Plastic Omnium Lighting Poland Sp. z o. o. to czołowy producent systemów oświetlenia zewnętrznego następnej generacji oraz elektroniki sterującej pojazdem dla przemysłu motoryzacyjnego.
W październiku 2022 roku Grupa Plastic Omnium przejęła Varroc Lighting Systems tworząc spółkę PO Lighting Poland. Nasza firma to nowa dywizja firmy Plastic Omnium oferująca kompleksowe rozwiązania zewnętrznego i wewnętrznego oświetlenia.
Varroc Lighting Systems rozpoczynał swoją działalność na polskim rynku od 2018 roku, kiedy to firma otworzyła Product Development Center w Krakowie. W 2019 roku firma rozszerzyła swoją działalność i otworzyła nowy zakład specjalizujący się w produkcji reflektorów w Niemcach k. Lublina.
Obiekt został zbudowany w duchu przemysłu 4.0 oraz został zaprojektowany z myślą o osiągnięciu najwyższego poziomu automatyzacji, bezpieczeństwa i wydajności. Obydwa oddziały Plastic Omnium Lighting w Polsce zatrudniają łącznie ponad 600 pracowników.
Produkujemy zewnętrzne oświetlenie samochodowe i układy sterujące pojazdem nowej generacji. Od prawie 140 lat specjalizujemy się w produkcji wydajnych opraw oświetleniowych z naciskiem na dostarczanie wiodących na rynku technologii, elastycznych usług i wysokiej jakości produktów.
Oferujemy szeroki wachlarz technologii oświetleniowych dla motoryzacji na rynkach 4-kołowych i 2-kołowych, w tym LED, układy matrycowe, laserowe, DMD, MEMS i naszą zastrzeżoną technologię Surface-LED.
- Zarządzanie zespołem ponad 200 osób
- Nadzór nad realizacją planów produkcji, zapewnienie terminowość i jakość produkcji
- Zarządzanie podległym zespołem
- Tworzenie planów pracy zgodnie z harmonogramami produkcji
- Zapewnienie realizacji planowanych kluczowych wskaźników wydajności
- Prowadzenie spotkań z zespołem w celu omówienia planów produkcji, rozwiązania problemów i wdrożenia planu ciągłego doskonalenia
- Przygotowanie analiz i raportów z realizacji wskaźników produkcji
- Aktywny udział w zespołach ciągłej poprawy – Kaizen
- Planowanie zasobów ludzkich oraz udział w rekrutacjach niezbędnego personelu
- Przygotowywanie planów pracy (grafików pracy)
- Uczestnictwo we wdrażaniu nowych produktów do produkcji, optymalizacja procesu, poprawa jakości
- Kontrola stosowania wewnętrznych standardów i procedur przez podległy zespół
- Współpraca z działem Jakości i Utrzymania Ruchu w celu zapewnienia wymaganej wydajności oraz jakości na podległym obszarze
- Wdrożenie zasad 5S i Lean na podległym obszarze, upowszechnianie wiedzy o tych zasadach i monitorowanie ich przestrzegania
- Delegowanie zadań i obowiązków oraz monitorowanie i ocenia wyników pracowników
- Monitorowanie kompetencji podwładnych i zapewnienie rozwoju w miarę potrzeb do osiągnięcia celów
- Koordynacja realizacji programu szkoleń stanowiskowych i podnoszących kompetencje
- Monitorowanie planu szkoleń
- Monitorowanie wydajność i wdrażanie usprawnień
- Odpowiedzialność za zapewnienie zgodności z przepisami BHP, ochroną przeciwpożarową i instrukcjami wewnętrznymi
- Wykształcenie wyższe - min. licencjat / inżynier, preferowane w obszarze zarządzania produkcją, budowy maszyn, technologii lub pokrewnym
- Min. 3 lata doświadczenia w pracy na stanowisku Kierownika Zmiany / Lidera Produkcji - preferowane w branży automotive
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
- Prawo jazdy kat. B
- Bardzo dobra znajomość MS Office, Windows
- Umiejętność tworzenia grafików pracy – praktyczna znajomość obowiązujących przepisów prawa pracy
- Znajomość metod zarządzania produkcją w oparciu o Lean Management
- Umiejętność zarządzania zespołem
- Umiejętność pracy pod presją czasu oraz ustalania priorytetów
- Nastawienie na cel oraz umiejętność analizowania danych i problemów
- Prywatną opiekę medyczną
- Dodatkowe ubezpieczenie na życie
- Multikafeterię Benefit Systems i inne świadczenia
- Dofinansowanie do posiłków – 50 %
- Owocowe poniedziałki
- Szkolenia wprowadzające, podnoszące kwalifikacje
- Realną możliwość rozwoju zawodowego
- Konkurencyjne wynagrodzenie uzależnione od posiadanych kompetencji