Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: psychologia
Wymagania inne:
Kandydat musi spełniać następujące wymagania (niezbędne): 1. wykształcenie wyższe magisterskie kierunek: psychologia, 2. posiadanie obywatelstwa polskiego, 3. pełna zdolność do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych, 4. niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, oraz za przestępstwo na tle seksualnym, nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jemu zawieszona ani ograniczona, 5. nieposzlakowana opinia, 6. wypełnia obowiązek alimentacyjny w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niego wynika z tytułu egzekucyjnego, 7. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku, 8. znajomość przepisów prawnych, a w szczególności: ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, ustawy o pomocy społecznej, kodeksu rodzinnego i opiekuńczego, ustawy o przeciwdziałaniu przemocy domowej, 9. 2 letni staż pracy na stanowisku psychologa, zwłaszcza w pracy z dzieckiem i rodziną. Wymagania dodatkowe związane ze stanowiskiem pracy: 1. dobra organizacja pracy własnej, samodzielność, 2. umiejętność pracy w zespole, 3. mile widziane posiadanie prawa jazdy kategorii B
Pruszcz Gdański
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 6 000 do 6 500 PLN
Opis wynagrodzenia:
pracodawca oferuje: 1. Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę - 1 etat, 2. Miejsce świadczenia pracy siedziba Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Pruszczu Gdańskim, ul. prof. M. Raciborskiego 2a, 3. Praca wymagająca bezpośredniego kontaktu z klientami, jak również kontaktu telefonicznego, 4. Proponowane miesięczne wynagrodzenie zasadnicze 6000,00 zł - 6500,00 zł brutto.
bezpośrednio do pracodawcy
Dane kontaktowe:
58 773 20 85 w.217
Sposób kontaktu:
bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: telefon
Wymagane dokumenty:
1. list motywacyjny oraz informacje (np. CV), o których mowa w art. 221 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej, 2. kserokopie dokumentów potwierdzające wykształcenie, 3. kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy (świadectwa pracy), 4. dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach, 5. kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnień, o których mowa w art.13 a ust. 2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, jest zobowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, 6. oświadczenie o posiadaniu pełni władzy rodzicielskiej oraz że władza rodzicielska nie jest zawieszona ani ograniczona (dotyczy osób posiadających dzieci), 7. oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych, 8. oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe, oraz za przestępstwo na tle seksualnym, 9. oświadczenie kandydata o wypełnianiu obowiązku alimentacyjnego w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niej wynika z tytułu egzekucyjnego lub oświadczenie o braku takiego obowiązku, 10. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych o treści: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w celu prowadzenia rekrutacji na aplikowane przeze mnie stanowisko podpisane przez kandydata, 11. oświadczenie o treści: Zapoznałem się z Zarządzeniem Nr 9 /2024 z dnia 17 września 2024 r. w sprawie: ustalenia Regulaminu określającego wewnętrzną procedurę zgłaszania naruszeń prawa w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Pruszczu Gdańskim i podejmowania działań następczych. (treść dostępna pod adresem) https://powiat-gdanski.biuletyn.net/?bip=1&cid=428) 12. Dokumenty przedkładane w formie kopii winny być potwierdzone przez kandydata klauzulą, za zgodność z oryginałem, 13. uzupełniony kwestionariusz osobowy (link poniżej) https://pcpr.powiat-gdanski.pl/pliki/powiatgdanski- pcpr/pliki/KWESTIONARIUSZ%20OSOBOWY%20DLA%20OSOBY%20UBIE GAJACEJ%20SI%C4%98%20O%20ZATRUDNIENIE%203_04.docx Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w sekretariacie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Pruszczu Gdańskim ul. prof. Mariana Raciborskiego 2a w zamkniętych kopertach z dopiskiem: Dotyczy naboru na stanowisko psychologa w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Pruszczu Gdańskim w terminie do dnia 23.11.2026r. Aplikacje, które wpłyną do PCPR po wyżej określonym terminie lub bez kompletu wymaganych dokumentów nie wezmą udziału w postępowaniu rekrutacyjnym.
Źródło oferty pracy: Gdański Urząd Pracy
