Ogłoszenie numer: 10565453, z dnia 2026-11-12
Specjalista/Referent ds. naliczania wynagrodzeń (K/M)
Miejsce pracy: Kraków, Podgórze
Opis stanowiska
- sporządzanie listy płac z podziałem na grupy zawodowe
- naliczanie wynagrodzeń chorobowych, opiekuńczych, macierzyńskich
- odpowiedzialność za całość rozliczeń i ścisła współpraca z ZUS
- obsługa programu PŁATNIK (m.in. RCA, RSA, RZA, RPA)
- rozliczanie rachunków do umów zlecenia i o dzieło
- prowadzenie kart pracowniczych i zasiłkowych
- naliczanie godzin nadliczbowych, dyżurów lekarskich, nagród jubileuszowych, odpraw
- wydawanie zaświadczeń o zarobkach
- sporządzanie druków RP-7
- przygotowanie przelewów z tytułu wynagrodzeń, podatków, składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne oraz z tytułu innych potrąceń z listy płac
- przygotowanie wydruków bądź dekretów w formie elektronicznej dla pozostałych komórek organizacyjnych
- archiwizacja dokumentacji wytwarzanej w komórce
- prowadzenie rozliczeń w zakresie PPK
- rozliczanie refundacji w zakresie wynagrodzeń lekarzy rezydentów
- przygotowywanie analiz, sprawozdań, wykresów na potrzeby wewnętrzne
- Sporządzanie i przekazywanie informacji podatkowych PIT dla pracowników
- Naliczanie, rozliczanie i odprowadzanie zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych (PIT) od wynagrodzeń pracowników oraz osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych
- Sporządzanie deklaracji i informacji podatkowych oraz prowadzenie bieżących rozliczeń z urzędem skarbowym w zakresie podatku dochodowego od osób fizycznych
- Kompleksowa obsługa Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚS), w tym prowadzenie ewidencji świadczeń, weryfikacja uprawnień osób uprawnionych, naliczanie i rozliczanie wypłat świadczeń oraz sporządzanie zestawień i sprawozdań dotyczących wykorzystania środków funduszu.
Wymagania
- wykształcenie min. średnie o profilu ekonomiczno-administracyjnym, rachunkowość lub pokrewne
- doświadczenie na analogicznym stanowisku w jednostce opieki zdrowotnej - min 3 lata - warunek konieczny
- znajomość obsługi pakietu Microsoft 356 w tym głównie Microsoft Word i Microsoft Excel
- biegła wiedza z zakresu Kodeksu pracy, ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych (ZUS), podatku dochodowego od osób fizycznych (PIT) oraz przepisów o RODO.
- umiejętność obliczania wszystkich składników płacy, potrąceń komorniczych, zasiłków chorobowych i ekwiwalentów
- dokładność i skrupulatność:
- terminowość wykonywanych zadań
- analityczne myślenie
- poufność i etyka, odpowiedzialność za dane wrażliwe i wynagrodzenia pracowników
Nasz idealny kandydat posiada wiedzę oraz duże doświadczenie w realizacji powyższych zadań. Zna zasady prowadzenia kontroli przez organy zewnętrzne. Zależy mu na koleżeńskich i życzliwych relacjach w miejscu pracy. Chce się związać z nowym pracodawcą na dłużej.
Oferujemy
Oferujemy pracę w Dziale ds. Kadr i Płac liczącym 10 osób.
Pracujemy w godzinach 7:30-15:05 (tygodniowa norma czasu pracy 37godz. 55min)
Umożliwiamy pewną elastyczność w zakresie godzin pracy - kwestia do ustalenia
Stanowisko pracy zlokalizowane na terenie kompleksu szpitalno-parkowego, w zabytkowym budynku przy wjeździe na teren szpitala. I piętro (budynek bez windy) - pokój klimatyzowany.
Poza wynagrodzeniem zasadniczym wypłacamy również tzw. dodatek stażowy max. 20% wynagrodzenia, nagrody jubileuszowe od 20 lat stażu pracy co 5 lat oraz świadczenia z ZFŚS - m.in. tzw. "wczasy pod gruszą", dofinansowanie do imprez kulturalno-sportowych, dofinansowanie do wypoczynku dla dzieci.
Zapewniamy zatrudnienie na cały etat od 1 stycznia 2027r. Oferujemy przeszkolenie na stanowisku i pełne wsparcie merytoryczne i organizacyjne na całym etapie onboardingu.
Poznaj
Szpital Kliniczny im. dr. Józefa Babińskiego SPZOZ w Krakowie
Misją Szpitala jest zapewnienie profesjonalnej opieki medycznej wszystkim Pacjentom oraz zaspokojenie Ich potrzeb i oczekiwań poprzez udzielanie świadczeń na najwyższym poziomie.
Jesteśmy największą w Małopolsce placówką specjalizującą się w leczeniu osób z zaburzeniami psychicznymi oraz uzależnionych od alkoholu.
Podstawowym celem działalności Szpitala jest udzielanie mieszkańcom Województwa Małopolskiego oraz innych regionów Rzeczypospolitej Polskiej najwyższej jakości świadczeń zdrowotnych zmierzających do zapewnienia osobom z zaburzeniami psychicznymi kompleksowej opieki zdrowotnej oraz zapewnienie tym osobom innych form opieki i pomocy niezbędnych do życia w środowisku rodzinnym i społecznym, a także promocja zdrowia psychicznego i zapobieganie zaburzeniom psychicznym oraz rehabilitacja zawodowa i społeczna.
Szpital prowadzi działalność leczniczą w rodzaju opieka psychiatryczna i leczenie uzależnień, w zakresie świadczeń: psychiatrycznych dla dorosłych, psychiatrycznych dla dzieci i młodzieży, rehabilitacji psychiatrycznej, psychiatrii sądowej w warunkach podstawowego i wzmocnionego zabezpieczenia dla dorosłych, leczenia uzależnień, w tym świadczeń terapii uzależnienia od alkoholu, świadczeń rehabilitacji dla uzależnionych od substancji psychoaktywnych ze współistniejącymi zaburzeniami psychicznymi, leczenia zaburzeń nerwicowych dla dorosłych, świadczeń psychogeriatrycznych, świadczeń dziennych psychiatrycznych dla dorosłych, świadczeń dziennych psychiatrycznych rehabilitacyjnych dla dzieci i młodzieży oraz dorosłych, ambulatoryjnych terapii uzależnienia od alkoholu i współuzależnienia, świadczeń psychiatrycznych ambulatoryjnych dla dzieci i młodzieży oraz dorosłych, świadczeń psychologicznych dla dzieci i młodzieży, leczenia środowiskowego (domowego). W ramach Szpitala działa Izba Przyjęć.
