Codzienne zarządzanie mikroregionem poprzez pracę w terenie (regularne wizyty w podległych placówkach)
Nadzór nad realizacją planów sprzedażowych oraz wskaźników KPI
Zarządzanie zespołem placówek w regionie
Odpowiedzialność za wynik finansowy i realizację celów biznesowych
Inicjowanie działań sprzedażowych zwiększających efektywność jednostek
Dbanie o jakość obsługi klientów
Reprezentowanie organizacji i budowanie jej wizerunku lokalnego
Wymagania
Wykształcenie min. średnie (wyższe – atut)
Prawo jazdy kat. B + własny samochód do celów służbowych
Doświadczenie w zarządzaniu zespołem:
min. 5 lat przy wykształceniu średnim
min. 3 lata przy wykształceniu wyższym (mile widziane zespoły rozproszone)
Umiejętność motywowania i budowania zaangażowania zespołu
Doświadczenie sprzedażowe i praca na celach
Umiejętność planowania i monitorowania wyników
Bardzo dobra organizacja pracy
Samodzielność, decyzyjność i odpowiedzialność
Znajomość MS Office (Word, Excel)
Znajomość oferty usług i produktów operatora pocztowego
Oferujemy
Rodzaj zatrudnienia: Kontrakt menedżerski
Wsparcie mentora przez pierwsze 3 miesiące,
Preferencyjne warunki finansowania i wsparcie w trudnych sytuacjach życiowych,
Atrakcyjne warunki na prywatną opiekę medyczną i ubezpieczenie na życie,
Kartę Multisport i dofinansowanie do aktywności oraz wypoczynku,
Rabaty na paliwo i zniżki u partnerów biznesowych,
Dostęp do platformy językowej.
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.
Administratorami Twoich danych osobowych jest pracodawca publikujący daną ofertę oraz Praca.pl Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (00-493), ul. Bolesława Prusa 2. Wysyłając aplikację wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich danych przez obu administratorów w celach związanych z procesem rekrutacji. Masz prawo wglądu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz cofnięcia zgody w dowolnym momencie. Szczegółowe zasady przetwarzania danych określa Polityka prywatności.
kierownik/koordynator / menedżer / dyrektor umowa o pracę pełny etat
2 dni
Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie na jednym z nw. stanowisk: Dyrektor szkoły społecznej; Manager w placówce oświatowej (minimum szkoła średnia); Zadania osoby zatrudnionej na tym stanowisku: Ewaluacja i kontrola funkcjonowania szkół na podległym terenie zgodnie z...
kierownik/koordynator / menedżer / dyrektor umowa o pracę pełny etat
2 dni
Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie na jednym z nw. stanowisk: Dyrektor szkoły społecznej; Manager w placówce oświatowej (minimum szkoła średnia); Zadania osoby zatrudnionej na tym stanowisku: Ewaluacja i kontrola funkcjonowania szkół na podległym terenie zgodnie z...
kierownik/koordynator / menedżer / dyrektor umowa o pracę pełny etat
2 dni
Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie na jednym z nw. stanowisk: Dyrektor szkoły społecznej; Manager w placówce oświatowej (minimum szkoła średnia); Zadania osoby zatrudnionej na tym stanowisku: Ewaluacja i kontrola funkcjonowania szkół na podległym terenie zgodnie z...
kierownik/koordynator / menedżer / dyrektor umowa o pracę pełny etat
7 dni
Ewaluacja i kontrola funkcjonowania podległych placówek zgodnie z prawem oświatowym. Wspieranie dyrektorów w doskonaleniu procesów dydaktycznych oraz wdrażaniu programów naprawczych. Projektowanie i nadzór nad realizacją strategii podnoszących jakość kształcenia. Analiza wyników...
kierownik/koordynator / menedżer / dyrektor umowa o pracę pełny etat
7 dni
Ewaluacja i kontrola funkcjonowania podległych placówek zgodnie z prawem oświatowym. Wspieranie dyrektorów w doskonaleniu procesów dydaktycznych oraz wdrażaniu programów naprawczych. Projektowanie i nadzór nad realizacją strategii podnoszących jakość kształcenia. Analiza wyników...
kierownik/koordynator / menedżer / dyrektor umowa o pracę pełny etat
7 dni
Ewaluacja i kontrola funkcjonowania podległych placówek zgodnie z prawem oświatowym. Wspieranie dyrektorów w doskonaleniu procesów dydaktycznych oraz wdrażaniu programów naprawczych. Projektowanie i nadzór nad realizacją strategii podnoszących jakość kształcenia. Analiza wyników...
kierownik/koordynator / menedżer / dyrektor pełny etat
10 dni
Codzienne zarządzanie mikroregionem poprzez pracę w terenie (regularne wizyty w podległych placówkach) Nadzór nad realizacją planów sprzedażowych oraz wskaźników KPI; Zarządzanie zespołem placówek w regionie; Odpowiedzialność za wynik finansowy i realizację celów biznesowych;...
kierownik/koordynator / menedżer / dyrektor pełny etat
10 dni
Codzienne zarządzanie mikroregionem poprzez pracę w terenie (regularne wizyty w podległych placówkach) Nadzór nad realizacją planów sprzedażowych oraz wskaźników KPI; Zarządzanie zespołem placówek w regionie; Odpowiedzialność za wynik finansowy i realizację celów biznesowych;...
kierownik/koordynator / menedżer / dyrektor pełny etat
1 dni
Codzienna praca w terenie – wizyty w podległych placówkach (1 placówka dziennie). Realizacja planów sprzedażowych i wskaźników KPI mikroregionu. Zarządzanie zespołem (również rozproszonym). Odpowiedzialność za wynik finansowy i realizację celów biznesowych. Inicjowanie i wdrażanie...
kierownik/koordynator / menedżer / dyrektor pełny etat
12 dni
Rodzaj zatrudnienia: kontrakt menedżerski Twoje zadania: monitorowanie działalności mikroregionu przez codzienną pracę w terenie - każdego dnia odwiedzasz jedną z podległych placówek, odpowiedzialność za realizację planów sprzedaży oraz wskaźników KPI nadzorowanych placówek...
