Vivia Next prowadzi działalność w branży budowlanej, opartej na systemach budownictwa modułowego. Rozwiązania, które dostarczamy umożliwiają dostarczenie w pełni wykończonych, wysokiej klasy budynków, jednocześnie gwarantując oszczędność czasu. Nasze działania oparte są na nowych technologiach w usystematyzowanym środowisku, a głównym celem jest realizacja projektów innowacyjnych w obszarze budownictwa kubaturowego na rynku globalnym www.vivia.dev
Jeśli chcesz pracować w środowisku innowacyjnej technologii budowlanej i jednocześnie poznawać wdrażanie procesu jej produkcji, zapraszamy do energicznego zespołu Vivia Team, do którego poszukujemy Kierownika wykonawczego projektu odpowiedzialnego za zarządzanie procesem montażu i wykończenia modułów na hali w ramach realizowanych przez nas inwestycji zgodnie z uwzględnieniem terminów, jakości i budżetem realizowanych prac, a w szczególności:
- Zarządzanie, podział zadań i organizację pracy podległego zespołu inżynierów na hali montażowej,
- Opracowywanie, wdrażanie i optymalizację technologii i procesu montażu modułów,
- Nadzór nad kontrolą jakości,
- Odpowiedzialność za odbiorcy prac i ich dokumentację,
- Analizę problemów i inicjowanie rozwiązań, doskonalenie zespołu i procesu,
- Wdrażanie i szkolenie zespołu w zakresie oprogramowania wspierającego zarządzanie i dokumentowanie procesu montażu w hali,
- Współpracę z kluczowymi działami w organizacji.
- Wykształcenie wyższe budowlane,
- Uprawnienia budowlane będą dodatkowym atutem,
- Min. 2-letnie doświadczenie w koordynacji prac budowlanych (w tym etapu wykańczania wnętrz),
- Dobra znajomość pakietu Microsoft Office, AutoCad,
- Umiejętność ustalania priorytetów i planowania oraz organizacji pracy własnej i podwykonawców,
- Wytrwałość w realizowaniu zadań,
- Dynamizm i ambicja w działaniu.
- Możliwość rozwoju w młodej, prężnie rozwijającej się organizacji,
- Unikatowe doświadczenie w pracy z nowoczesną technologią,
- Szkolenia wewnętrzne,
- Pracę w przyjaznej atmosferze,
- Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i kompetencji,
- Pakiet benefitów socjalnych po okresie próbnym,
- Długoterminową współpracę,
- Program poleceń pracowniczych,
- Parking dla pracowników.