- Analizą zamówień sprzedaży oraz zdolności produkcyjnej, określaniem zasobów potrzebnych do realizacji zleceń.
- Tworzeniem planów produkcyjnych przy uwzględnieniu dostępności komponentów oraz mocy produkcyjnych.
- Uzgadnianiem planów produkcyjnych oraz możliwości ich realizacji z mistrzami/brygadzistami.
- Kontrolą realizacji planów produkcyjnych.
- Tworzeniem zleceń produkcyjnych oraz kontrolą ich realizacji.
- Weryfikacją poprawności zapisów w systemie ERP.
- Obsługą transakcji między firmami.
- Kontrolą stanów magazynowych w zakresie surowców, półfabrykatów oraz wyrobów gotowych.
- Weryfikacją i aktualizacją danych systemowych.
- Ścisłą współpracą z działami firmy w ramach łańcucha dostaw.
- Wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów o profilu logistyka, gospodarka materiałowa, inżynieria produkcji.
- Bardzo dobra znajomość środowiska Windows oraz pakietu Office.
- Znajomość systemów ERP.
- Doświadczenie zawodowe mile widziane.
- Mile widziana znajomość języka angielskiego.
- Atrakcyjne wynagrodzenie oraz inne dodatki premiowe.
- Szeroki pakiet socjalny (w tym prywatna opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie na życie, dofinansowanie wypoczynku dla dzieci, bony na święta, bezzwrotna pomoc w sytuacjach losowych i wiele innych).
- Szkolenia, nauka języków, podnoszenie kwalifikacji zawodowych.
- Pikniki rodzinne oraz specjalne imprezy dedykowane dla dzieci naszych pracowników.
- Pracę w międzynarodowym środowisku.
- Dobrą atmosferę pracy, wsparcie i rozwój.
Poznaj
Telemond Holding
Telemond Holding to znany i ceniony w Europie usługodawca w zakresie wytwarzania konstrukcji stalowych. Nasze konstrukcje znajdują się w wyrobach branży budowlanej, motoryzacyjnej, stoczniowej i morskiej.
Są to na przykład: podnośniki teleskopowe, systemy obsługi kontenerów, wywrotki do aut, elementy platform morskich i pogłębiarek.
W skład Telemond Holding wchodzą zakłady: Telemond i Henschel Automotive Engineering w Kostrzynie nad Odrą, Teleyard w Szczecinie oraz oddział w Przemyślu. Łącznie zatrudniamy w nich ponad 1000 pracowników.
Choć jest nas tak dużo to nadal jesteśmy firmą rodzinną, liczy się dla nas każdy pracownik, dobra atmosfera pracy oraz rozwój. Naszym pracownikom oferujemy szeroki pakiet benefitów: nagród, ubezpieczeń, w tym medycznych. Dodatkowo oferujemy wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach, dofinansowanie kolonii i obozów oraz paczki świąteczne dla dzieci pracowników.
Ważnym elementem jest dla nas rozwój naszych pracowników: szkolenia językowe, zdobywanie nowych uprawnień, szkolenia merytoryczne, czy też programy coachingowe.
Jesteśmy zespołem profesjonalistów, którzy stale doskonaląc się i podnosząc kwalifikacje rozwijają sektor konstrukcji stalowych. Zapraszamy do nas!
