Najnowsze oferty pracy

Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca Wielkopolskie Garzyn
Kierownik/kierowniczka dziennego domu senior+

Kierownik/kierowniczka dziennego domu senior+

Urząd Gminy Krzemieniewo
Garzyn
praca stacjonarna
3 godz. temu
Urząd Gminy Krzemieniewo
Kierownik/kierowniczka dziennego domu senior+
Miejsce pracy: Garzyn
Numer: StPr/26/0131
OBOWIĄZKI:
1) Zarządzanie i kierowanie pracą Dziennego Domu Seniora oraz reprezentowanie go na zewnątrz. 2) Realizacja zadań statutowych i planów działalności Dziennego Domu. 3) Opracowywanie wewnętrznych aktów prawnych i zatwierdzanie ich zarządzeniami w oparciu o obowiązujące przepisy prawa. 4) Ustalanie i realizacja rocznego planu finansowego. 5) Dysponowanie środkami finansowymi określonymi w planie finansowym i ponoszenie odpowiedzialności za ich prawidłowe wykorzystanie. 6) Sprawowanie nadzoru i odpowiedzialności za majątek DDS. 7) Współpraca z instytucjami, organizacjami, stowarzyszeniami, zakładami pracy, GOPS itp. w celu realizacji zadań DDS; 8) Koordynowanie spotkań i zajęć dla uczestników DD oraz działań w zakresie zaspokajania potrzeb kulturalnych, integracyjnych, towarzyskich, rekreacyjnych. 9) Wykonywanie czynności w sprawach z zakresu prawa pracy przewidziane dla kierownika zakładu pracy. 10) Ustalenie wewnętrznej organizacji pracy Dziennego Domu, a zwłaszcza określenie obowiązków, uprawnień i odpowiedzialności pracowników zatrudnionych na poszczególnych stanowiskach w sposób zapewniający sprawne funkcjonowanie Dziennego Domu oraz pełne wykorzystanie czasu pracy. 11) Nadzór merytoryczny nad pracą pracowników i kontrola dokumentacji prowadzonej przez pracowników. 12) Podejmowanie działań w celu pozyskiwania środków finansowych na działalność statutową jednostki. 13) Zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy oraz właściwej organizacji zajęć terapeutycznych. 14) Przygotowywanie pod obrady Rady Gminy projektów uchwał dotyczących realizowanych zadań i ich prawidłowa oraz terminowa realizacja. 15) Ustalenie zasad oraz zapewnienie sprawnego obiegu dokumentów. 16) Przygotowanie okresowych ocen, analiz, informacji i sprawozdań w ramach prowadzonej działalności. 17) Wykonywanie innych zadań zleconych przez Wójta Gminy, zgodnie z kompetencjami i zakresem działalności jednostki Szczegóły oferty na stronie: https://bip.krzemieniewo.pl/dokument/2122
WARUNKI PRACY:
Wymagania konieczne:

Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), inne
Uprawnienia: Znajomość pakietu MS Office


Wymagania dodatkowe:

Uprawnienia: prawo jazdy kat. B


Wymagania inne:

WYMAGANIA NIEZBĘDNE: 1) obywatelstwo polskie, 2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych, 3) wykształcenie wyższe pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym, 4) ukończona specjalizacja z zakresu organizacji pomocy społecznej zgodnie z art. 122 ust. 1 ustawy z dnia 12 marca 2004 r. o pomocy społecznej (Dz.U. z 2025 r. poz. 1214 z późn. zm.) 5) co najmniej 5-letni staż pracy, w tym 3-letni staż pracy w pomocy społecznej 6) nieposzlakowana opinia, 7) osoba, która nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślnie przestępstwo skarbowe, 8) brak zakazu pełnienia funkcji publicznych związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych, WYMAGANIA DODATKOWE: 1) preferowane doświadczenie zawodowe w pracy w jednostkach pomocy społecznej lub w strukturach samorządowych na stanowisku kierowniczym; 2) znajomość i umiejętność praktycznego stosowania i interpretacji przepisów prawa z zakresu wykonywanych obowiązków, w szczególności znajomość ustaw: o pomocy społecznej, kodeks pracy, o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, o finansach publicznych, Prawo zamówień publicznych, o ochronie danych osobowych oraz akty wykonawcze do ww. ustaw; 3) znajomość specyfiki pracy w ośrodkach wsparcia; 4) cechy niezbędne do pracy z ludźmi starszymi i niepełnosprawnymi tj.: empatia, życzliwość oraz cierpliwość i właściwe podejście do podopiecznych; 5) dobra umiejętność obsługi komputera (Pakiet Office, WORD, EXCEL) oraz urządzeń biurowych, 6) posiadanie prawa jazdy kat. B.

Miejsce pracy:

Garzyn


Rodzaj umowy:

Umowa o pracę na czas określony


Wynagrodzenie brutto:

od 4 900 PLN


Opis wynagrodzenia:

zgodnie z rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1638), Pracownikowi przysługuje: - nagroda jubileuszowa oraz jednorazowa odprawa w związku z przejściem na emeryturę lub rentę w wysokości i na zasadach określonych w ustawie zdnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, - dodatkowe wynagrodzenie roczne na zasadach określonych w ustawie z dnia 12 grudnia 1997 r. o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej.

KONTAKT:

Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Lesznie