Izba Administracji Skarbowej w Zielonej Górze
Dyrektor poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Dyrektor poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Referent
Miejsce pracy: Zielona Góra
Ogłoszenie o naborze Nr 141906
Warunki pracy
- Wykonywanie czynności typowej pracy biurowej za pomocą komputerów oraz urządzeń biurowych
- Zagrożenie korupcją
- Praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie
- Szczegółowe informacje dotyczące dostępności architektonicznej:deklaracja dostępności architektonicznej Izby Administracji Skarbowej w Zielonej Górze
Zakres zadań
- Rejestruje, aktualizuje i administruje danymi funkcjonariuszy Służby Celno-Skarbowej w systemach kadrowo-płacowych, sporządza akty mianowania, świadectwa służby, decyzje zwalniające ze służby; wyznacza miejsce pełnienia i warunki służby, przygotowuje i rozlicza dokumenty związane ze zwolnieniem ze służby w celu obsługi stosunku służbowego funkcjonariuszy SCS
- Ewidencjonuje czas służby w celu nadzorowania stosunku służby i przekazywania do komórki płacowej informacji dotyczącej wypłat należnych świadczeń funkcjonariuszom
- Prowadzi dokumentację kadrową - akta osobowe fukcjonariuszy SCS, w celu potwierdzenia uprawnień do awansów oraz ustalenia uprawnień emerytalnych
- Zgłasza, aktualizuje dane, wyrejestrowuje funkcjonariuszy SCS do/z ubezpieczenia zdrowotnego, kieruje funkcjonariuszy SCS na badania wstępne, kontrolne, profilaktyczne; kieruje funkcjonariuszy SCS na komisję lekarską podległą ministrowi do spraw wewnętrznych w celu ustalenia zdolności fizycznej i psychicznej do służby
- Obsługuje świadczenia socjalne funkcjonariuszy SCS: zapomogi, dopłaty do wypoczynku, zwrot kosztów przejazdu, zajęcia kulturalno-oświatowe w celu przekazania do Działu Płac list do wypłaty funkcjonariuszom Służby Celno-Skarbowej należnych świadczeń
- Wspiera w sytuacjach spornych/skarg z funkcjonariuszami SCS: dostarcza informacji/kompletuje dokumentację w celu odpowiedzi na pozwy sądowe wnoszone przez funkcjonariuszy SCS
Wymagania niezbędne
wykształcenie: średnie- Znajomość prawa pracy (kodeks pracy) i ubezpieczeń społecznych
- Znajomość aktów normatywnych obowiązujacych w KAS
- Znajomość ustawy o służbie cywilnej oraz ustawy o KAS
- Umiejętność planowania i organizowania własnych zadań, umiejętność analitycznego myślenia
- Umiejętność komunikacji
- Umiejętność interpretacji przepisów prawa
- Umiejętność pracy nad wieloma zadaniami równocześnie
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- studia podyplomowe z zakresu kadr i płac
- znajomość obsługi programu PŁATNIK
