Oferta pracy jest nieaktualna, zobacz podobne

Najnowsze oferty pracy

  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Smart Solutions HR Sp.z.o.o. Wróblowice (pow. średzki, gm. Miękinia), k. Wrocławia

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: Naliczanie wynagrodzeń oraz przygotowywanie list płac i deklaracji ZUS, PFRON oraz PIT; Przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem, zmianą i rozwiązaniem umów; Prowadzenie akt osobowych, ewidencji czasu pracy i nieobecności; Obsługa PPK, zatrudniania...

  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Smart Solutions HR Sp.z.o.o. Wróblowice (pow. średzki, gm. Miękinia), k. Wrocławia

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Opis stanowiska: Kompleksowe sporządzanie list płac oraz terminowe wyliczanie świadczeń pracowniczych, w tym deklaracji ZUS, PIT oraz PFRON; Kompleksowa obsługa dokumentacji pracowniczej na każdym etapie – od nawiązania stosunku pracy, przez modyfikacje umów, aż po rozliczenia końcowe;...

  • Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych

    ADN Akademia Sp. z o.o. Sp. k. Warszawa, bardzo dobry dojazd komunikacją publiczną, możliwy parking

    • Stacjonarna / Hybrydowa
    • Umowa o pracę / umowa zlecenie / kontrakt B2B
    • Specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Opis stanowiska: Prowadzenie pełnej obsługi kadrowo-płacowej dla przydzielonych podmiotów; Naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac oraz weryfikacja poprawności wyliczeń; Sporządzanie deklaracji do ZUS, US, PFRON oraz sprawozdań do GUS; Kompleksowe zarządzanie dokumentacją...

  • Specjalista ds. Kadr / Referent ds. Kadr (k/m)

    Instytut Hematologii i Transfuzjologii Warszawa, ul. Indiry Gandhi 14

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę / umowa na zastępstwo
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: obsługa pracowników z zakresu spraw kadrowych, w tym w szczególności pracowników naukowych, prowadzenie bieżących spraw związanych z trwaniem stosunku pracy i rozwiązywaniem stosunków pracy, prowadzenie i aktualizacja akt osobowych pracowników Instytutu, wydawanie...

  • Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Willson & Brown Sp. z o.o. Warszawa, Włochy

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior)
    • Pełny etat

    Opis stanowiska: Operacyjna obsługa kadr i płac w organizacji z zachowaniem najwyższych standardów prawnych i terminowości. Kontrola danych wejściowych do list płac, weryfikacja naliczeń oraz wyjaśnianie ewentualnych rozbieżności rozliczeniowych. Tworzenie umów, aneksów, zaświadczeń i...

  • Specjalistka / Specjalista ds. Kadr i Płac

    Taxform.pl Sp. z o.o. Łódź

    • 6 500 - 7 500 zł brutto/mies.
    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Czym będziesz się zajmować kompleksową obsługą kadrowo-płacową klientów Taxform.pl, samodzielnym naliczaniem wynagrodzeń, rozliczaniem umów o pracę i umów cywilnoprawnych, przygotowywaniem dokumentacji pracowniczej, prowadzeniem akt osobowych, obsługą urlopów, zwolnień lekarskich i...

  • Polecamy

    Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Niro Sp. z o.o. Lubin

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / ekspert / ekspertka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Główne zadania: bieżąca obsługa kadrowa i przygotowywanie dokumentacji pracowniczej; naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych; dbanie o kompletność dokumentów pracowniczych; sporządzanie i przekazywanie dokumentów w programie Płatnik.

  • Specjalistka / Specjalista ds. Kadrowych

    Klient portalu Praca.pl Warszawa

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV

    Sporządzanie dokumentów kadrowych dotyczących nawiązywania, przebiegu oraz rozwiązywania stosunku pracy i umów cywilnoprawnych. Prowadzenie akt osobowych w pełnej zgodności z prawnymi wymogami. Nadzorowanie harmonogramów i grafików pracy oraz skrupulatne ewidencjonowanie godzin pracy....

