Kopalnia Soli „Wieliczka” jest jednym z najstarszych przedsiębiorstw w Europie. Zakładem produkcyjnym była już w XIII wieku, a przez kolejne stulecia współtworzyła potęgę polskiej gospodarki. Dostarczała sól na stoły niemal całej Europy.
Współcześnie jest jednym z najchętniej zwiedzanych miejsc w Polsce i wciąż czynnym zakładem górniczym, w którym w trosce o ochronę miejsc zabytkowych prowadzone są intensywne prace zabezpieczające. Ze swym ogromnym dziedzictwem kultury materialnej i bogactwem przyrody nieożywionej podziemna Wieliczka stanowi unikatowy w skali światowej obiekt.
Do jednego z naszych zespołów w Dziale Energomechanicznym poszukujemy osoby do pracy na stanowisko:
Monter - Konserwator urządzeń telekomunikacyjnych
Miejsce pracy: Wieliczka
Do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało
- obsługa oprogramowania centrali (konfiguracja, bilingi, system powiadamiania)
- bieżące roboty teletechniczne, konserwacja i remonty sieci teletechnicznej kopalni (na powierzchni),
- pełnienie obowiązków telefonisty
- w przypadku zastępstw (za nieobecnych pracowników) zatrudnienie na tym stanowisku będzie się wiązało z pracą zmianową
Od kandydata oczekujemy
- wykształcenie min. zawodowe (elektronik, monter sieci i urządzeń telekomunikacyjnych itp.)
- mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku
- chęć nauki, samodzielność i zaangażowanie
Oferujemy
- zatrudnienie w ramach umowy o pracę
- motywacyjny system wynagrodzeń (wynagrodzenie, premia miesięczna, premia roczna)
- bogaty pakiet dodatkowych benefitów: karta Multisport, opieka medyczna, dopłaty do wypoczynku, bony świąteczne, kolonie i zimowiska dla dzieci, pomoce szkolne dla dzieci, pracowniczy program emerytalny, dodatkowe ubezpieczenie na życie oraz inne świadczenia z ZFŚS),
- możliwość rozwijania własnych kwalifikacji poprzez udział w szkoleniach (działowy budżet szkoleń)
- możliwość udziału w firmowych spotkaniach integracyjnych, wycieczkach współfinansowanych z ZFŚS,
- pracę w firmie o stabilnej pozycji – działamy nieprzerwanie od XIII wieku
Dodatkowe benefity:
- Premie miesięczne lub kwartalne
- Dopłaty do wypoczynku pracowników i ich rodzin
- Dofinansowanie do karty sportowej
- Kolonie i zimowiska dla dzieci
- Nagrody jubileuszowe i odprawy emerytalne
- Wyprawki szkolne dla dzieci
- Spotkania integracyjne
- Wycieczki krajowe i zagraniczne organizowane przez kopalnię
- Dodatkowy dzień wolny (Barbórka – 4 grudnia)
- Pracowniczy Program Emerytalny (PPE)
- Niskooprocentowane pożyczki na cele mieszkaniowe
- Zapomogi w trudnych sytuacjach życiowych
- Prywatna opieka medyczna
- Paczki mikołajowe dla dzieci
- Bony świąteczne
- Bony profilaktyczne dla pracowników dołowych
- Ubezpieczenie grupowe
- Finansowanie szkoleń i studiów
- Premie roczne
Dodatkowe benefity:
- Premie miesięczne lub kwartalne
- Dopłaty do wypoczynku pracowników i ich rodzin
- Dofinansowanie do karty sportowej
- Kolonie i zimowiska dla dzieci
- Nagrody jubileuszowe i odprawy emerytalne
- Wyprawki szkolne dla dzieci
- Spotkania integracyjne
- Wycieczki krajowe i zagraniczne organizowane przez kopalnię
- Dodatkowy dzień wolny (Barbórka – 4 grudnia)
- Pracowniczy Program Emerytalny (PPE)
- Nisko-oprocentowane pożyczki na cele mieszkaniowe
- Zapomogi w trudnych sytuacjach życiowych
- Prywatna opieka medyczna
- Paczki mikołajowe dla dzieci
- Bony świąteczne
- Bony profilaktyczne dla pracowników dołowych
- Ubezpieczenie grupowe
- Finansowanie szkoleń i studiów
- Premie roczne
