Koncern Barona powstał w 1999 roku. Jesteśmy obecnie największym dostawcą usług zatrudnienia w Finlandii. Od 2012 roku objęliśmy naszą działalnością również Polskę, gdzie specjalizujemy się w rekrutacji wielojęzycznych pracowników dla centrów outsourcingu procesów biznesowych (BPO), usług wspólnych (SSC) i outsourcingu IT, w branży wytwórczej, inżynieryjnej, oraz w sektorze IT. Poszukujemy nowych, innowacyjnych rozwiązań, odpowiadających na potrzeby zarówno firm jak i pracowników. Podstawową zasadą naszej działalności jest długoterminowe partnerstwo z naszymi Klientami oraz koncentracja na wynikach. Naszym celem jest świadczenie usług przerastających oczekiwania naszych Klientów oraz kandydatów.
Jeżeli poszukujesz nowych wyzwań, pragniesz nadać nowy kierunek swojemu życiu, lub poszukujesz godnego zaufania dostawcy usług rekrutacyjnych, skontaktuj się z nami. Jesteśmy do Twoich usług w Polsce, Finlandii, Szwecji, Rosji i Estonii!
Dla naszego klienta, skandynawskiej firmy będącej czołowym dostawca dóbr konsumenckich dla domu, ogrodu oraz rekreacji na świeżym powietrzu poszukujemy kandydatów na stanowisko:
-
Organizacja pracy wydziału utrzymania ruchu i narzędziowni oraz monitorowanie ich wyników
-
Nadzorowanie wytwarzanie nowego oprzyrządowania
-
Tworzenie harmonogramów przeglądów maszyn, urządzeń, instalacji w zakładzie, ich realizacja w celu minimalizacji postojów i awaryjności
-
Planowanie zakupu części zamiennych
-
Prowadzenie rozliczeń i analiz zużycia energii
-
Planowanie i dotrzymywanie założeń budżetowych na dany rok
-
Poszukiwanie i wdrażanie nowych rozwiązań w celu optymalizacji kosztów produkcji, a zwłaszcza czynników energetycznych i kosztów remontów, maszyn i urządzeń
-
Przygotowanie specyfikacji do nowych inwestycji
-
Współpraca z pozostałymi komórkami organizacyjnymi firmy
-
Przygotowywanie i negocjowanie umów z podmiotami zewnętrznymi w zakresie napraw i remontów
-
Kompleksowe zapewnienie ciągłości ruchu maszyn produkcyjnych
-
Utrzymanie budynków i infrastruktury, racjonalne zarządzanie mediami
-
Nadzór nad podległymi pracownikami
-
Wyznaczanie celów, skuteczne motywowanie i dbanie o rozwój podwładnych
-
Min. 3-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
-
Znajomość programów CAD, CAM
-
Znajomość zagadnień związanych z automatyką i sterowaniem
-
Znajomość układów pneumatycznych i hydraulicznych
-
Znajomość procesów produkcyjnych i zagadnień związanych z utrzymaniem ruchu (TPM, OEE, SMED, 5S)
-
Znajomość wtryskarek i form wtryskowych
-
Otwartość, kreatywność, komunikatywność
-
Orientacja na realizację zadań
-
Umiejętność zarządzania zespołem
-
Komunikatywna znajomość języka angielskiego
-
Pracę w stabilnej skandynawskiej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
-
Atrakcyjne wynagrodzenie
-
Uczestnictwo we współtworzeniu sukcesu polskiego oddziału firmy
-
Ciekawą i samodzielną pracę
-
Przyjazną atmosferę pracy w młodym, kreatywnym zespole,
-
Pakiet medyczny
-
Szkolenia i możliwość rozwoju w ramach struktur firmy
-
Pracę z kluczowymi klientami z kraju i zagranicy