  • Specjalista ds. kadr i płac / Specjalistka ds. kadr i płac

    ARHELAN sp. z o.o. Bielsk Podlaski

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Opis stanowiska: Bieżąca obsługa pracowników w zakresie spraw kadrowych oraz benefitów. Zakładanie, prowadzenie i aktualizowanie akt osobowych. Przygotowywanie oraz obsługa dokumentacji kadrowej (umowy, aneksy, zaświadczenia). Aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym. Prawidłowe...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    OK JOB Sp. z o.o. Jarosław

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Część etatu

    Opis stanowiska Samodzielne prowadzenie spraw kadrowych pracowników biurowych, w tym przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem oraz umów. Naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie list płac. Prowadzenie akt osobowych oraz dbanie o ich bieżącą aktualizację. Rozliczanie czasu...

Zobacz więcej ofert pracy

Specjalista ds. Kadr i Płac (k/m)

Ligentia Poland Sp. z o.o.
Gdynia
specjalista / specjalistka (mid)
pełny etat
umowa o pracę
praca stacjonarna
108 dni temu
Specjalista ds. Kadr i Płac (k/m)
Miejsce pracy: Gdynia
Twój zakres obowiązków
  • Rozliczanie czasu pracy,
  • Prowadzenie akt osobowych pracowników,
  • Naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac,
  • Przygotowywanie i rozliczanie umów cywilnoprawnych,
  • Bieżące wsparcie pracowników w zakresie spraw kadrowych i wynagrodzeń,
  • Sporządzanie deklaracji do ZUS, US, PFRON oraz GUS,
  • Kontakt z instytucjami zewnętrznymi (ZUS, GUS),
  • Współpraca w kilkuosobowym zespole kadrowo-płacowym,
  • Przygotowywanie raportów, zestawień i analiz kadrowo-płacowych.
Nasze wymagania
  • Doświadczenie na stanowisku w obszarze kadr i płac,
  • Praktyczna znajomość naliczania wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych,
  • Dobra znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz podatku PIT,
  • Umiejętność obsługi programu Płatnik,
  • Bardzo dobra znajomość MS Excel i MS Word,
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B1,
  • Dobra organizacja pracy i samodzielność,
  • Komunikatywność i umiejętność pracy zespołowej.
To oferujemy
  • Umowa o pracę, ponieważ chcemy się z Tobą związać na dłużej,
  • Wynagrodzenie wypłacane zawsze na czas,
  • Współpracę i dobrą atmosferę, dzięki czemu praca jest po prostu przyjemniejsza,
  • Stawiamy na naukę w praktyce, mentoring i dzielenie się doświadczeniem. U nas zdobędziesz wiedzę, która przekłada się na Twój realny rozwój,
  • Pracujemy w środowisku, w którym możesz liczyć na pomoc bardziej doświadczonych kolegów i koleżanek, wymianę wiedzy i realne wsparcie w codziennych wyzwaniach,
  • Możesz rozwijać swoje kompetencje na wybranych szkoleniach na naszej wewnętrznej platformie Ligentia University,
  • Możliwość uczestnictwa w grupowych zajęciach z języka angielskiego z dofinansowaniem pracodawcy,
  • Wynagradzamy za skuteczne polecenia kandydatów i kandydatek w ramach Programu Poleceń Pracowniczych,
  • Dostęp do kafeterii benefitów, dzięki której możesz samodzielnie wybrać benefity dopasowane do Twoich potrzeb i preferencji (Multisport, prywatna opieka medyczna, bony zakupowe itp.),
  • Świętujemy jubileusze pracy z okazji 5, 10, 15, 20, 25 lecia pracy w naszej organizacji,
  • Z okazji ślubu, narodzin dziecka mamy przygotowane upominki,
  • Organizujemy wiele atrakcji np. Tłusty Czwartek, lody, spotkania integracyjne, konkursy świąteczne, wyzwania sportowe itp.
Aplikując do nas skopiuj i wklej do swojego CV poniższą klauzulę.
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Ligentia Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Gdyni, zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2016 r. poz. 922 z późn. zm.) oraz Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).”

