Referent ds. kadr

Opis stanowiska

• rekrutacja pracowników;
• sporządzanie dokumentacji kadrowej (umowy o pracę, umowy cywilnoprawne);
• prowadzenie akt osobowych i dokumentacji pracowniczej;
• współpraca z innymi działami firmy oraz instytucjami zewnętrznymi.

Wymagania

• wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów;
• dobra znajomość komputera w zakresie MS Office oraz urządzeń biurowych;
• mile widziana znajomość obsługi programów kadrowo płacowych;
• zaangażowanie w pracę;
• umiejętność pracy w zespole i łatwość w nawiązywaniu kontaktów;
• dobra organizacja pracy, samodzielność i nastawienie na realizację celów.

Oferujemy

• pracę w przyjaznej atmosferze;
• możliwość podniesienia kwalifikacji zawodowych;
• atrakcyjne wynagrodzenie.