Najnowsze oferty pracy

  • Kierowniczka / Kierownik Zespołu ds. Procesów Finansowo-Operacyjnych

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca hybrydowa
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    3 dni
    Koordynacja i nadzór nad procesami fakturowania oraz wsparcie w obszarach: gospodarka magazynowa, środki trwałe, transfery i rezerwy kosztowe; Współpraca z zagranicznym Centrum Usług Wspólnych (SSC) Tworzenie budżetu zespołu oraz kontrola jego realizacji; Organizacja i planowanie prac...
  • Lider / Liderka Działu Finansowo-Księgowego

    Klient portalu Praca.pl   Trójmiasto    praca zdalna / hybrydowa
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Zarządzanie strukturą zespołu księgowego i wspieranie pracowników w ich codziennych obowiązkach oraz ścieżce kariery. Organizowanie pracy działu, optymalizacja zadań i monitorowanie wskaźników KPI i SLA. Reagowanie na ryzyka w procesach i inicjowanie projektów usprawniających pracę...
Zobacz więcej ofert pracy
Praca.pl Praca śląskie Katowice Kierownik ds. Finansowych Katowice
Project Manager w zespole finansowym z językiem niemieckim

Project Manager w zespole finansowym z językiem niemieckim

Grafton Recruitment
Katowice
praca stacjonarna
3463 dni temu
Grafton Recruitment, firma założona w 1982 roku w Irlandii, to wiodąca agencja rekrutacyjna z ponad 30 letnim doświadczeniem. Grafton Recruitment jest jedną z największych niezależnych firm rekrutacyjnych w Europie, wyspecjalizowaną w rekrutacji profesjonalistów średniego i wyższego szczebla we wszystkich sektorach. Gwarancją wysokiej jakości naszych usług jest posiadany certyfikat ISO 9001.

Agencja zatrudnienia (nr licencji 812)
Project Manager w zespole finansowym z językiem niemieckim
Job location: Katowice
Nr ref.: 7-26-42386/PC
Naszym Klientem jest międzynarodowa firma działająca w branży finansów. Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy kandydatów na stanowisko Project Managera.

Zakres obowiązków:
  • analiza zgodności wykonywanej pracy z wymogami i standardami stosowanymi w firmie
  • rola coacha zespołu, dbanie o rozwój kompetencji podległych pracowników
  • praca w oparciu o międzynarodowe standardy rachunkowości
  • dbałość o jakość wykonywanej pracy, rozwój wewnętrznych procedur i standardów jakościowych
Requirements:
  • kilkuletnie doświadczenie w pracy w obszarze finansów
  • przynajmniej dwa lata doświadczenia w zarządzaniu projektami
  • dobra znajomość języka niemieckiego
  • doświadczenie w zarządzaniu zespołem
  • wykształcenie wyższe
Benefits:
  • praca w renomowanej firmie
  • stabilne warunki zatrudnienia
  • system szkoleń wewnętrznych
  • benefity pozapłacowe
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami. Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku pod ogłoszeniem: "APLIKUJ TERAZ".
Prosimy o dopisanie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.).”
 

Podobne oferty

  • Kierowniczka / Kierownik Zespołu ds. Procesów Finansowo-Operacyjnych

    Klient portalu Praca.pl   Warszawa    praca hybrydowa
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka  umowa o pracę  pełny etat  aplikuj bez CV
    3 dni
    Koordynacja i nadzór nad procesami fakturowania oraz wsparcie w obszarach: gospodarka magazynowa, środki trwałe, transfery i rezerwy kosztowe; Współpraca z zagranicznym Centrum Usług Wspólnych (SSC) Tworzenie budżetu zespołu oraz kontrola jego realizacji; Organizacja i planowanie prac...
  • Lider / Liderka Działu Finansowo-Księgowego

    Klient portalu Praca.pl   Trójmiasto    praca zdalna / hybrydowa
    kierownik / kierowniczka / koordynator / koordynatorka / menedżer / menedżerka  umowa o pracę  pełny etat
    3 dni
    Zarządzanie strukturą zespołu księgowego i wspieranie pracowników w ich codziennych obowiązkach oraz ścieżce kariery. Organizowanie pracy działu, optymalizacja zadań i monitorowanie wskaźników KPI i SLA. Reagowanie na ryzyka w procesach i inicjowanie projektów usprawniających pracę...