Specjalista

Warunki pracy

Budynek wyposażony w windę oraz podjazd dla niepełnosprawnych.

Zakres zadań

• Prowadzi akta osobowe, sporządza umowy o pracę, umowy zlecenia i umowy o dzieło
• Sporządza świadectwa pracy, itp.
• Prowadzi i rozlicza ewidencję czasu pracy, urlopów, itp.
• Sporządza listy płac
• Prowadzi sprawy związane z przepisami BHP
• Sporządza i rozlicza umowy cywilno-prawne (umowy o dzieło, umowy zlecenia)
• Prowadzi dokumentację zgłoszeniową do ZUS, sporządza rozliczenia z ZUS z tytułu umów o pracę i umów cywilnoprawnych (praca w programie PŁATNIK),
• Obsługuje program kadrowo-płacowy
• Prowadzi ewidencję i rozrachunki dotyczące podatku dochodowego od osób fizycznych oraz sprawozdawczości GUS
• Sporządza inne sprawozdania, zestawienia i raporty wymagane przepisami lub wynikające z potrzeb instytucji
• Rozlicza delegacje pracownicze

Wymagania niezbędne

• Doświadczenie zawodowe: co najmniej 3 lata w jednostkach sektora finansów publicznych o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku
• Umiejętność obsługi komputera i innych rządzeń biurowych
• Bardzo dobra znajomość Pakietu MS Office (głównie Excel)
• Znajomość obsługi programu Płatnik (ZUS)
• Znajomość przepisów prawa pracy
• Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych
• Niekaralność za przestępstwa przeciwko: mieniu, obrotowi gospodarczemu, działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe
• Posiadanie znajomości języka polskiego w mowie i piśmie w zakresie koniecznym do wykonywania obowiązków na ww. stanowisku
• Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• Samodzielność, odpowiedzialność, komunikatywność
• Umiejętność pracy w zespole
• Nieposzlakowana opinia
• Znajomość obsługi programu kadrowo-płacowego R2Płatnik