Manpower (Agencja zatrudnienia- nr certyfikatu 412.) to światowy lider w dziedzinie HR o ponad 60-cio letniej tradycji. Nasza firma jest obecna w 82 krajach, na terenie Polski mamy 50 oddziałów. Współpracujemy z 400 000 klientów rocznie, w tym małymi i średnimi przedsiębiorstwami ze wszystkich sektorów, a także największymi światowymi korporacjami. Nasze usługi obejmują pracę tymczasową, rekrutację pracowników stałych, zatrudnienie zewnętrzne oraz doradztwo personalne.
Obecnie dla jednego z naszych Klientów poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
Specjalista ds. kadr i płac
Praca stała
Miejsce pracy: Kudowa Zdrój
Nr Ref.: KiP/028/BIC
Zadania:
• naliczanie płac oraz rozliczanie czasu pracy kierowców
• kompleksowa obsługa kadrowa pracowników
• przygotowywanie i prowadzenie wymaganej dokumentacji, dotyczącej stosunku pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu, itp.
• prowadzenie dokumentacji i rozliczeń z ZUS-em, Urzędem Skarbowym, PFRON-em;
Wymagania:
• preferowane wykształcenie wyższe,
• wiedza praktyczna z zakresu naliczenia wynagrodzeń,
• praktyczna znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych,
• doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku min. 2 lata
• mile widziana znajomość języka angielskiego w stopniu dobrym.
Oferujemy:
• stabilne zatrudnienie w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
• możliwość realizacji zadań dających szansę podniesienia kwalifikacji oraz rozwoju osobistego,
• możliwość pracy w międzynarodowym środowisku,
• Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kompetencji i zaangażowania
• Pakiet świadczeń socjalnych (m in. Ubezpieczenie grupowe, pakiet medyczny)
• Zwrot kosztów dojazdów
Poznaj
ManpowerGroup
ManpowerGroup, światowy lider innowacyjnych rozwiązań dla rynku pracy, od 2001 roku wspiera swoich klientów i kandydatów w Polsce. W Polsce ManpowerGroup posiada 40 agencji i jest obecny w 25 miastach w całym kraju. Organizacja oferuje unikalne usługi dla firm i kandydatów poprzez: ManpowerGroup™ Solutions, Manpower® oraz Experis™. Usługi ManpowerGroup w Polsce obejmują pracę tymczasową, rekrutację stałą i badanie kompetencji pracowników, zatrudnienie zewnętrzne, outsourcing procesów, doradztwo personalne, zarządzanie karierą i outplacement.