Kierownik Grupy Technicznej

Opis stanowiska

• nadzór nad prawidłową realizacją zleceń zgodnie z obwiązującymi procedurami, standardami
  oraz zakładanymi wskaźnikami wykonania w powierzonym regionie,
• zarządzanie zespołem pracowników technicznych - Telemonterów,
• kontrola i raportowanie stopnia realizacji zakładanych wskaźników KPI, 
• współpraca z przedstawicielami Klienta oraz firm podwykonawczych, 
• załatwianie niezbędnych pozwoleń urzędowych na prowadzenie zleconych prac,
• nadzór nad powierzonymi materiałami i narzędziami do realizacji zleceń.

Wymagania

• wykształcenie min. średnie o kierunkach technicznych,
• doświadczenie w kierowaniu zespołem techników,
• podstawowa wiedza z zakresu prawa pracy,
• umiejętność sporządzania grafików pracy,
• umiejętność kontrolowania pracy pracowników i motywowania do wysokiej efektywności,
• dobra znajomość pakietu MS Office,
• zaangażowanie w powierzone obowiązki oraz silna motywacja do pracy,
• dyspozycyjność,
• prawo jazdy kat. B.

Mile widziane:

• znajomość branży telekomunikacyjnej.

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
• umowę o pracę,
• dobry pakiet wynagrodzenia oraz atrakcyjny system premiowy,
• niezbędne narzędzia pracy: samochód służbowy, laptop, telefon,
• możliwość rozwoju zawodowego w firmie o dużych perspektywach rozwojowych w dynamicznie rozwijającej się branży,
• pracę w miłej atmosferze w gronie profesjonalistów.

ENEVA jako firma biorąca aktywny udział w akcjach dotyczących równych szans w zatrudnieniu, chętnie podejmie współpracę również z osobami z orzeczonym stopniem niepełnosprawności.