Praca w trybie hybrydowym
- Współpracą z użytkownikami końcowymi w celu zrozumienia ich potrzeb i dostosowania systemu ERP do ich wymagań
- Konfiguracją systemu informatycznego do wymagań i specyfiki firmy
- Analizą procesów biznesowych i identyfikowaniem możliwości ich optymalizacji za pomocą systemu ERP
- Wsparciem procesu rozwoju architektury rozwiązań informatycznych dla systemów ERP
- Przygotowywaniem modyfikacji i kastomizacją systemu oraz przygotowaniem odpowiedniej dokumentacji
- Wsparciem procesu wdrożenia i utrzymania systemów ERP
- Zapewnieniem wsparcia dla integracji z innymi systemami (RestAPI, SOAP, pliki płaskie)
- Diagnozowaniem i rozwiązywaniem problemów technicznych związanych z systemem ERP
- Tworzeniem dokumentacji systemowej oraz raportów na potrzeby wewnętrzne.
- Wykształcenie wyższe informatyczne
- Znajomość relacyjnych baz danych (Oracle, MS SQL)
- Praktyczna znajomość języka SQL oraz PL/SQL
- Dobra znajomość systemów ERP
- Umiejętność przełożenia wymagań biznesowych na aspekty aplikacyjne
- Bardzo dobra znajomość procesów produkcyjnych i/lub finansowych
- Mile widziana umiejętność projektowania procesów ETL.
- Atrakcyjne wynagrodzenie oraz inne dodatki premiowe
- Szeroki pakiet socjalny (w tym prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie wypoczynku dla dzieci, paczki na święta, bezzwrotna pomoc w sytuacjach losowych i wiele innych)
- Szkolenia, nauka języków, podnoszenie kwalifikacji zawodowych
- Pikniki rodzinne oraz specjalne imprezy dedykowane dla dzieci naszych pracowników
- Pracę w międzynarodowym środowisku
- Dobrą atmosferę pracy, wsparcie i rozwój.
Poznaj
Telemond Holding
Telemond Holding to znany i ceniony w Europie usługodawca w zakresie wytwarzania konstrukcji stalowych. Nasze konstrukcje znajdują się w wyrobach branży budowlanej, motoryzacyjnej, stoczniowej i morskiej.
Są to na przykład: podnośniki teleskopowe, systemy obsługi kontenerów, wywrotki do aut, elementy platform morskich i pogłębiarek.
W skład Telemond Holding wchodzą zakłady: Telemond i Henschel Automotive Engineering w Kostrzynie nad Odrą, Teleyard w Szczecinie oraz oddział w Przemyślu. Łącznie zatrudniamy w nich ponad 1000 pracowników.
Choć jest nas tak dużo to nadal jesteśmy firmą rodzinną, liczy się dla nas każdy pracownik, dobra atmosfera pracy oraz rozwój. Naszym pracownikom oferujemy szeroki pakiet benefitów: nagród, ubezpieczeń, w tym medycznych. Dodatkowo oferujemy wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach, dofinansowanie kolonii i obozów oraz paczki świąteczne dla dzieci pracowników.
Ważnym elementem jest dla nas rozwój naszych pracowników: szkolenia językowe, zdobywanie nowych uprawnień, szkolenia merytoryczne, czy też programy coachingowe.
Jesteśmy zespołem profesjonalistów, którzy stale doskonaląc się i podnosząc kwalifikacje rozwijają sektor konstrukcji stalowych. Zapraszamy do nas!