Najnowsze oferty pracy

Kierownik Regionalny / Kierowniczka Regionalna

Pearl Job Sp. z o.o. Katowice praca mobilna

kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka umowa o pracę / kontrakt B2B pełny etat 13 500 - 15 000 zł / mies. (w zal. od umowy) rekrutacja online aplikuj szybko aplikuj bez CV

3 dni

Zarządzanie operacyjne regionem południowym w zakresie usług utrzymania czystości. Odpowiedzialność za rentowność kontraktów, jakość usług oraz satysfakcję klientów. Bezpośrednie zarządzanie podległym zespołem i raportowanie do Dyrektora Operacyjnego. Wdrażanie i nadzór nad...

Kierownik Oddziału

Plastics Group Sp. z o.o. Koszalin praca stacjonarna

kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat

3 dni

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: planowanie, organizowanie i nadzorowanie pracy w oddziale; zarządzanie pracą podległego zespołu; odpowiedzialność za wysoką jakość obsługi klienta; zapewnienie przestrzegania przez pracowników oddziału obowiązujących procedur; optymalizacja procesów logistycznych...

Kierownik Regionalny / Kierowniczka Regionalna

Pearl Job Sp. z o.o. Kraków praca mobilna

3 dni

Kierownik Regionalny / Kierowniczka Regionalna

Pearl Job Sp. z o.o. świętokrzyskie praca mobilna

3 dni

Zastępca Dyrektora Oddziału (K/M/X)

SIG Sp. z o.o. Wrocław praca stacjonarna

kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat

5 dni

Opis stanowiska: Współudział w realizacji strategii firmy na poziomie oddziału oraz wsparcie Dyrektora Oddziału w jej wdrażaniu; Wspieranie zarządzania wynikami finansowymi oddziału oraz kontrola realizacji budżetu; Koordynacja działań sprzedażowych w zakresie produktów...

Dyrektor Oddziału (K/M/X)

SIG Sp. z o.o. Warszawa praca stacjonarna za 3 dni wygasa

kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka / dyrektor / dyrektorka umowa o pracę pełny etat

6 dni

Opis stanowiska: Realizacja strategii firmy na poziomie oddziału; Odpowiedzialność za wyniki finansowe oraz realizację budżetu oddziału; Rozwój sprzedaży produktów instalacyjnych i izolacyjnych (HVAC, przemysł) oraz monitorowanie rynku lokalnego; Zarządzanie i rozwój podległego zespołu...

Dyrektor / Dyrektorka Placówki Bankowej

Credit Agricole Bank Polska S.A. Świebodzin praca stacjonarna

kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka / dyrektor / dyrektorka umowa o pracę pełny etat

6 dni

Twoja rola Odpowiadasz za wyniki i rozwój placówki, dbasz o jej stabilność i długofalowy wzrost. Budujesz i rozwijasz zespół doradczyń i doradców, opierając się na ich mocnych stronach i modelu Instytutu Gallupa. Tworzysz środowisko pracy oparte na wsparciu, zaufaniu i współpracy....

Dyrektor / Dyrektorka Placówki Bankowej

Credit Agricole Bank Polska S.A. Malbork praca stacjonarna

kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka / dyrektor / dyrektorka umowa o pracę pełny etat

11 dni

Dyrektor / Dyrektorka Placówki Bankowej

Credit Agricole Bank Polska S.A. Lublin, ul. Krakowskie Przedmieście praca stacjonarna

kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka / dyrektor / dyrektorka umowa o pracę pełny etat

11 dni

Kierownik / Kierowniczka Zamówień Publicznych

Klient portalu Praca.pl Łódź praca stacjonarna

kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka umowa o pracę pełny etat

12 dni

Zarządzanie podległym zespołem oraz nadzór nad realizacją zadań pracowników. Realizacja procesów udzielania zamówień publicznych zgodnie z przepisami. Budowanie polityki, standardów i procedur zakupowych. Udział w postępowaniach oraz pracach komisji przetargowych. Koordynacja...

Zobacz więcej ofert pracy

Link2europe Sp. z o.o. (nr certyfikatu 4570) to agencja doradztwa personalnego specjalizująca się w rekrutacji i selekcji pracowników. Dla naszego Klienta - renomowanej firmy świadczącej usługi w zakresie w produkcji i dystrybucji sprzętu BHP - poszukujemy pracowników na stanowisko:

Kierownik Oddziału Handlowego

Miejsce pracy: śląskie/ Katowice

Opis stanowiska: Pracownik będzie odpowiedzialny za zarządzanie pracą działu handlowego. Do jego zadań będzie należała realizacja planu sprzedaży oddziału, pozyskiwanie nowych klientów B2B oraz coaching sił handlowych.

Wymagania:

wykształcenie minimum średnie (mile widziane wykształcenie wyższe na kierunkach zarządzanie, ekonomia)
prawo jazdy
minimum 5cio letnie doświadczenie w handlu, na stanowiskach handlowca lub kierownika sprzedaży/ oddziału
doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej produktów lub usług (B2B)
umiejętność budowania relacji z klientami, sporządzania ofert, budowania zespołu sprzedażowego
znajomość obsługi komputera pozwalająca na swobodne posługiwanie się nim
orientacja na cel, otwartość, uczciwość, odpowiedzialność
mile widziane doświadczenie w branży artykułów BHP
mile widziana znajomość języka angielskiego

Oferujemy:

pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie
pracę w oparciu o umowę o pracę
atrakcyjne wynagrodzenie + premie po okresie próbnym
samochód służbowy + telefon + komputer

Prosimy o umieszczenie w CV klauzuli o treści:
"Zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. nr 133 poz. 883, z póżn.zm.) niniejszym oświadczam, że wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonej obecnie oraz w przypadku nieskorzystania z mojej oferty dla celów niniejszej rekrutacji również w przyszłych procesach rekrutacji prowadzonych przez Link2europe Sp. z o.o”
CV bez klauzuli nie będą brane pod uwagę!

Polub nas na facebooku:
http://www.facebook.com/Link2europe

Poznaj

Link2Work Sp. z o.o

Aktualne oferty pracy

Link2work Sp. z o.o. jest certyfikowaną agencją rekrutacyjną, specjalizującą się w pozyskiwaniu pracowników do pracy w kraju i za granicą. Już od kilkunastu lat skutecznie pomagamy znaleźć satysfakcjonującą pracę, tym samym łącząc pracodawców z najlepszymi kandydatami. Znajomość branży HR, rozumienie potrzeb pracowników i pracodawców pozwala nam na przeprowadzenie z sukcesem szeregu procesów rekrutacyjnych. Zaufanie jakie otrzymaliśmy przez te lata, zarówno od pracowników jak i pracodawców motywują nas jeszcze bardziej do podnoszenia standardów jakich oczekują od nas obie strony tego procesu. A to zobowiązuje. Lubimy wyzwania dlatego nieustannie doskonalimy nasze usługi. „Lepsza praca to lepsza przyszłość” – Zaplanuj ją z nami!

Podobne oferty