Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za obsługę administracyjną kandydatów na studia (I i II stopnia) oraz promocję oferty edukacyjnej Politechniki Wrocławskiej w szkołach i na targach edukacyjnych. Zakres obowiązków: obsługa rekrutacyjna kandydatów na studia,...
Kompleksowa obsługa administracyjna procesu rekrutacji kandydatów na studia I i II stopnia. Prowadzenie aktywnej korespondencji mailowej z kandydatami oraz współorganizowanie akcji rekrutacyjnych. Inicjowanie działań mających na celu pozyskiwanie nowych kandydatów na studia. Obsługa i...
specjalista senior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
16 godz.
samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raportowanie wyników i aktualizacja danych w systemach HR.
specjalista senior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
16 godz.
samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raportowanie wyników i aktualizacja danych w systemach HR.
specjalista senior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
16 godz.
samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raportowanie wyników i aktualizacja danych w systemach HR.
specjalista senior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
16 godz.
samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raportowanie wyników i aktualizacja danych w systemach HR.
specjalista senior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
16 godz.
samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raportowanie wyników i aktualizacja danych w systemach HR.
specjalista senior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
16 godz.
samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raportowanie wyników i aktualizacja danych w systemach HR.
specjalista senior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
16 godz.
samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raportowanie wyników i aktualizacja danych w systemach HR.
Klient portalu Praca.pl
Dąbrowa Górnicza
praca hybrydowa
specjalista senior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
16 godz.
samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raportowanie wyników i aktualizacja danych w systemach HR.
XERVON Polska Spółka z o.o. istnieje na rynku kompleksowych usług budowlanych w branży rusztowaniowej od 1996 roku. Oferujemy klientom pełną obsługę w zakresie montażu rusztowań typu Bosta i Modex, izolacji technicznych w przemyśle antykorozji, czyszczenia obiektów przemysłowych.
Specjalista ds. rekrutacji
Miejsce pracy: dolnośląskie
Zadania:
aktywne poszukiwanie pracowników na terenie całego kraju na stanowiska monter rusztowań, monter izolacji, pracownicy budowlani na rynek w Polsce i Niemczech
opracowanie oraz rozpowszechnianie ogłoszeń o pracę
poszukiwanie innowacyjnych źródeł pozyskiwania kandydatów
weryfikacja aplikacji oraz kontakt telefoniczny z kandydatami
kompletowanie dokumentacji niezbędnej do zatrudnienia
aktywne wsparcie Działu Kadr w zakresie obsługi zatrudnianych pracowników
Wymagania:
komunikatywność i otwartość na ludzi
znajomość pakietu MS Office
dyspozycyjność
mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku
Oferujemy:
zatrudnienie na pełny etat, wynagrodzenie stałe + premia
przyjazne warunki pracy, z możliwością rozwoju
dużą samodzielność w działaniu
niezbędne narzędzia pracy samochód, laptop, telefon
Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za obsługę administracyjną kandydatów na studia (I i II stopnia) oraz promocję oferty edukacyjnej Politechniki Wrocławskiej w szkołach i na targach edukacyjnych. Zakres obowiązków: obsługa rekrutacyjna kandydatów na studia,...
Kompleksowa obsługa administracyjna procesu rekrutacji kandydatów na studia I i II stopnia. Prowadzenie aktywnej korespondencji mailowej z kandydatami oraz współorganizowanie akcji rekrutacyjnych. Inicjowanie działań mających na celu pozyskiwanie nowych kandydatów na studia. Obsługa i...
specjalista senior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
16 godz.
samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raportowanie wyników i aktualizacja danych w systemach HR.
specjalista senior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
16 godz.
samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raportowanie wyników i aktualizacja danych w systemach HR.
specjalista senior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
16 godz.
samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raportowanie wyników i aktualizacja danych w systemach HR.
specjalista senior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
16 godz.
samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raportowanie wyników i aktualizacja danych w systemach HR.
specjalista senior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
16 godz.
samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raportowanie wyników i aktualizacja danych w systemach HR.
specjalista senior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
16 godz.
samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raportowanie wyników i aktualizacja danych w systemach HR.
specjalista senior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
16 godz.
samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raportowanie wyników i aktualizacja danych w systemach HR.
Klient portalu Praca.pl
Dąbrowa Górnicza
praca hybrydowa
specjalista senior / mid umowa o pracę pełny etat rekrutacja online aplikuj bez CV
16 godz.
samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych, weryfikacja CV, prowadzenie rozmów i rekomendacja kandydatów, współpraca z liderami zespołów i udział w negocjacjach ofert, dbanie o spójny wizerunek firmy jako pracodawcy, raportowanie wyników i aktualizacja danych w systemach HR.
