Pracownik ds. konstrukcji zastępczego rozkładu jazdy

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

• analiza otrzymanych wniosków dotyczących proponowanych ograniczeń w ruchu,
• opracowanie zmienionej organizacji ruchu związanej z planowanymi pracami utrzymaniowymi, inwestycyjnymi lub innymi czynnikami wymuszającymi zmianę rozkładu jazdy,
• przygotowanie i uzgodnienie zmienionej organizacji ruchu z przewoźnikami kolejowymi,
• przekazanie opracowanego rozkładu jazdy w celu powiadomienia zainteresowanych uczestników procesu przewozowego,
• wykonywanie innych poleceń przełożonego zgodnie z posiadanym zakresem umiejętności i kwalifikacji.

Wymagane kwalifikacje:

• wykształcenie wyższe techniczne,
• znajomość obsługi pakietu MS Office na poziomie podstawowym,
• znajomość obsługi programu SKRJ na poziomie średnio zaawansowanym,
• umiejętność współpracy, otwartość na zmianę,
• umiejętność organizowania oraz orientacja na klienta.

Oferujemy:

• pełną wyzwań pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie,
• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• szeroki wachlarz świadczeń socjalnych.