Manager Hotelu

Opis stanowiska

• realizacja planów sprzedażowych
• realizacja kluczowych wskaźników rentowności obiektu (przychody, koszty, handlowe warunki współpracy z dostawcami i kontrahentami)
• planowanie, organizowanie i koordynowanie działań na terenie hotelu
• zarządzanie wszystkimi działami oraz bezpośrednie raportowanie właścicielowi
• dbałość o stan techniczny i wartość zasobów hotelu
•  przestrzeganie standardów i zapewnienie najwyższej jakości usług
• utrzymanie długotrwałych relacji z obecnymi klientami
• wprowadzenie obiektu na nowe rynki, pozyskanie nowych klientów
• wprowadzanie nieszablonowych produktów turystycznych

Wymagania

• doświadczenie na stanowisku kierowniczym
• doświadczenie w zakresie specyfiki i sprzedaży usług hotelowych umiejętność budowania silnego, zdyscyplinowanego zespołu
• dobra organizacja pracy
• determinacja w dążeniu do osiągnięcia wyznaczonych celów
• nastawienie na wynik
• operatywność i samodzielność w działaniu
• dyspozycyjność

Oferujemy

• zatrudnienie w oparciu o umowę/ kontrakt
• atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do posiadanych umiejętności i posiadanego doświadczenia
  (podstawa + system prowizyjny)