REMONDIS Medison to przedsiębiorstwo oferujące kompleksowe rozwiązania w zakresie gospodarki odpadami medycznymi i weterynaryjnymi.
Obecnie Grupa REMONDIS działa w 34 krajach świata. Dysponuje siecią 450 własnych instalacji i zatrudnia 30.600 pracowników. Rocznie REMONDIS zbiera, przetwarza i sprzedaje w przybliżeniu 30 milionów ton surowców.
Młodszy Specjalista ds. IT
Miejsce pracy: Dąbrowa Górnicza
Nr ref.: 62020
Do Twoich obowiązków będzie należeć:
- Wsparcie techniczne dla użytkowników z zakresu systemów operacyjnych, sprzętu komputerowego oraz urządzeń peryferyjnych używanych w Spółce;
- Zarządzanie kontami dostępu do systemów informatycznych;
- Instalacja i naprawy sprzętu komputerowego i oprogramowania;
- Administracja serwera domen i SQL;
- Przygotowanie sprzętu komputerowego dla nowych oraz istniejących stanowisk pracy;
- Diagnozowanie oraz rozwiązywanie bieżących problemów sprzętowych;
- Udział we wdrażaniu nowego oprogramowania;
- Udział w tworzeniu instrukcji wewnętrznych oraz systemów raportowania;
- Przygotowanie i prowadzenie szkoleń wewnętrznych z obsługi sprzętu oraz narzędzi informatycznych;
- Nadzór nad dokumentacją ISO w aspektach związanych z IT;
- Kontakt z dostawcami sprzętu i oprogramowania;
- Rejestracja oraz prowadzenie ewidencji sprzętu IT w firmie.
Wymagania na stanowisku:
- Jesteś zaangażowany, potrafisz analitycznie myśleć oraz jesteś komunikatywny;
- Jesteś absolwentem lub studentem ostatnich lat kierunków informatycznych;
- Znasz biegle system operacyjny Windows oraz programy MS Office;
- Posiadasz wysokie zdolności interpersonalne;
- Twoja znajomość j. angielskiego jets na poziomie min. komunikatywnym (znajomość j. niemieckiego to Twój dodatkowy atut);
- Posiadasz wiedzę ogólną z zagadnień sieciowych oraz bezpieczeństwa IT;
- Dysponujesz bardzo dobrą wiedzą z zasad funkcjonowania komputerów i urządzeń peryferyjnych;
Oferujemy:
- Ciekawą pracę w firmie o stabilnej pozycji na rynku;
- Zatrudnienie na umowę o pracę;
- Niezbędne narzędzia pracy;
- Możliwość rozwoju zawodowego i pozyskiwania nowych kwalifikacji zawodowych;
- Wynagrodzenie adekwatne do posiadanej wiedzy;