Bank Millennium jest jedną z największych i najbardziej innowacyjnych instytucji finansowych w Polsce. Mocną Pozycję zawdzięczamy wieloletniemu doświadczeniu, zrozumieniu potrzeb Klientów oraz nieustannemu doskonaleniu oferowanych usług.
Obecnie poszukujemy do Banku Millennium Kandydatów gotowych do podjęcia pracy w Departamencie Sprzedaży Sieci Franczyzowej na stanowisku:
Manager Franczyzy
Miejsce pracy: Lublin, Lubartów, Międzyrzec Podlaski, Hrubieszów, Łęczna, Biłgoraj, Włodawa, Świdnik, Biała Podlaska, Tomaszów Lubelski, Kraśnik
Zadania:
- realizacja planów sprzedaży w podległych placówkach franczyzowych
- rozwój i optymalizacja sprzedaży w podległej strefie
- zapewnienie prawidłowej organizacji pracy, umożliwiającej właściwe wykonanie zadań należących do zakresu działania podległych oddziałów
- motywowanie podległych Partnerów do realizacji zadań
- budowanie i utrzymywanie dobrych relacji z Partnerami Banku
- kontrolowanie wyników i dyscypliny pracy podległych Partnerów
- dbałość o wysoką jakość pracy podległych oddziałów
- nadzorowanie mienia banku powierzonego podległym Partnerom
- sporządzanie i przedstawianie sprawozdań, analiz i innych informacji niezbędnych dla prawidłowego funkcjonowania Banku
- reprezentowanie firmy na zewnątrz
- zapewnienie prawidłowego funkcjonowania placówek w sytuacjach awaryjnych
Wymagania:
- co najmniej 2-letnie doświadczenie zawodowe w zarządzaniu strukturami sprzedaży (produktów bankowych)
- doświadczenie we współpracy z Partnerami zewnętrznymi w szczególności franczyzobiorcami, agentami lub pośrednikami kredytowymi będzie dodatkowym atutem
- bardzo dobra znajomość lokalnego rynku
- silna motywacja do pracy mobilnej oraz czynne prawo jazdy kat. B
- zaangażowanie w realizację powierzonych zadań
- łatwość w nawiązywaniu nowych kontaktów
- zorientowanie na wyniki i konsekwencja w działaniu
- jesteś osobą otwartą na zmiany oraz potrafisz dzielić się z innymi swoja wiedzą
Oferujemy:
- interesującą i odpowiedzialną pracę w dynamicznie rozwijającej się międzynarodowej instytucji finansowej
- umowę o pracę oraz pakiet socjalny
- możliwości rozwoju zawodowego i ciągłego podnoszenia kwalifikacji
- samodzielne, odpowiedzialne stanowisko
- zatrudnienie w wymiarze pełnego etatu w czasie zadaniowym
- niezbędne narzędzia pracy (samochód służbowy, laptop, telefon komórkowy)