Polityka Prywatności – Klauzula Informacyjna

Niniejsza Klauzula Informacyjna przedstawia sposoby gromadzenia, przetwarzania oraz zabezpieczania przez nas Twoich danych osobowych. Wyjaśnia również zasady oraz cele pozyskiwania danych.
Twoje dane osobowe przetwarzamy w oparciu o obowiązujące przepisy prawa, w tym w szczególności Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE („RODO”) oraz ustawę z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych („Ustawa”).
KTO JEST ADMINISTRATOREM TWOICH DANYCH OSOBOWYCH?
Administratorem, czyli podmiotem decydującym o tym, jak będą wykorzystywane Twoje dane osobowe, jest Ligentia Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Gdyni, adres: al. Zwycięstwa 237/7, 81-521 Gdynia, wpisana do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy Gdańsk Północ w Gdańsku, VIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod nr: 0000417172, REGON: 221639656, NIP: 5862276582, kapitał zakładowy: 561 750 zł.
JAK SIĘ Z NAMI SKONTAKTOWAĆ?
Napisz lub zadzwoń do nas:
adres do korespondencji: Ligentia Poland Sp. z o.o., al. Zwycięstwa 237/7, 81-521 Gdynia, Polska
adres e-mail: pl.info@ligentia.global
telefon: +48 58 735 95 00
Wyznaczyliśmy Inspektora Ochrony Danych Osobowych, z którym możesz skontaktować się bezpośrednio, pisząc na adres e-mail: jacek.lewandowski@ligentia.global
SKĄD MAMY TWOJE DANE?
Gromadzone przez nas dane osobowe pochodzą bezpośrednio od Ciebie lub z publicznie dostępnych źródeł.
JAKIE DANE PRZETWARZAMY?
Gromadzimy dane obejmujące: Twoje imię i nazwisko oraz wszelkie dane, które pozyskaliśmy od Ciebie w procesie rekrutacji oraz od innych pracodawców w postaci referencji.
W procesie rekrutacji nie oczekujemy podania przez kandydata innych danych aniżeli te, które są wskazane w art. 221 §1 i §2 Kodeksu pracy (Dz.U. 1974 Nr 24, poz. 141 z późn. zm.)
JAKIE SĄ CELE I PODSTAWY PRAWNE PRZETWARZANIA TWOICH DANYCH OSOBOWYCH?
Przetwarzamy Twoje dane osobowe, ponieważ jest to niezbędne do wykonania umowy zawartej z Tobą lub podjęcia działań przed zawarciem umowy, zgodnie z art. 221 §1 i §2 Kodeksu pracy (Dz.U. 1974 Nr 24, poz. 141 z późn. zm.)
Twoje dane przetwarzamy na potrzeby procesu rekrutacyjnego, na który aplikowałeś oraz na poczet przyszłych procesów rekrutacyjnych prowadzonych przez Ligentia Poland sp. z o.o.
Podstawa prawna:
1) Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE („RODO”) oraz ustawę z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych („Ustawa”),
2) Kodeks pracy (Dz.U. 1974 Nr 24, poz. 141 z późn. zm.),
3) Twoja zgoda.
CZY MASZ OBOWIĄZEK PODANIA NAM DANYCH OSOBOWYCH?
Podanie przez Ciebie danych osobowych, w tym oznaczonych w formularzu kontaktowym jako obowiązkowe, jest dobrowolne, ale niezbędne do realizacji działań, o których mowa w sekcji „Jakie są cele i podstawy prawne przetwarzania Twoich danych osobowych?”.
Jeśli nie podasz nam wymaganych informacji, możemy nie być w stanie zawrzeć umowy o pracę lub innej umowy dot. współpracy.
JAKIE MASZ PRAWA W ZAKRESIE PRZETWARZANYCH DANYCH OSOBOWYCH?
W związku z przetwarzaniem Twoich danych osobowych masz prawo do: dostępu do treści danych oraz otrzymania ich kopii, sprostowania danych, usunięcia danych („prawo do bycia zapomnianym”), ograniczenia przetwarzania danych, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz przenoszenia danych.
W sytuacjach, gdy przetwarzanie danych odbywa się w oparciu o wyrażoną przez Ciebie zgodę, masz prawo cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie, ale przetwarzanie danych przed cofnięciem zgody pozostanie zgodne z prawem.
W każdej chwili przysługuje Ci prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych przetwarzanych w celach wskazanych powyżej.
Przestaniemy przetwarzać dane w tych celach, za wyjątkiem przypadków, gdy możliwe będzie wykazanie, że istnieją ważne, prawnie uzasadnione podstawy, które są nadrzędne wobec Twoich interesów, praw i wolności lub gdy dane będą niezbędne do ewentualnego ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami.
PRAWO DO WNIESIENIA SKARGI
W razie uznania, że przetwarzanie Twoich danych osobowych narusza przepisy RODO, masz prawo wniesienia skargi do właściwego organu nadzorczego swojego kraju lub miejsca domniemanego popełnienia naruszenia. W Polsce organem nadzorczym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych, adres do korespondencji: ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.
KOMU UDOSTĘPNIAMY TWOJE DANE OSOBOWE?
Odbiorcą Twoich danych osobowych mogą być nasi upoważnieni pracownicy i współpracownicy, dostawcy systemów informatycznych, podmioty świadczące usługi IT, prawne, doradcze, analityczne oraz organy uprawnione do otrzymania danych osobowych na podstawie obowiązujących przepisów prawa.
Ponadto, w przypadku zaistnienia naszego prawnie uzasadnionego interesu, dane osobowe mogą być przesyłane w ramach naszej grupy kapitałowej.
PRZEKAZYWANIE DANYCH OSOBOWYCH DO PAŃSTW TRZECICH I ORGANIZACJI MIĘDZYNARODOWYCH
Twoje dane osobowe mogą być przechowywane i przetwarzane w każdym kraju, w którym posiadamy jednostki organizacyjne lub w których angażujemy dostawców usług.
W przypadku transferu danych do państw trzecich (poza obszar Europejskiego Obszaru Gospodarczego), nie uznawanych przez Komisję Europejską za zapewniające odpowiedni poziom ochrony danych, gwarantujemy spełnienie warunków dopuszczalności przekazania danych określonych w RODO, w tym poprzez wprowadzenie odpowiednich środków, takich jak standardowe klauzule umowne przyjęte przez Komisję Europejską, w celu ochrony Twoich danych.
Twoje dane osobowe nie będą przekazywane do organizacji międzynarodowych.
JAK DŁUGO PRZECHOWUJEMY TWOJE DANE OSOBOWE?
Dane osobowe będą przetwarzane jedynie przez okres niezbędny do realizacji celów przetwarzania wymienionych w sekcji „Jakie są cele i podstawy prawne przetwarzania Twoich danych osobowych?” oraz w okresie 24 miesięcy następujących po dacie udostępnienia danych. Po tym okresie Twoje dane osobowe zostaną przez nas trwale usunięte lub zniszczone.
CZY PRZETWARZAMY TWOJE DANE OSOBOWE AUTOMATYCZNIE?
Twoje dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym poprzez profilowanie.

