Ogłoszenie numer: 88705, z dnia 2010-02-08
P.H. ELMAT Sp. z o.o.
ELMAT Sp. z o.o. - jesteśmy firmą produkującą nowoczesny osprzęt światłowodowy oraz dystrybuującą na rynku polskim rozwiązania z zakresu szeroko pojętej teleinformatyki jak i elektroenergetyki. W zakresie dystrybucji jesteśmy Autoryzowanym Przedstawicielem wielu koncernów zagranicznych. Przedsiębiorstwo istnieje na polskim rynku już od 1993 roku.
Kierownik Oddziału Krosno
Miejsce pracy: Krosno
Nr Ref.: KRO-01/KO/10
Opis stanowiska
W związku z wakatem na danym stanowisku w naszym oddziale Krosno poszukujemy osoby z doświadczeniem w prowadzeniu zespołów sprzedażowych oraz wiedzą i doświadczeniem praktycznym w branży elektroenergetycznej. Zadaniem kandydata będzie koordynacja pracy małego oddziału (branża elektroenergetyczna), rozwój i rozbudowa pozycji firmy na podległym terenie (rejon Krosna i wybrane rejony Podkarpacia), wspieranie rozwoju osobistego i zawodowego pracowników oddziału oraz współuczestniczenie w rozwoju całej firmy. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie z podobnej działalności lub z branż wykonawczych oraz wiedzę techniczną z obszarów elektroenergetyki, ale także z zagadnień telekomunikacyjnych (okablowania strukturalnego, systemów światłowodowych FTTH, w sieciach miejskich i w sieciach operatorów zawodowych).
Wymagania
- wykształcenie minimum wyższe, preferowane kierunkowe elektryczne lub telekomunikacyjne lub/i handlowe
- doświadczenie w handlu min.3 lata, preferowana jest branża elektroenergetyczna lub telekomunikacyjna
- umiejętność zarządzania zespołami ludzkimi, preferowane doświadczenie w zarządzaniu min. 1rok
- praktyczna znajomość technik sprzedaży,
- umiejętność przygotowania pisemnych ofert i prezentacji,
- bardzo dobra znajomość zagadnień telekomunikacyjnych i branży,
- dyspozycyjność, prawo jazdy, niekaralność
- znajomość języka obcego będzie dodatkowym atutem;
Oferujemy
- stabilna pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie
- forma zatrudnienia: umowa o pracę w pełnym wymiarze godzin;
- wynagrodzenie: płaca podstawowa + premia wg Planu Premiowania i wyników oddziału + dodatki funkcyjne
- szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne doskonalące umiejętności sprzedaży i wiedzę techniczną
- możliwość rozwoju zawodowego wg ścieżek kariery zawodowej;
- dostęp do najnowszych technologii sieciowych;
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.