod presją czasu, odporność na stres,
• dokładność, rzetelność,
• dyspozycyjność.

• naliczała wynagrodzenia,
• obliczała zasiłki chorobowe,
• realizowała zadania w zakresie Pracowniczych Programów Kapitałowych od strony księgowej,
• dokonywała potrąceń w ramach naliczanych wynagrodzeń wynikających z przepisów prawa np. z tytułu podatku dochodowego od osób fizycznych, składek ZUS,
• realizowała zadania związane z umowami cywilnoprawnymi.

• pełny wymiar czasu pracy,
• miejsce pracy - Katowice, ul. Rynek 1 - III piętro (wejście do budynku z poziomu zero, windy oraz toalety dostosowane do potrzeb osób z niepełnosprawnościami). W pomieszczeniu pracy przejścia i dostęp do stanowiska pracy uniemożliwia poruszanie się wózkiem, na stanowisku pracy brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedowidzącym, niesłyszącym, słabosłyszących i głuchoniemym
• praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie, wymagająca bezpośredniego i telefonicznego kontaktu z klientami zewnętrznymi i pracownikami Urzędu Miasta Katowice.

W lipcu 2022 r. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta Katowice, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych wynosił mniej niż 6%.

Osoby z niepełnosprawnością mogą skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu.

- dokumenty niezbędne -

• formularz aplikacyjny wraz z oświadczeniami dostępny w zakładce „Dokumenty do pobrania" link: Formularz aplikacyjny lub w Urzędzie Miasta Katowice w Biurze Obsługi Mieszkańców przy ul. Rynek 1 na stanowisku informacji),
• kserokopia dyplomu, świadectw lub innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje,
• kopie świadectw pracy lub zaświadczeń o zatrudnieniu potwierdzających okres wymaganego 3-letniego stażu pracy -
• w przypadku wykształcenia wyższego lub 5-letniego stażu pracy - w przypadku wykształcenia średniego (zatrudnienie tylko w ramach stosunku pracy),

• kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - dotyczy osób z niepełnosprawnościami, które chcą skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatów.

• formularz aplikacyjny i oświadczenia podpisz odręcznie,
• kompletna oferta to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane: formularz aplikacyjny i oświadczenia,
• załącz tylko te dokumenty, które są wymagane lub zalecane w ogłoszeniu,
• złożona oferta będzie weryfikowana pod względem kompletności w zakresie wymaganych i dodatkowych dokumentów oraz spełnienia wymagań formalnych zawartych w ogłoszeniu,
• informacja o osobach zakwalifikowanych do kolejnego etapu naboru zostanie zamieszczona w BIP w zakładce „Lista kandydatów".