Świętokrzyski Urząd Wojewódzki w Kielcach
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Kierownik oddziału
Miejsce pracy: Kielce
Ogłoszenie o naborze Nr 153378
Warunki pracy
Praca w siedzibie Urzędu, II piętro, bud. A, praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie, kontakty zewnętrzne z kierownikami oraz pracownikami zespolonej administracji rządowej w województwie.
Windy w budynku przystosowane do przemieszczania się osób z niepełnosprawnościami, najbliższa toaleta przystosowana dla osób z niepełnosprawnościami na parterze w budynku A.
Zakres zadań
- planuje, organizuje i kieruje pracą podległych pracowników, w tym motywuje do pracy, dokonuje ocen okresowych, dba o rozwój zawodowy podległych pracowników
- opracowuje przy współudziale Wydziałów/Biur projekty statutu/regulaminu Urzędu i projekty zarządzeń oraz analizuje zbiory aktów prawnych publikowanych w dziennikach urzędowych
- koordynuje przygotowanie upoważnień i pełnomocnictw do załatwiania określonych spraw w imieniu Wojewody/Dyrektora Generalnego i nadzoruje prowadzenie ich rejestrów oraz ewidencji porozumień zawieranych przez Wojewodę/Dyrektora Generalnego
- koordynuje realizację zadań wynikających z ustawy o dostępie do informacji publicznej
- koordynuje realizację zadań obejmujących przyjmowanie i rozpatrywanie skarg, wniosków i petycji
- koordynuje zadania wynikające z ustawy o orderach i odznaczeniach
Wymagania niezbędne
wykształcenie: wyższedoświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 4 lata doświadczenia zawodowego na stanowisku merytorycznym w administracji publicznej
- Znajomość Konstytucji Rzeczpospolitej Polskiej
- Znajomość ustaw: o dostępie do informacji publicznej, o orderach i odznaczeniach, o petycjach
- Znajomość ustaw: o służbie cywilnej, o wojewodzie i administracji rządowej w województwie, kodeksu postępowania administracyjnego
- Znajomość rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie "Zasad techniki prawodawczej"
- Znajomość zarządzenia w sprawie wytycznych w zakresie przestrzegania zasad służby cywilnej oraz w sprawie zasad etyki korpusu służby cywilnej
- Umiejętność zarządzania zespołem, w tym: rozwiązywania konfliktów w zespole, motywowania pracowników
- Umiejętność: radzenia sobie ze stresem, organizacji pracy
- Komunikatywność
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe