Podinspektor/podinspektorka w referacie nieruchomości i gospodarki przestrzennej

Wykształcenie: średnie ogólnokształcące

Niezbędne wymagania od osoby aplikującej: obywatelstwo polskie; posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych; nieskazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; posiadanie nieposzlakowanej opinii; wyższe lub średnie (co najmniej 3-letni staż pracy w przypadku posiadania wykształcenia średniego). Wymagania dodatkowe od osoby aplikującej: mile widziane doświadczenie zawodowe w administracji publicznej na podobnym stanowisku; znajomość przepisów z zakresu: kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o samorządzie gminnym; znajomość zagadnień związanych z przepisami o gospodarce nieruchomościami, prawem zamówień publicznych oraz prawem budowlanym; umiejętność sprawnej obsługi komputera w zakresie edytorów tekstu i arkuszy kalkulacyjnych, tj. MS Office; dobra znajomość topografii Gminy Lubin; prawo jazdy kat B; umiejętność pracy w zespole;

Lubin

Umowa o pracę na czas określony

od 5 030 PLN

od 5030 zł brutto + wynagrodzenie zasadnicze w kwocie od 5 030,00 zł brutto; dodatek za wieloletnią pracę (w zależności od stażu pracy); dodatek specjalny, nagrody uznaniowe (przyznawane zgodnie z Regulaminem Wynagradzania Urzędu Gminy w Lubinie); nagrody jubileuszowe, odprawę emerytalno-rentową; pakiet świadczeń socjalnych i benefitów; dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych; dodatkowe wy nagrodzenie roczne tzw. trzynastki; możliwość uczestnictwa w Pracowniczych Planach Kapitałowych;możliwość zakupienia ubezpieczenia na życie i zdrowie; kursy i szkolenia; możliwość członkostwa w kasie Zapomogowo Pożyczkowej

bezpośrednio do pracodawcy

ul. Księcia Ludwika I 3, 59-300 Lubin, powiat: lubiński, woj: dolnośląskie

bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: osobiście, poczta, Termin: do 21.09.2026 r.

- list motywacyjny; - CV z informacjami o wykształceniu i opisem dotychczasowej działalności zawodowej; - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (załącznik do niniejszego ogłoszenia); - kserokopie świadectw i dyplomów potwierdzających wykształcenie, uprawnienia, kwalifikacje, umiejętności (dyplomy, zaświadczenia, certyfikaty); - kserokopie świadectw pracy oraz zaświadczenie w przypadku pozostawania w stosunku pracy; - oświadczenie o nieposzlakowanej opinii (załącznik do niniejszego ogłoszenia); - oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego; - oświadczenie o niekaralności za przestępstwo umyślne; - oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych; - klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych dla osoby aplikującej podpisana w sposób czytelny Dokumenty aplikacyjne powinny być podpisane przez osobę aplikującą, a w przypadku składanych kopii i odpisów poświadczone również za zgodność z oryginałem. Dokumenty potwierdzające staż pracy lub kompetencje nabyte w trakcie pracy lub nauki za granicą muszą być przetłumaczone na język polski przez tłumacza przysięgłego. Dokumenty potwierdzające staż pracy winny jednoznacznie wskazywać okres zatrudnienia oraz charakter stosunku prawnego, na podstawie którego świadczona była praca za granicą. Miejsce składania ofert: Dokumenty aplikacyjne należy składać w siedzibie Urzędu Gminy lub przesłać pocztą w terminie do dnia 21.09.2026 r. (decyduje data wpływu aplikacji do Urzędu Gminy) na adres: Urząd Gminy w Lubinie ul. Księcia Ludwika I 3 59-300 Lubin w zaklejonych kopertach z dopiskiem: "Nabór na wolne stanowisko urzędnicze: podinspektor/ podinspektorka w Referacie Nieruchomości i Gospodarki Przestrzennej . Uwaga: Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.bip.ug.lubin.pl) oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Urzędu Gminy w Lubinie przy ul. Księcia Ludwika I 3. Zgodnie z Ustawą o ochronie sygnalistów, w Urzędzie Gminy w Lubinie opracowano wewnętrzną procedurę zgłoszeń naruszeń prawa i podejmowania działań następczych. Informacje na temat procedury dostępne są na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (www.bip.ug.lubin.pl). Dodatkowe informacje: 1. osoby aplikujące proszone są o podanie numeru telefonu i adresu poczty elektronicznej; 2. osoby aplikujące spełniające wymagania formalne, które po analizie dokumentów zostaną zakwalifikowane do kolejnego etapu naboru, będą powiadomione telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej o terminie i miejscu jego przeprowadzenia; 3. osoby aplikujące, których oferty nie spełniają wymagań formalnych nie będą o tym powiadamiane; 4. dokumenty aplikacyjne, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane; 5. informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Urzędu Gminy w Lubinie; 6. dokumenty osób, które: a) nie spełniły wymogów formalnych; b) wpłyną po wyżej określonym terminie; c) nie przystąpiły do kolejnego etapu naboru zostaną komisyjnie zniszczone bezpośrednio po zakończeniu naboru.