Poznaj

Ligentia Poland Sp. z o.o.

Jako VGL Solid Group działaliśmy na rynku ponad 22 lata. Teraz po połączeniu z Ligentią JESTEŚMY CZĘŚCIĄ LIGENTIA GROUP globalnego dostawcy technologii i rozwiązań w zakresie łańcucha dostaw. Dysponuje systemem Ligentix, dzięki któremu klienci uzyskują dostęp do informacji i rozwiązań, które dają pełen przegląd łańcucha dostaw (od fabryki producenta do miejsca dostawy w kraju przeznaczenia).Jedną z kluczowych przewag firmy Ligentia jest jej zdolność do łączenia technologii i ludzi. Dzięki tej umiejętności powstają unikatowe i dostosowane do potrzeb Klientów rozwiązania. Jesteśmy zespołem ponad 1300 ekspertów w dziedzinie łańcucha dostaw – pracujemy w 30 lokalizacjach na całym świecie zapewniając najwyższą jakość usług w Europie, Azji, Oceanii i Ameryce Północnej.

Podobne oferty

  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Smart Solutions HR Sp.z.o.o. Wróblowice (pow. średzki, gm. Miękinia), k. Wrocławia

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: Naliczanie wynagrodzeń oraz przygotowywanie list płac i deklaracji ZUS, PFRON oraz PIT; Przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem, zmianą i rozwiązaniem umów; Prowadzenie akt osobowych, ewidencji czasu pracy i nieobecności; Obsługa PPK, zatrudniania...

  • Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Smart Solutions HR Sp.z.o.o. Wróblowice (pow. średzki, gm. Miękinia), k. Wrocławia

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Opis stanowiska: Kompleksowe sporządzanie list płac oraz terminowe wyliczanie świadczeń pracowniczych, w tym deklaracji ZUS, PIT oraz PFRON; Kompleksowa obsługa dokumentacji pracowniczej na każdym etapie – od nawiązania stosunku pracy, przez modyfikacje umów, aż po rozliczenia końcowe;...

