Referent w Dziale Spraw Pracowniczych

Opis stanowiska

• prowadzenie akt personalnych pracowników,
• wykonywanie całokształtu prac i sporządzanie dokumentów, dotyczących zatrudnienia, przebiegu zatrudnienia oraz zwalniania pracowników,
• prowadzenie ewidencji oraz rozliczanie czasu pracy. Sporządzanie dokumentów do wypłaty,
• przeprowadzanie procedur konkursowych na niektóre stanowiska w Szpitalu,
• kontrola w zakresie przestrzegania dyscypliny pracy pracowników,

Wymagania

• umowę o pracę w pełnym wymiarze,
• przyjazną atmosferę pracy oraz stabilne zatrudnienie,
• pracę w systemie podstawowym (od poniedziałku do piątku).

Oferujemy

• umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy,
• pełne wprowadzenie w zakres obowiązków,
• przyjazną atmosferę pracy oraz stabilne zatrudnienie,
• pracę w systemie równoważnym zgodnie z harmonogramem.