Wojewódzki Urząd Ochrony Zabytków w Gdańsku
Pomorski Wojewódzki Konserwator Zabytków poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Pomorski Wojewódzki Konserwator Zabytków poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Pełnomocnik do spraw ochrony informacji niejawnych/pełnomocniczka do spraw ochrony informacji niejawnych
Miejsce pracy: Gdańsk
Ogłoszenie o naborze Nr 165023
Warunki pracy
• na stanowisku pracy nie występują czynniki szkodliwe dla zdrowia,
• praca przy monitorze powyżej 4 godzin dziennie, przy naturalnym i sztucznym oświetleniu,
• większość czynności jest wykonywana w pozycji siedzącej,
• podstawowe wyposażenie na stanowisku to: komputer, telefon, drukarka, niszczarka,
• pokój biurowy mieści się na II piętrze budynku z windą,
• brak podjazdów, przejścia niedostosowane dla osób niepełnosprawnych,
• toalety dostosowane do osób niepełnoprawnych.
Zakres zadań
- opracowuje i aktualizuje plan ochrony i ewakuacji zabytków na wypadek zagrożenia dla terenu całego województwa pomorskiego oraz sprawuje kontrolę zabytków nieruchomych oraz obiektów, w których gromadzone są zabytki w celu sprawdzenia prawidłowego zabezpieczenia przed kradzieżą,pożarem i innymi zagrożeniami
- sprawuje nadzór nad przygotowywaniem gminnych i powiatowych planów ochrony zabytków na wypadek konfliktu zbrojnego i sytuacji kryzysowych oraz ich uzgadniania celem zapewnienia zgodności z przepisami prawa
- zapewnia ochronę informacji niejawnych w tym stosowanie środków bezpieczeństwa fizycznego, technicznego, osobowego i teleinformatycznego w celu zapewnienia właściwego zabezpieczenia informacji niejawnych przed nieuprawnionym dostępem
- realizuje zadania obronne nałożone na pwkz, w tym opracowuje projekty zarządzeń w sprawie utworzenia i organizacji systemu Stałych Dyżurów w WUOZ w Gdańsku, regulaminu organizacyjnego na czas zagrożenia bezpieczeństwa państwa i wojny, wnioskuje o ustalenie zapasowego miejsca pracy celem zapewnienia zgodności z przepisami prawa
- przeprowadza kontrole przestrzegania przepisów dotyczących ochrony informacji niejawnych w celu sprawdzenia zgodności ewidencyjnej, materiałowej i obiegu dokumentów niejawnych
- prowadzi szkolenia dla pracowników Urzędu w zakresie ochrony informacji niejawnych oraz z zadań obronnych w celu zapewnienia właściwego realizowania zadań
- opracowuje wytyczne do organizacji ochrony i zabezpieczenia nieruchomych dóbr kultury przez osoby prawne i fizyczne mające ustawowy obowiązek wykonywania tych zadań celem zapewnienia zgodności z przepisami prawa
- reklamuje z urzędu i na wniosek pracowników WUOZ w Gdańsku od obowiązku służby wojskowej celem zapewnienia ciągłości realizowanych zadań
Wymagania niezbędne
wykształcenie: wyższedoświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego praca w obszarze ochrony informacji niejawnych, spraw obronnych
- przeszkolenie w zakresie ochrony informacji niejawnych przeprowadzonym przez ABW albo SKW
- ważne, odpowiednie poświadczenie bezpieczeństwa wydane przez ABW albo SKW
- znajomość ustawy o ochronie informacji niejawnych i przepisów wykonawczych
- znajomość przepisów o powszechnym obowiązku obrony RP
- znajomość przepisów o stanie wojennym oraz o kompetencjach Naczelnego Dowódcy Sił Zbrojnych i zasadach jego podległości konstytucyjnym organom RP
- znajomość ustawy o stanie wyjątkowym
- znajomość ustawy o klęsce żywiołowej
- znajomość ustawy o ochronie zabytków opiece nad zabytkami
- znajomość rozporządzenia ministra kultury w sprawie organizacji i sposobu ochrony zabytków na wypadek konfliktu zbrojnego i sytuacji kryzysowych
- znajomość rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie Przygotowania Systemu Kierowania Bezpieczeństwem
- znajomość Kodeksu Postępowania Administracyjnego
- znajomośc ustawy o ochrony danych osobowych
- komunikatywność
- nieposzlakowana opinia
- wysoki poziom kultury osobistej
- odpowiedzialność za realizację powierzonych zadań
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r."
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- przeszkolenie dla pełnomocników ochrony
- przeszkolenie dla inspektorów i administratorów bezpieczeństwa teleinformatycznego
- sumienność
- dokładność
- umiejętność obsługi komputera
Dokumenty i oświadczenia niezbędne
- CV i list motywacyjny
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
- dokument potwierdzający przeszkolenie w zakresie ochrony informacji niejawnych przeprowadzone przez ABW albo SKW
- poświadczenie bezpieczeństwa wydane przez ABW albo SKW
- oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dokumenty i oświadczenia dodatkowe
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyprzeszkolenie dla pełnomocników ochrony przeszkolenie dla inspektorów i administratorów bezpieczeństwa informatycznegoTermin i miejsce składania dokumentów
Dokumenty należy złożyć do: 2026-06-29 Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu Miejsce składania dokumentów:WUOZ w Gdańsku
ul. Dyrekcyjna 2-4
80-852 Gdańsk
punkt przyjęć korespondencji pokój nr 129 (parter)
Dane osobowe - klauzula informacyjna:
Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
- Administrator danych i kontakt do niego:
- Kontakt do inspektora ochrony danych:
- Cel przetwarzania danych:
przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej oraz archiwizacja dokumentów po przeprowadzeniu naboru - Informacje o odbiorcach danych:
- Okres przechowywania danych:
czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których dyrektor generalny urzędu ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska), a następnie przez czas wynikający z przepisów o archiwizacji - Uprawnienia:
- prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;
- prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
- prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
- prawo do usunięcia danych osobowych;
- żądanie realizacji tych praw należy przesłać w formie pisemnej na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej; - prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stanisława Moniuszki 1A, 00-014 Warszawa).
- Podstawa prawna przetwarzania danych:
- art. 6 ust. 1 lit. b RODO;
- art. 221 Kodeksu pracy, ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej oraz ustawa z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO;
- art. 6 ust. 1 lit. a RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO.
- Informacje o wymogu podania danych:
Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy oraz ustawy o służbie cywilnej (m.in. imię, nazwisko, dane kontaktowe, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, wymagania do zatrudnienia w służbie cywilnej) jest dobrowolne, jednak niezbędne, aby uczestniczyć w procesie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej.
Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.
Jeżeli podane dane będą obejmowały szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, konieczna będzie wyraźna zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie. - Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji; nie będą też profilowane
