Specjalista ds. rekrutacji
|
Miejsce pracy: Szczecinek
|
Twój zakres obowiązków
- Realizacja procesów rekrutacyjnych na stanowiska produkcyjne i specjalistyczne.
- Przygotowanie treści i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych.
- Bieżąca selekcja napływających aplikacji, przeprowadzania wywiadów telefonicznych oraz organizowanie i udział w spotkaniach rekrutacyjnych kandydatów z kierownikami.
- Wdrażanie indywidualnie dopasowanych strategii dotarcia do właściwej grupy odbiorców, w tym aktywne pozyskiwanie biernych kandydatów przy użyciu portali i baz danych.
- Inicjowanie działań rekrutacyjnych mających na celu pozyskanie kandydatów.
- Prowadzenie wewnętrznej bazy danych zgodnie z Rozporządzeniem o Ochronie Danych Osobowych, a także raportowanie podejmowanych działań i ich wyników.
- Aktywny udział w projektach realizowanych w obszarze HR.
Nasze wymagania
- Wykształcenie wyższe kierunkowe (preferowane kierunki: Zarządzanie zasobami ludzkimi, Psychologia, Socjologia, Marketing, Stosunki międzynarodowe).
- Prawo jazdy kat. B.
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego.
- Bardzo dobrej znajomość obsługi pakietu MS Office (m. in.: Excel).
- Samodzielność i kreatywność i oraz proaktywna postawa w poszukiwaniu nowych rozwiązań rekrutacyjnych.
To oferujemy
- Pracę w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, będącej liderem w swojej branży.
- Szansę na dalszy rozwój zawodowy w strukturach firmy w Polsce i na świecie.
- Szkolenia wewnętrzne i wsparcie merytoryczne w okresie wdrożenia.
- Możliwość dalszej nauki i rozwoju kluczowych kompetencji rekruterskich w bardzo dynamicznym środowisku pracy.
- Stabilne i atrakcyjne warunki zatrudnienia.
- Dostęp do nowoczesnej siłowni zakładowej.
- Możliwość udziału w szkoleniach finansowanych pracodawcę.