  • Specjalista / Specjalistka ds. kadrowo-płacowych

    ADN Akademia Sp. z o.o. Sp. k. Warszawa, bardzo dobry dojazd komunikacją publiczną, możliwy parking

    • Stacjonarna / Hybrydowa
    • Umowa o pracę / umowa zlecenie / kontrakt B2B
    • Specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Opis stanowiska: Prowadzenie pełnej obsługi kadrowo-płacowej dla przydzielonych podmiotów; Naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac oraz weryfikacja poprawności wyliczeń; Sporządzanie deklaracji do ZUS, US, PFRON oraz sprawozdań do GUS; Kompleksowe zarządzanie dokumentacją...

  • Specjalista ds. Kadr / Referent ds. Kadr (k/m)

    Instytut Hematologii i Transfuzjologii Warszawa, ul. Indiry Gandhi 14

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę / umowa na zastępstwo
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Zakres obowiązków: obsługa pracowników z zakresu spraw kadrowych, w tym w szczególności pracowników naukowych, prowadzenie bieżących spraw związanych z trwaniem stosunku pracy i rozwiązywaniem stosunków pracy, prowadzenie i aktualizacja akt osobowych pracowników Instytutu, wydawanie...

  • Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. Kadr i Płac

    Willson & Brown Sp. z o.o. Warszawa, Włochy

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior)
    • Pełny etat

    Opis stanowiska: Operacyjna obsługa kadr i płac w organizacji z zachowaniem najwyższych standardów prawnych i terminowości. Kontrola danych wejściowych do list płac, weryfikacja naliczeń oraz wyjaśnianie ewentualnych rozbieżności rozliczeniowych. Tworzenie umów, aneksów, zaświadczeń i...

  • Specjalistka / Specjalista ds. Kadr i Płac

    Taxform.pl Sp. z o.o. Łódź

    • 6 500 - 7 500 zł brutto/mies.
    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Czym będziesz się zajmować kompleksową obsługą kadrowo-płacową klientów Taxform.pl, samodzielnym naliczaniem wynagrodzeń, rozliczaniem umów o pracę i umów cywilnoprawnych, przygotowywaniem dokumentacji pracowniczej, prowadzeniem akt osobowych, obsługą urlopów, zwolnień lekarskich i...

  • Polecamy

    Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

    Niro Sp. z o.o. Lubin

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid) / starszy specjalista / starsza specjalistka (senior) / ekspert / ekspertka
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Główne zadania: bieżąca obsługa kadrowa i przygotowywanie dokumentacji pracowniczej; naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych; dbanie o kompletność dokumentów pracowniczych; sporządzanie i przekazywanie dokumentów w programie Płatnik.

  • Specjalistka / Specjalista ds. Kadrowych

    Klient portalu Praca.pl Warszawa

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV

    Sporządzanie dokumentów kadrowych dotyczących nawiązywania, przebiegu oraz rozwiązywania stosunku pracy i umów cywilnoprawnych. Prowadzenie akt osobowych w pełnej zgodności z prawnymi wymogami. Nadzorowanie harmonogramów i grafików pracy oraz skrupulatne ewidencjonowanie godzin pracy....

  • Specjalista ds. kadr i płac / Specjalistka ds. kadr i płac

    ARHELAN sp. z o.o. Bielsk Podlaski

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Pełny etat
    • Aplikuj bez CV
    • Aplikuj szybko

    Opis stanowiska: Bieżąca obsługa pracowników w zakresie spraw kadrowych oraz benefitów. Zakładanie, prowadzenie i aktualizowanie akt osobowych. Przygotowywanie oraz obsługa dokumentacji kadrowej (umowy, aneksy, zaświadczenia). Aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym. Prawidłowe...

  • Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

    OK JOB Sp. z o.o. Jarosław

    • Stacjonarna
    • Umowa o pracę
    • Specjalista / specjalistka (mid)
    • Część etatu

    Opis stanowiska Samodzielne prowadzenie spraw kadrowych pracowników biurowych, w tym przygotowywanie dokumentacji związanej z zatrudnieniem oraz umów. Naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie list płac. Prowadzenie akt osobowych oraz dbanie o ich bieżącą aktualizację. Rozliczanie czasu...