W związku z dynamicznym rozwojem i regularnie powiększającą się bazą naszych klientów, do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko "specjalista ds. kadr i płac" / "specjalistka ds. kadr i płac", realizującej swoje zadania stacjonarnie. Współpraca odbywa się poprzez umowę o...
Samodzielne prowadzenie spraw pracowniczych i tworzenie pełnej dokumentacji od zatrudnienia do rozwiązania umowy. Przygotowywanie rozliczeń, zgłoszeń oraz deklaracji do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Terminowe wystawianie rocznych i miesięcznych deklaracji podatkowych dla pracowników....
Opis stanowiska: Nadzór i realizacja procedur kadrowych dotyczących żołnierzy zawodowych związanych z Instytutem. Doradztwo i obsługa informacyjna żołnierzy w sprawach przebiegu zawodowej służby wojskowej. Wprowadzanie i weryfikacja danych w oprogramowaniu InfoMedica oraz systemie SEW...
Opis stanowiska: Bieżąca obsługa pracowników w zakresie spraw kadrowych i benefitów pracowniczych; Zakładanie, prowadzenie i aktualizacja akt osobowych pracowników; Przygotowywanie oraz obsługa dokumentacji kadrowej (umowy, aneksy, zaświadczenia itp.) Aktualizacja danych w systemie...
Udział w projektach wdrażania zaawansowanych systemów klasy ERP w obszarze kadrowo-płacowym. Świadczenie zdalnego wsparcia merytorycznego i technicznego dla użytkowników oprogramowania HR. Naliczanie wynagrodzeń oraz sprawowanie pieczy nad kompleksowym prowadzeniem dokumentacji kadrowej....
Określenie stanowiska i oferowanych warunków zatrudnienia: specjalista (k/m) w Wydziale Spraw Osobowych w Naczelnym Sądzie Administracyjnym, zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy, na podstawie umowy o pracę na czas określony. Miejsce wykonywania pracy: Naczelny Sąd Administracyjny z...
Zakres obowiązków: prowadzenie pełnego zakresu spraw kadrowych od nawiązania stosunku pracy do zakończenia zatrudnienia; prowadzenie akt osobowych pracowników; kontrola harmonogramów czasu pracy; prowadzenie spraw związanych z podnoszeniem kwalifikacji zawodowych pracowników; prowadzenie...
Opis stanowiska: prowadzenie dokumentacji kadrowej związanej z zatrudnieniem, przebiegiem i zakończeniem współpracy; obsługa systemu kadrowo-płacowego oraz aktualizacja danych pracowników i zleceniobiorców; przygotowywanie list płac i naliczanie wynagrodzeń; prowadzenie ewidencji zwolnień...
Główne zadania: bieżąca obsługa kadrowa i przygotowywanie dokumentacji pracowniczej; naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych; dbanie o kompletność dokumentów pracowniczych; sporządzanie i przekazywanie dokumentów w programie Płatnik.
Twój zakres obowiązków Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników – zakładanie, aktualizacja i archiwizacja akt osobowych, Przygotowywanie i ewidencjonowanie dokumentów związanych z zatrudnieniem oraz umowami cywilnoprawnymi, Wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie...
Cpl Jobs is a part of the larger European recruitment and HR services group, Cpl Resources. We help the greatest talents to develop their careers and enable leading companies on the Polish and European market to find the best professionals.
For our Client, international organization, we are currently looking for Candidates for the position of: Payroll Specialist
Responsibilities:
Responsible for payroll processes for employees
Responsible for monthly payroll calculations
Assist with payroll close reconciliations
Payroll process improvements
Other administrative tasks
Requirements:
University degree
Very good knowledge of English
Knowledge of HR/payroll will be an asset
Knowledge of MS Office (Excel)
Flexibility, communication skills, good organization of work
We offer:
Very good work conditions and attractive salary
Possibility of development in an international company
Modern and friendly work environment with open door policy
Professional trainings
Social benefits
If you are interested in this position, please send your application (CV) in English to joanna.zawadzka@cpljobs.pl
W związku z dynamicznym rozwojem i regularnie powiększającą się bazą naszych klientów, do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko "specjalista ds. kadr i płac" / "specjalistka ds. kadr i płac", realizującej swoje zadania stacjonarnie. Współpraca odbywa się poprzez umowę o...
Samodzielne prowadzenie spraw pracowniczych i tworzenie pełnej dokumentacji od zatrudnienia do rozwiązania umowy. Przygotowywanie rozliczeń, zgłoszeń oraz deklaracji do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Terminowe wystawianie rocznych i miesięcznych deklaracji podatkowych dla pracowników....
Opis stanowiska: Nadzór i realizacja procedur kadrowych dotyczących żołnierzy zawodowych związanych z Instytutem. Doradztwo i obsługa informacyjna żołnierzy w sprawach przebiegu zawodowej służby wojskowej. Wprowadzanie i weryfikacja danych w oprogramowaniu InfoMedica oraz systemie SEW...
Opis stanowiska: Bieżąca obsługa pracowników w zakresie spraw kadrowych i benefitów pracowniczych; Zakładanie, prowadzenie i aktualizacja akt osobowych pracowników; Przygotowywanie oraz obsługa dokumentacji kadrowej (umowy, aneksy, zaświadczenia itp.) Aktualizacja danych w systemie...
Udział w projektach wdrażania zaawansowanych systemów klasy ERP w obszarze kadrowo-płacowym. Świadczenie zdalnego wsparcia merytorycznego i technicznego dla użytkowników oprogramowania HR. Naliczanie wynagrodzeń oraz sprawowanie pieczy nad kompleksowym prowadzeniem dokumentacji kadrowej....
Określenie stanowiska i oferowanych warunków zatrudnienia: specjalista (k/m) w Wydziale Spraw Osobowych w Naczelnym Sądzie Administracyjnym, zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy, na podstawie umowy o pracę na czas określony. Miejsce wykonywania pracy: Naczelny Sąd Administracyjny z...
Zakres obowiązków: prowadzenie pełnego zakresu spraw kadrowych od nawiązania stosunku pracy do zakończenia zatrudnienia; prowadzenie akt osobowych pracowników; kontrola harmonogramów czasu pracy; prowadzenie spraw związanych z podnoszeniem kwalifikacji zawodowych pracowników; prowadzenie...
Opis stanowiska: prowadzenie dokumentacji kadrowej związanej z zatrudnieniem, przebiegiem i zakończeniem współpracy; obsługa systemu kadrowo-płacowego oraz aktualizacja danych pracowników i zleceniobiorców; przygotowywanie list płac i naliczanie wynagrodzeń; prowadzenie ewidencji zwolnień...
Główne zadania: bieżąca obsługa kadrowa i przygotowywanie dokumentacji pracowniczej; naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych; dbanie o kompletność dokumentów pracowniczych; sporządzanie i przekazywanie dokumentów w programie Płatnik.
Twój zakres obowiązków Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników – zakładanie, aktualizacja i archiwizacja akt osobowych, Przygotowywanie i ewidencjonowanie dokumentów związanych z zatrudnieniem oraz umowami cywilnoprawnymi, Wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie...
