Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Wymagania inne:
wykształcenie wyższe w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym i nauce Wymagania związane ze stanowiskiem Wymagania niezbędna: 1. posiadanie obywatelstwa polskiego z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r., poz. 1135, z późn. zm.); 2. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; 3. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; 4. nieposzlakowana opinia; 5. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku; 6. wykształcenie wyższe: ekonomia, rachunkowość, finanse i rachunkowość, rachunkowość budżetowa lub pokrewne. Uwaga: Osoby nie spełniające wszystkich wymagań niezbędnych nie zostaną dopuszczone do udziału w prowadzonym postępowaniu. Wymagania dodatkowe: 1. znajomość zagadnień związanych z administracją samorządową i księgowością budżetową (m.in. ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o rachunkowości, ustawy o finansach publicznych, ustawy o podatku od towarów i usług, ustawy prawo zamówień publicznych oraz przepisów wykonawczych do w/w ustaw); 2. posiadanie minimum rocznego stażu pracy na stanowisku związanym z księgowością; 3. prawo jazdy kat. B; 4. zdolność do podejmowania decyzji i samodzielnego rozwiązywania problemów; 5. zdolności interpersonalne i organizacyjne; 6. odporność na stres, umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu; 7. umiejętność analitycznego myślenia oraz koordynowania działań; 8. wysoka kultura osobista, uprzejmość, życzliwość, odpowiedzialność, bardzo dobra organizacja pracy; 9. znajomość obsługi komputera w zakresie pakietu biurowego (edytor tekstów, arkusz kalkulacyjny, poczta) oraz urządzeń biurowych; 10. poczucie odpowiedzialności za swoja pracę.
Siemień
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 5 030 do 7 910 PLN
Opis wynagrodzenia:
Wysokość proponowanego wynagrodzenia brutto przy zatrudnieniu w pełnym wymiarze czasu pracy tj.: - minimalne wynagrodzenie zasadnicze według X kategorii zaszeregowania w kwocie 5.030,00 zł - zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów z dnia 25 października 2021 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych (t.j. Dz. U. z 2024 r. poz. 1638 z późn. zm.); - maksymalne wynagrodzenie zasadnicze według XIV kategorii zaszeregowania w kwocie 7.910,00 zł zgodnie z obowiązującym w zakładzie pracy regulaminem wynagradzania; - oraz pozostałe składniki wynagrodzenia (dodatek za wysługę lat zgodnie z wysługą lat).
bezpośrednio do pracodawcy
Adres:
ul. Stawowa 1b, 21-220 Siemień, powiat: parczewski, woj: lubelskie
Sposób kontaktu:
bezpośrednio do pracodawcy
Preferowane formy kontaktu: osobiście, inny - Wymagane dokumenty należy składać osobiście w Sekretariacie Urzędu Gminy w Siemieniu (pokój nr 14) lub pocztą tradycyjną na adres Urząd Gminy w Siemieniu ul. Stawowa 1b, 21-220 Siemień z dopiskiem Dotyczy naboru na stanowisko ds. społecznych/kasjer w terminie do dnia 23 czerwca 2026 r. do godz. 1530.
Wskazany termin jest jednoznaczny z wpływem dokumentów aplikacyjnych do Urzędu.
Oferty złożone po tym terminie nie będą rozpatrywane.
więcej szczegółow pod linkiem: https://ugsiemien.bip.lubelskie.pl/index.php?id=82&p1=szczegoly&p2=15047
Wymagane dokumenty:
1. list motywacyjny; 2. wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie zawierający informacje, o których mowa w art. 221 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz.U. z 2023 r. poz. 1465), tj.: imię (imiona) i nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia (załącznik do ogłoszenia); 3. kserokopia dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie; 4. kserokopia innych dokumentów potwierdzających posiadane umiejętności i kwalifikacje; 5. kserokopia świadectw pracy i innych dokumentów potwierdzających dotychczasowy przebieg zatrudnienia; 6. oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych; 7. oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyśle przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; 8. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO. Dodatkowe, składane w przypadku ich posiadania: 1. inne dokumenty o posiadanych kwalifikacjach, umiejętnościach i doświadczeniu w administracji publicznej, poświadczone za zgodność z oryginałem przez kandydata; 2. w przypadku gdy kandydatem jest osoba niepełnosprawna - kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność, jeżeli kandydat chce skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ustawy o pracownikach samorządowych; 3. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w załączonych dokumentach jeśli w zakresie tych danych zawarte są szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO.
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Parczewie
