Umowa na zastępstwo
Koordynacja wolontariatu
- Prowadzenie procesów rekrutacji, wdrażania oraz bieżąca współpraca z wolontariuszami.
- Planowanie, organizowanie i koordynowanie działań wolontariuszy.
- Utrzymywanie stałego kontaktu z wolontariuszami oraz dbanie o ich zaangażowanie i dobrą komunikację.
- Koordynacja wolontariatu pracowniczego na rzecz Fundacji i reprezentowanie Fundacji w kontaktach z partnerami i instytucjami w zakresie wolontariatu pracowniczego.
- Prowadzenie niezbędnej dokumentacji, zestawień, raportowanie.
Komunikacja i promocja
- Tworzenie, redagowanie i publikowanie treści na potrzeby strony internetowej, mediów społecznościowych oraz materiałów informacyjnych.
- Przygotowywanie materiałów promocyjnych, rekrutacyjnych i informacyjnych dotyczących działań organizacji oraz wolontariatu.
- Współtworzenie i realizacja działań promocyjnych, kampanii informacyjnych i komunikacji wokół projektów oraz wydarzeń.
- Wspieranie budowania pozytywnego wizerunku organizacji i promowanie idei wolontariatu wśród odbiorców oraz partnerów.
- Koordynacja wybranych projektów.
Organizacja działań i współpraca
- Wsparcie organizacyjne wydarzeń, akcji komunikacyjnych i promocyjnych, inicjatyw z udziałem wolontariuszy.
- Współpraca z zespołem przy realizacji działań komunikacyjnych i promocyjnych.
- Monitorowanie efektów prowadzonych działań oraz przygotowywanie prostych zestawień, podsumowań i raportów.
- Doświadczenie w planowaniu i realizowaniu wolontariatu indywidualnego i pracowniczego.
- Doświadczenie w organizacji wydarzeń.
- Doświadczenie w zakresie komunikacji w mediach społecznościowych.
- Podstawowa wiedza z zakresu dostępności cyfrowej.
- Znajomość narzędzi do komunikacji i organizacji pracy (np. Canva, Meta Business Suite, Google Workspace / MS Office).
- Umiejętność planowania, rozpisywania harmonogramów oraz przygotowywania i nadzoru nad budżetami.
- Samodzielność, inicjatywa i dobra organizacja pracy własnej oraz zespołu.
- Wysokie umiejętności komunikacyjne i interpersonalne, umiejętność motywowania i wspierania zespołu.
- Lekkie pióro i umiejętność tworzenia angażujących treści.
- Poszukiwanie niestandardowych rozwiązań oraz umiejętność analizowania wyników i wyciągania wniosków.
- Gotowość do okazjonalnej pracy w godzinach popołudniowych lub weekendy.
- Zaświadczenie o niekaralności oraz wypis z rejestru przestępców seksualnych.
- Znajomość środowiska osób z niepełnosprawnościami.
- Doświadczenie w pracy w organizacjach pozarządowych.
- Zatrudnienie na pełny etat - Umowę o pracę, umowa zlecenie, B2B.
- Wynagrodzenie: 6 771,68 zł - 7 062,13 zł zł brutto.
- Możliwość pracy hybrydowej.
- Pracę w przyjaznym zespole nastawionym na wsparcie i rozwój.
- Możliwość współtworzenia działań o znaczeniu społecznym.
- Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji oraz realizacji dodatkowych, ciekawych projektów w dziale komunikacji i promocji.
- Dodatkowy urlop na szkolenia.
- Dodatkowe benefity po okresie próbnym: karta przedpłacona Edenred, pakiet medyczny lub karta Multisport.
Rekrutacja trwa do 23 kwietnia 2026r.
Składa się z dwóch etapów: rozmowy online i rozmowy stacjonarnej.
Jeżeli czujesz, że chcesz spróbować swoich sił i spełniasz wymagania, aplikuj przesyłając CV oraz kilka zdań w treści maila z odpowiedzią na pytanie: dlaczego chcesz dołączyć do Fundacji Avalon.
Poznaj
Fundacja Avalon Bezpośrednia Pomoc Niepełnosprawnym
Fundacja Avalon jest jedną z największych organizacji pozarządowych w Polsce wspierających osoby z niepełnosprawnością i przewlekle chore. Wierzymy, że osoba z niepełnosprawnością może być samodzielna i aktywna w każdej sferze swojego życia. Zależy nam na zmianie postrzegania niepełnosprawności przez społeczeństwo i same osoby z niepełnosprawnością. Wspieramy poprzez rehabilitację, umożliwiamy dofinansowanie wydatków związanych z realizacją indywidualnych celów i pasji. Dajemy możliwość sportowego rozwoju w extremalnej formie. Ciągle się rozwijamy i wprowadzamy nieszablonowe rozwiązania. Z nami bariery nie istnieją! Nasze biuro mieści się w Warszawie, jest dostosowane architektonicznie do wymagań osób ze szczególnymi potrzebami.
