Ogłoszenie numer: 6199767, z dnia 2022-01-05
Powerchina to jedna z największych grup budowlanych świata, która realizuje projekty zarówno w Chinach jak i za granicą. Głównym obszarem działania firmy jest sektor energetyczny, zasoby wodne i ochrona środowiska, inżynieria lądowa, budownictwo (infrastruktura kolejowa, metra, autostrady, lotniska i infrastruktura komunalna).
Aktualnie firma realizuje kontrakt na terenie woj. dolnośląskiego na budowę suchych zbiorników przeciwpowodziowych w miejscowościach Szalejów Górny i Krosnowice.
Samodzielny Specjalista ds. Kadr i Płac
Miejsce pracy: Szalejów Górny
Opis stanowiska
- Realizacja procesów rekrutacyjnych na wszystkie stanowiska, zapewnienie wsparcia dla managerów w zakresie rekrutacji i selekcji pracowników
- Sporządzanie dokumentacji i przeprowadzanie procesu zatrudniania i zwalniania osób zatrudnionych na podstawie różnych form zatrudnienia (umowa o pracę, umowy cywilnoprawne, B2B)
- Bieżąca obsługa kadrowa pracowników firmy
- Ewidencjonowanie czasu pracy, nadgodzin, urlopów pracowników
- Przygotowywanie miesięcznych danych i zestawień dla firmy zewnętrznej, niezbędnych do naliczenia płac
- Kontrola dokumentacji sporządzanej przez zewnętrzną firmę, takich jak: listy płac, deklaracje ZUS, PIT, PFRON, PPK
- Ewidencjonowanie i rozliczanie podróży służbowych pracowników
- Współpraca z działem BHP w zakresie nadzoru nad szkoleniami BPH i badaniami lekarskimi pracowników
- Kontrola i procesowanie do płatności wszystkich faktur dotyczących działu
- Prowadzenie i obsługa pakietu benefitów
- Wystawianie zaświadczeń
- Udzielanie informacji pracownikom w zakresie kadrowo-płacowym
- Współpraca z instytucjami na rynku pracy (firmy rekrutacyjne, uczelnie, Zakład Karny)
- Wyszukiwanie, współpraca z Agencjami Pracy Tymczasowej, rozliczanie pracowników tymczasowych
- Ewidencjonowanie i kontrolowanie zajęć komorniczych, współpraca z biurem rachunkowym w tym zakresie
- Sprawdzanie portalu ZUS w zakresie zwolnień lekarskich
- Organizowanie spotkań integracyjnych dla pracowników, Wigilii firmowych, paczek świątecznych
- Bieżące monitorowanie zmian w obowiązujących przepisach prawnych, obostrzeń związanych z Covid-19 itp. oraz informowanie w tym zakresie pracowników oraz managerów
- Przygotowywanie ogłoszeń dla pracowników, zarządzeń wewnętrznych, regulaminów
- Współpraca z Oddziałami Spółki, działem prawnym oraz koordynowanie obiegu dokumentacji kadrowej
- Sporządzanie zestawień i raportów kadrowych na potrzeby Zarządu Spółki, Kierowników poszczególnych komórek organizacyjnych lub Inżyniera Kontraktu
Wymagania
- Wykształcenie średnie lub wyższe
- Min. 3 letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym – warunek konieczny
- Dobra znajomość pakietu MS Office
- Praktyczna znajomość oraz umiejętne interpretowanie przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, podatku dochodowego
- Samodzielność, dobra organizacja pracy własnej i skuteczność w działaniu
- Terminowość, wysoka dbałość o jakość pracy, zwłaszcza w obszarze dokumentacji
- Umiejętność pracy pod presją czasu
- Wysoko rozwinięte zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne,
Oferujemy
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na pełny etat
- Niezbędne narzędzia pracy
- Dofinansowanie do kart Multisport
- Parking dla pracowników
- Zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się międzynarodowej firmie
- Przyjazną i pozytywną atmosferę w międzynarodowym zespole
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.