Komenda Miejska Policji w Szczecinie
Komendant Miejski Policji poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Komendant Miejski Policji poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Inspektor
Miejsce pracy: Szczecin
Ogłoszenie o naborze Nr 58547
Warunki pracy
Praca wykonywana w siedzibie jednostki od poniedziałku do piątku w godzinach 07:30 – 15:30, przy stanowisku komputerowym powyżej połowy dobowego wymiaru czasu. Oświetlenie naturalne i sztuczne. Budynek 3 kondygnacyjny, praca wykonywana w biurze na 3 piętrze, brak wjazdu windą.Zakres zadań
- Prowadzenie rejestracji postępowań przygotowawczych w Rejestrze Śledztw i Dochodzeń.
- Sporządzanie zestawień statystycznych postępowań wszczętych i zakończonych, oraz czynów wykrytych.
- Dokonywanie sprawdzeń sporządzonych druków statystycznych, wyjaśnianie niezgodności.
- Terminowe przekazywanie druków statystycznych do Zespołu Statystyki Przestępczości WDŚ KMP w Szczecinie po zakończeniu postępowania.
- Prowadzenie dokumentacji czynności sprawdzających i odmów wszczęcia dochodzenia.
- Wykonywanie sprawdzeń dla innych jednostek, Prokuratury oraz instytucji współdziałających.
- Prowadzenie i aktualizacja skorowidza podejrzanych.
Wymagania niezbędne
wykształcenie: średniedoświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w administracji publicznej.
- znajomość rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych z dnia 23 sierpnia 2018 r. w sprawie przetwarzania informacji przez Policję (Dz. U. z 2019 r., poz. 180).
- znajomość zarządzenia Nr 4 Komendanta Głównego Policji z dnia 09 lutego 2017 r. w sprawie niektórych form organizacji i ewidencji czynności dochodzeniowo-śledczych Policji oraz przechowywania przez Policję dowodów rzeczowych uzyskanych w postępowaniu karnym (Dz. Urz. KGP z 2017 r., poz. 9). - Rozdział 8
- znajomość decyzji Nr 165 Komendanta Głównego Policji z dnia 25 lipca 2017 r. w sprawie funkcjonowania Krajowego Systemu Informacyjnego Policji (Dz. Urz. KGP z 2017 r. poz.51). - Rozdział 9.
- znajomość ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej (Dz. U. z 2018 r. poz. 1559 ze zm.); - Rozdział 1-9.
- znajomość ustawy z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych (Dz. U z 2019 r. poz. 742).
- znajomość zasad pracy kancelaryjno – biurowej.
- posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych do klauzuli „poufne” wystawione przez Policję, ABW, SKW lub oświadczenie o wyrażenie zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe